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Grazie ad un periodo di formazione inziale, il Commesso Specializzato | Assistant Store Manager conoscerà a fondo tutte le attività che competono a questo ruolo. Nel rispetto delle norme aziendali e in accordo con il Capo Filiale | Store Manager, sarai una figura di riferimento per tutti i collaboratori del Punto Vendita.

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

• Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite
• Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti
• Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine)
• Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP)
• Assistenza al cliente
• Sostituzione del Capo Filiale | Store manager in sua assenza.

I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Commesso Specializzato | Assistant Store Manager sono:

• Diploma di maturità o Laurea
• Precedenti esperienze nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata
• Flessibilità e dinamicità
• Attitudine al lavoro di squadra per il raggiungimento di un obiettivo comune
• Forte orientamento al cliente

Tanti buoni motivi per diventare il nuovo Commesso Specializzato | Assistant Store Manager di Lidl Italia: scopri la nostra offerta!

Retribuzione

• Un contratto di lavoro full-time o part-time con inquadramento al Terzo Livello (CCNL Confcommercio).
• Un conseguente pacchetto retributivo di sicuro interesse con RAL a partire da 28.€ (per un contratto di lavoro full-time) e possibilità di avanzamento economico negli anni seguenti.
• Un contratto di lavoro che prevede che le ore lavorate siano conteggiate e retribuite al minuto.

• Interessanti benefit previsti dal sistema di welfare aziendale , tra cui buoni spesa annuali e l’adesione a una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali.
• Un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).

Ambiente di lavoro

• Un contesto dinamico e inclusivo , che da diversi anni viene certificato Top Employer, composto da un team di oltre 22. collaboratori, dove ciascuno ha la possibilità di esprimere la propria unicità.
• Un'azienda solida e strutturata in costante crescita che valorizza le persone e investe sul territorio italiano, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”.
• Un lavoro dinamico, organizzato su turni settimanali indicativamente distribuiti su 5 giorni, che ti permetterà di dare un contributo fondamentale allo Store Manager nella gestione economica, commerciale e organizzativa di un punto vendita.
• L’opportunità di essere uno dei principali punti di riferimento per il team, poiché sarai parte integrante del Management del punto vendita.

Inserimento, Formazione e Carriera

• Un percorso di inserimento completo e strutturato per conoscere l’azienda, il ruolo del Commesso Specializzato e le sue sfide, che alterna formazione in modalità e-learning e “training on the job”.
• Formazione continua durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto di un Training Manager, una figura professionale dedicata al tuo sviluppo in azienda, sulla quale potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.
• Concrete possibilità di job rotation e di carriera, garantite da un processo annuale di Talent Management , attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro.

Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni.

La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!

Siamo alla ricerca di apprendisti Assistant Store Manager da inserire nel percorso di formazione e lavoro “Lidl 2 your career” che abbiamo progettato in collaborazione con AHK Italien , la Camera di Commercio Italo-Germanica e l’Istituto Tecnico di Roma, Firenze e Trieste .

I candidati saranno assunti da ottobre e novembre 2025 in diversi Punti Vendita dislocati nella Provincia di Mantova.

Vuoi lavorare e studiare allo stesso tempo, preparandoti al meglio per il tuo futuro professionale? Allora Lidl2your career è il percorso che fa per te!

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro , al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre 2025 in uno degli Store Lidl della provincia di Mantova.


• Durante i due anni, per ca. 1 settimana al mese sarai in formazione teorica con l’intero gruppo classe presso l’Istituto Tecnico Roma, Firenze e Trieste.


• Per 3 settimane al mese sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job


• In ITS avrai la possibilità di focalizzarti su materie in ambito economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail


• In azienda ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e potrai scoprire tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti


• Al termine dei due anni, al superamento degli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica per il profilo tedesco di riferimento, che attesta le competenze professionali pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale sul mercato del lavoro

Sei Tu La Persona Che Cerchiamo, Se

• Hai un’età compresa tra i 18 e i 29 anni


• Sei in possesso di un diploma di maturità o di diploma professionale (conseguito con percorsi quadriennali di IeFP integrati a un quinto anno di percorso IFTS)


• Sei disponibile a svolgere la formazione teorica presso un ITS (ca. 1 settimana al mese)


• Sei motivato/a ad acquisire competenze professionali ed esperienza lavorativa in un’azienda solida e strutturata, con un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante


• Hai raggiunto un livello di inglese A2/B1


• Ti ritieni una persona flessibile, proattiva e intraprendente


• Ti piace il lavoro di squadra

Ti entusiasma assumerti responsabilità e risolvi i problemi con prontezza e pragmaticità.

• Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio nei pressi dell’ITS di riferimento durante i due anni


• Regolare retribuzione mensile e accesso ai benefit previsti per i collaboratori di Lidl


• Impiego full-time da ottobre o novembre 2025 con contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca, che prevede fasi di formazione presso un ITS e attività pratica lavorativa presso i punti vendita di Lidl


• Sarai seguito/a da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, quali figure di supporto e riferimento per tutta la durata del percorso


• Al termine dei due anni, la tua carriera sarà pronta per decollare: potrai proseguire la tua esperienza lavorativa in Lidl Italia, e nel medio-lungo termine ti saranno offerte opportunità di avanzamento carriera


• Al superamento degli esami finali otterrai due titoli: il Diploma ITS (titolo di studio ministeriale di livello terziario) e la Certificazione delle competenze professionali della Camera di Commercio Italