907 Posti di lavoro per Coordinatori in Italia
Descrizione Del Lavoro
**Job Category:** Sales and Marketing
**Job Schedule:** Full time
**Salary** 24.000 Euro
Rome Cavalieri, A Waldorf Astoria Hotel is seeking a Marketing Coordinator to join our Marketing team. Reporting to the Marketing Manager, this role is central to keeping the department running smoothly day to day while supporting the execution of our marketing plan across traditional and digital channels.
This is a highly organized, detail-driven role. You will be the person who keeps projects, contacts, budgets, and timelines on track, while also acting as a connector between Marketing and every other department in the hotel.
+ Provide organized, precise administrative support to the Marketing team, including maintaining project trackers, filing systems, contracts, invoices, and department documentation
+ Work closely with the Marketing Manager to help implement the marketing plan and increase awareness of Rome Cavalieri and the Waldorf Astoria brand
+ Act as a liaison across hotel departments (F&B, Events, Sales, HR, Front Office) to gather content, coordinate schedules, and ensure marketing initiatives run seamlessly
+ Support the planning and production of marketing materials for hotel events, F&B promotions, and conference and banqueting activity
+ Maintain and grow a comprehensive, well-organized media and marketing contact database
+ Manage and update hotel content on Waldorf Astoria and Hilton branded digital platforms
+ Assist with local partnerships, media relationships, and coordination with official bodies in Rome
+ Track marketing spend against budget and support effective resource allocation
+ Support proactive, cross-departmental promotional opportunities to address specific business needs as they arise
+ Outstanding organizational skills and close attention to detail; ability to manage multiple ongoing projects and deadlines without things slipping through the cracks
+ A naturally outgoing, people-first approach, comfortable building relationships across departments and with external partners
+ Strong written and verbal communication skills in Italian and English
+ Intermediate to advanced IT skills, including familiarity with digital marketing and content platforms
+ Ability to stay composed and effective under pressure and shifting priorities
+ Genuine interest in growing a career across both traditional and digital marketing disciplines
Advantageous:
+ Previous experience in hospitality, luxury service, or a fast-paced administrative/marketing role
+ Basic knowledge of budgeting or cost management
+ A degree in marketing, communications, business, or a related field
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Descrizione Del Lavoro
GE Vernova is a planned, purpose-built global energy company that includes Power, Wind, and Electrification businesses and is supported by its accelerator businesses of Advanced Research, Consulting Services, and Financial Services. Building on over 130 years of experience tackling the world's challenges, GE Vernova is uniquely positioned to help lead the energy transition by continuing to electrify the world while simultaneously working to decarbonize it. GE Vernova helps customers power economies and deliver electricity that is vital to health, safety, security, and improved quality of life. GE Vernova is headquartered in Cambridge, Massachusetts, U.S., with more than 80,000 employees across 100+ countries around the world.
GE Vernova's **Gas Power** business engineers advanced, efficient natural gas-powered technologies and services, along with decarbonization solutions that aim to help electrify a lower carbon future. As part of the Gas Power One Field Services team, **FieldCore** installs, maintains and upgrades power generation equipment, enabling operators of the world's energy infrastructure to provide more reliable and affordable energy.
**Let's Talk about the Role**
As the **Tooling Coordinator** you will be responsible to maintain, coordinate, update records, visual inspection, and coordinate shipping to the tooling of warehouse. You will update the company databases as appropriate ensuring accurate materials and tooling status. Furthermore, you may be assigned other duties to help proactively drive our FieldCore vision and align with our organization's core values.
**How You Will Make a Difference:**
+ Track tooling and calibration work orders that are open and need to be processed.
+ Track shipments that have been sent to customers/ Field Service Representatives to use in repairing customer parts as well as tools that are being retuned for calibration.
+ Maintain inventory of supplies and ensure that each kit has the proper quantity and tools needed.
+ Update records of tools that have been calibrated or need calibration.
+ Maintain inventory of supplies and ensure that each kit has the proper quantity and tools needed.
+ When new tools are purchased, they are added to database.
+ Coordinate and package all supplies that will be needed by the outages.
+ Monitor each kit before shipping to make sure there is a kit template and a calibration certificate enclosed.
+ As stock are depleted issue purchase orders to vendors to order parts and maintain inventory of tools and supplies.
+ Maintain warranty records for parts. Request manufacture/vendor to replace parts that wear out within the warranty period.
+ Coordinate the shipping of parts working with the Service Managers to ensure on time delivery of kits when needed as well as coordinating the ship of kits that need to be repaired coming from the sites.
+ Do visual inspection of specialized kits that come from the sites to determine that everything is there and replace parts as necessary.
+ Follow and update the Field Service Tooling procedures to make sure compliance is always met.
+ Submit billing reports.
+ Maintain housekeeping of Warehouse to meet EHS standards.
+ Meet or exceed customer requested delivery date for kit as noted on work order provided by Services Manager or Supervisors.
+ Maintenance records for kits that have been processed.
+ Create and manage purchase orders for replacement parts for kits.
+ Stocking of tools and kit parts to ensure availability of parts per each sites specific requirement as outlined in specification sheets.
+ Ensuring that kits are delivered on time with no quality (missing parts or non-working parts) issues once delivered.
+ Perform other duties as assigned
**Special Role Requirements:**
+ Able to travel extensively to and from projects and various assignments.
+ Willing to work holidays, weekends and overtime as required by assignments.
+ Team player while maintaining flexibility within the changing business priorities
**Skills for Success**
As Tooling Coordinator to have knowledge to read and interpret technical manuals.
You will also have:
+ Preferable Sourcing or Logistics planning and execution experience
+ Excellent customer, communication, and interpersonal skills
+ Ability to manage multiple priorities/tasks simultaneously and work well under pressure, in a fast-paced environment
+ Proficiency in Italian language and English level.
A formal education and subsequent University Bachelor degree is nice to have, but we are most interested in your total experience and professional achievements.
**We're determined to be the best place to grow**
People are the heart of our organization and we put them first in everything we do. From professional development to a wide range of training opportunities, we continually strive to create an empowering and healthy place to work. Combining our values of growth, work/life balance and World-Class Execution is what sets our workplace apart from the rest. Only FieldCore can offer this wide range of opportunities across the power generation industry, combined with excellent career paths in technical, functional and leadership areas.
**What's in it For You**
Our total rewards are designed to unlock your ambition by giving you the boost and flexibility you need to turn your ideas into world-changing realities. That's why we offer comprehensive benefits that encourage mental, physical and financial well-being for all FieldCore associates. Not only this but you'll also be surrounded by career opportunities in a culture that fosters care, collaboration, and support.
**Inclusion & Diversity**
We are passionate about creating an inclusive work environment. By valuing the ideas and contributions of a diverse workforce we help inspire others to grow, succeed, and raise the bar for everyone.
As an equal opportunity and affirmative action employer, FieldCore is committed to support disadvantaged groups whilst providing equal opportunities for both FieldCore associates and applicants alike.
**Join us** at FieldCore where results can be achieved by embracing a community of belonging.
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Descrizione Del Lavoro
Categoria: Medicina/Sanità
Luogo di lavoro: Milano
Azienda Cliente di Milano (MI) con più di 3500 dipendenti operante nel settore sanitario privato, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Coordinatore Coordinatrice Oss in RSA , da assumere a tempo indeterminato .
Luogo di lavoro: Milano (MI)
Il Coordinatore Coordinatrice Oss si occuperà di gestire la squadra di lavoro (OSS e ASA), programmando i turni ed assicurando le cure ai pazienti, il pieno rispetto della privacy e della dignità dell'Ospite, vigilando sul suo confort e la sua sicurezza e rispettando la riservatezza delle informazioni che possiede al suo riguardo.
Per ricoprire tale ruolo è necessario:
- essere disponibili a lavorare tempo pieno 38 ore settimanali , sui 3 turni dal lunedì alla domenica con riposi compensativi.
- aver maturato esperienza nel coordinamento di personale sanitario preferibilmente in Rsa
L'inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- livello D3 ccnl Aiop
- retribuzione lorda di euro 1496,06 al mese per 13 mensilità ( con possibilità di crescita dopo prima periodo ) e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi , a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
#allavoroperilvostrodomani
Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo: Medicina/Sanità
CCNL applicato: SANITA` PRIVATA UNIMPRESA
RAL:
Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: MilanoQuesto lavoro è adatto o sbagliato?
Descrizione Del Lavoro
Questa posizione è in Openjobmetis
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Openjobmetis.
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Openjobmetis Spa, seleziona per azienda operante nel settore *oil & gas*, un/una # Ruolo e mansione Operation Coordinator La risorsa si occuperà di: * *Supportare e coadiuvare Operation Manager per commesse speciali connesse a nuove opportunità o progetti occasionali* * *Gestire i rapporti con i rappresentanti operativi dei clienti* * *Ricopre eccezionalmente il ruolo di Supervisore* * *Coordinare le attività dei Supervisori* * *Coordinare le attività di trasporto/ esportazione/ importazione di materiali ed attrezzature supportato da segreteria operativa* * *Partecipare in rappresentanza aziendale a riunioni di coordinamento, briefing, ecc.* * *controllare che le risorse assegnate eseguano e rispettino le norme, le procedure, i regolamenti e i codici di condotta applicabili in materia HSE* # Requisiti e Competenze Richieste * Laura in Ingegneria * Pregressa esperienza nella mansione * Disponibilità ad effettuare trasferte * Conoscenza della lingua inglese # ALTRE INFORMAZIONI Tipo di contratto: assunzione diretta in azienda Ral commisurata all'esperienza Orario di lavoro: Full time Luogo di lavoro: Provincia di Pescara *L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.*
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Descrizione Del Lavoro
Questa posizione è in Lavoropiù
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Lavoropiù.
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Sanipiù Rimini – Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA – ricerca per comunità alloggio un/una: ricerca un/una Coordinatore/Coordinatrice con competenze cliniche, organizzative e gestionali, capace di garantire il buon funzionamento del servizio e il benessere degli ospiti. # Responsabilità principali: * Coordinare il lavoro dell’équipe multidisciplinare (educatori, OSS, psicologi, infermieri, consulenti esterni). * Monitorare i progetti individualizzati degli utenti, assicurando la coerenza con gli obiettivi terapeutico-riabilitativi. * Gestire la comunicazione e la collaborazione con i servizi territoriali. * Supervisionare le attività quotidiane della struttura, garantendo la corretta applicazione delle procedure interne. Competenze gestionali e relazionali: * Ottime doti comunicative, relazioni e di leardship; * Problem-solving e capacità di prendere decisioni in modo equilibrato e tempestivo. # Requisiti * Laurea in Psicologia, Scienze dell’Educazione, Servizio Sociale o Pedagogia; * Esperienza pregressa nel settore della salute mentale o in strutture residenziali; * Patente B (preferibile). Si offre: contratto full time 38h settimanali, liv E2 Ccnl cooperative sociali + indennità di funzione. Luogo di lavoro: Dovadola (FC)
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(#J-ENTERPRISE)
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Descrizione Del Lavoro
Questa posizione è in Edison
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Edison.
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Unisciti a Edison! Siamo leader nella **transizione energetica**, con una storia di innovazione lunga 140 anni All'interno della nostra realtà Edison Next Government, ricerchiamo una risorsa da inserire come CONTRACT COORDINATOR per la sede di Venezia Mestre. La risorsa sarà responsabile della corretta gestione delle commesse assegnate, nel rispetto delle indicazioni definite nei contratti, nel Modello Organizzativo Aziendale e nel Codice Etico **Cosa farai nel quotidiano** * Gestirai i rapporti con i funzionari addetti delle Pubbliche Amministrazioni nei Comuni di competenza * Gestirai la documentazione e monitorerai il costante rispetto dei capitolati tecnici * Identificherai le urgenze e definirai le priorità per assicurare i servizi essenziali agli utenti, il rispetto del contratto e la soddisfazione dell'utenza * Gestirai le fasi di preventivazione ed offerta relative ai lavori di manutenzione straordinaria * Ti occuperai di redigere la contabilità verso clienti e subappaltatori * Gestirai le risorse interne operative e supervisionerai i subappaltatori nelle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria * Identificherai le caratteristiche tecniche del materiale necessario per la manutenzione, definendone urgenza e destinazione nel rispetto del budget di commessa * Manterrai il Contract Manager costantemente informato sull’andamento dei contratti e dei lavori * Supporterai il Contract Manager nelle attività di controllo di gestione per le commesse di competenza **Chi sei** * Hai conseguito un Diploma ad indirizzo tecnico e/o una Laurea in Ingegneria * Possiedi esperienza nel ruolo, anche in altri contesti di Gestione Contratti Pubblici * Conosci il Codice degli appalti e le norme tecniche di sicurezza sui luoghi di lavoro * Hai maturato esperienza nell’utilizzo dei principali applicativi del pacchetto Office e dei principali software per il disegno tecnico * Possiedi la patente di guida di categoria B e sei disponibile a trasferte sul territorio nazionale * Ti caratterizzano buone capacità relazionali, precisione, affidabilità e propensione al lavoro in team **Come funziona il processo di selezione** Il nostro processo di selezione prevede colloqui motivazionali e tecnici e, per i profili junior, anche test di personalità e di logica deduttiva. Garantiamo l'equità in tutte le fasi del processo di assunzione, monitorando l'"Adverse Impact", un sistema di valutazione dal quale emerge l’assenza di bias di genere **Cosa ti proponiamo** * Inquadramento previsto: *impiegato con CCNL **Metalmeccanico*** * Retribuzione Annua Lorda iniziale di riferimento: ***40.000€*** In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere ed in considerazione del sistema classificatorio previsto dal CCNL, verrà individuata la retribuzione specifica **Perché scegliere Edison?** * **Crescita personale e professionale**: le competenze apprese sul lavoro, la community di tecnici ed esperti e la crescita individuale sono il primo fattore per cui i tuoi futuri colleghi continuano a sceglierci * **Work-life balance**: smart working, benefit aziendali e iniziative per il benessere mentale e fisico delle nostre persone sono al centro di un sistema di welfare flessibile e capace di rispondere a bisogni diversi: dalla genitorialità alla salute, dalla mobilità sostenibile alla conciliazione vita-lavoro * **Giovani e innovazione**: potrai entrare nella nostra Young Community, un percorso volto a scoprire l'azienda e i suoi business, caratterizzato da momenti di formazione e sviluppo, socializzazione e networking. Con il piano company social housing diamo ai neoassunti neolaureati l’opportunità di una casa a costi accessibili in prossimità della sede di lavoro * **Energia che cambia tutto**: lavora in un settore chiave per il futuro dell’ambiente e lascia la tua impronta per costruire un domani migliore Siamo la società leader dell’energia, con oltre 140 anni di storia e primati che fanno di noi il più antico operatore del settore in Europa. Impieghiamo oltre 6.000 persone, operando in Italia ed Europa nella produzione rinnovabile e low carbon, nell’approvvigionamento e vendita di gas naturale, nella mobilità sostenibile, e attraverso Edison Energia ed Edison Next nei servizi energetici, ambientali e a valore aggiunto per clienti, aziende, territori e Pubblica Amministrazione. Come Gruppo siamo impegnati in prima linea nella sfida della transizione energetica, in coerenza con i Sustainable Development Goals dell’Onu e le politiche europee di decarbonizzazione *Unisciti al #futuroincorso! * Candidati all’offerta di lavoro cliccando il bottone in alto *Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”* **Cerchi aiuto?** Contattaci qui: * *
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Questo lavoro è adatto o sbagliato?
Descrizione Del Lavoro
Questa posizione è in MAW
Il processo di selezione sarà interamente gestito da MAW.
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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Oderzo Per realtà industriale strutturata, siamo alla ricerca di un/una **Logistic Coordinator** con solida esperienza nella gestione operativa di magazzino e nei flussi logistici, maturata preferibilmente in contesti produttivi. La risorsa sarà responsabile del coordinamento delle attività operative di magazzino, assicurando efficienza, accuratezza delle giacenze e continuità dei flussi inbound e outbound, nel rispetto delle tempistiche produttive e di consegna. Il ruolo richiede forte presenza operativa, leadership e orientamento al miglioramento continuo. --- **Responsabilità principali** * Coordinare e supervisionare il team operativo, definendo attività, turni e priorità * Pianificare e gestire ricevimento, stoccaggio, movimentazione, picking e spedizioni * Garantire efficienza e puntualità dei flussi inbound/outbound * Monitorare giacenze, inventari e accuratezza dello stock * Ottimizzare layout e processi di magazzino in ottica di miglioramento continuo * Supervisionare documentazione logistica (DDT, packing list, bolle, ecc.) * Collaborare con Produzione, Supply Chain, Customer Care e Acquisti * Gestire relazioni con trasportatori e fornitori logistici * Monitorare KPI logistici e predisporre reportistica * Supportare l’utilizzo di ERP/WMS (preferibilmente SAP) * Garantire il rispetto di normative di sicurezza e procedure aziendali * Gestire operativamente criticità e urgenze quotidiane --- **Requisiti** * Esperienza di 3–5 anni in ruoli analoghi in ambito logistico/industriale * Ottima conoscenza dei processi di magazzino e supply chain * Buona conoscenza di sistemi ERP (preferibilmente SAP) * Capacità di analisi dati e utilizzo di Excel * Esperienza nella gestione di team operativi * Conoscenza normativa sicurezza e documentazione trasporto * Patentino per carrelli elevatori --- **Competenze trasversali** * Leadership operativa e capacità di motivare il team * Approccio pratico e mentalità hands-on * Ottime capacità organizzative e di pianificazione * Problem solving e orientamento al risultato * Gestione dello stress e delle priorità * Comunicazione efficace e collaborazione interfunzionale * Affidabilità, flessibilità e spirito di squadra * Orientamento al miglioramento continuo --- **Cosa offriamo** * Inserimento in un contesto dinamico e strutturato * Opportunità di crescita professionale * Ambiente orientato all’innovazione e all’efficienza operativa Sede di Lavoro: Mansuè #PRIOTRE L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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(#J-ENTERPRISE)
Questo lavoro è adatto o sbagliato?
Descrizione Del Lavoro
Questa posizione è in Lavoropiù
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Lavoropiù.
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Lavoropiù, filiale di Treviglio, ricerca per azienda cliente del settore metalmeccanico un/a **PROJECT COORDINATOR** **Responsabilità** * Supportare il Project Manager nel monitoraggio delle attività progettuali deliverable, assicurando il rispetto delle tempistiche e degli obiettivi concordati. * Coordinare le richieste di modifica e le attività di acquisto, monitorando l’avanzamento degli ordini e la corretta gestione dei pagamenti * Gestire la documentazione di progetto, predisponendo verbali di riunione, report sullo stato di avanzamento * Supportare le attività di reporting verso stakeholder interni ed esterni, contribuendo al monitoraggio degli aspetti organizzativi ed economici del progetto. * Svolgere attività di ricerca e analisi, raccogliendo dati e informazioni utili al miglioramento continuo dei processi
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(#J-ENTERPRISE)
Questo lavoro è adatto o sbagliato?
Descrizione Del Lavoro
Relizont
Azienda Cliente con sede in Appennino Reggiano e con più di 40 dipendenti, operante da oltre vent'anni nel settore dei servizi sanitari assistenziali, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di infermiere professionale da assumere a tempo determinato per 12 mesi.
Zona di lavoro: Vicinanze Castelnovo nè Monti.
L' infermiere coordinatore avrà la responsabilità della gestione e dell'organizzazione globale del nucleo della struttura. Il suo obiettivo principale sarà garantire l'efficienza dei servizi assistenziali e la sicurezza dei pazienti , ottimizzando l'uso delle risorse umane e materiali disponibili. Per tale ruolo, non si valutano collaborazioni a partita IVA.
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- Aver conseguito la Laurea in Infermieristica
- Essere iscritti all'albo
- Aver maturato specifica esperienza in attività di coordinamento
- Essere disponibili full time su turni 07/14 oppure 14/21, da lunedì a domenica, con riposi a rotazione
- Essere auto muniti.
L'inquadramento contrattuale prevede:
- Qualifica di impiegato
- Livello 3S CCNL Uneba
- Retribuzione annua lorda 30.000 euro e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite . Il pacchetto retributivo per i dipendenti prevede anche un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il lavoro temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria , il contributo per l'asilo nido , prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale .
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Servizi e cura della persona
Ruolo: Medicina/Sanità
RAL:
Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Livello di istruzione: Laurea Triennale
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto
Questo lavoro è adatto o sbagliato?
Descrizione Del Lavoro
Questa posizione è in Umana
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Umana.
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# COORDINATORE OPERATIVO (Offerte di lavoro)(#) | (Venezia)(#) | (Turismo - Ristorazione)(#) Per prestigioso Hotel in zona Venezia (VE) cerchiamo COORDINATORE OPERATIVO con esperienza nel ruolo o di magazzino e logistica nel settore alimentare o GDO, ottima conoscenza della lingua italiana, ottime capacità comunicative e di problem solving, flessibilità oraria, da adibire alla ricezione e controllo consegne di cibi e bevande, logistica generale, movimentazione materiali, organizzazione aree di stoccaggio, gestione e riciclaggio rifiuti, pulizia locali, in orario giornaliero. CCNL Turismo Confcommercio, con RAL € 25-28 k. (CANDIDATI ALL'OFFERTA)(#) Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su ( è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679). Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 - SG del 13/12/2004. Filiale UMANA di riferimento: **Mestre** Via Slongo 2 - 30170 - Mestre (VE) # Annunci Correlati * (ADDETTI ALLA RISTORAZIONE PART-TIME)(#) 13/07/2026 | Turismo - Ristorazione | VE Per rinomato fast-food in zona Venezia Marghera (VE) cerchiamo ADDETTI ALLA RISTORAZIONE con minima esperienza, ottima conoscenza della lingua italiana e norme di sicurezza, capacità di lavoro in team, gentilezza, cortesia, buono standing, da formare e adibire all'accoglienza e supporto clienti, presa ordinazioni, cassa, supporto in cucina, sbarazzo tavoli e pulizia, in fascia oraria part-time su turni e nei weekend. RAL € 22-23 k. * (ADDETTI BOOKSHOP)(#) 09/07/2026 | Turismo - Ristorazione | VE Per prestigiosa azienda operante in ambito culturale di Venezia Centro storico (VE) cerchiamo ADDETTI BOOKSHOP con ottima conoscenza sistemi informatici, almeno della lingua inglese, ottime capacità comunicative e relazionali, di lavoro in team, disponibilità al lavoro tutti i weekend del mese di settembre, da adibire al mantenimento ordine e organizzazione del negozio assicurando un servizio clienti di alta qualità, fornitura informazioni dettagliate sui prodotti, gestione vendite ed eventuali reclami o problemi. Si offre contratto a tempo determinato, con RAL € 21.500, ,00. * (ADDETTI BIGLIETTERIA PART-TIME)(#) 08/07/2026 | Turismo - Ristorazione | VE Per importante azienda in zona Venezia Isola di San Giorgio Maggiore (VE) cerchiamo ADDETTI BIGLIETTERIA con buona conoscenza della lingua inglese, esperienza di cassa, anche minima, ottime capacità relazionali, orientamento al cliente, affidabilità, precisione, disponibilità al lavoro in team su turni inclusi weekend e festivi, da adibire all'accoglienza e assistenza visitatori, fornitura informazioni su servizi e attività, vendita biglietti, gestione pagamenti, supporto al front-office, in orario part-time di 30 ore settimanali dal 24 agosto a fine settembre. CCNL Commercio V° livello 14 mensilità, con RAL € 21-23 k.
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(#J-ENTERPRISE)
Questo lavoro è adatto o sbagliato?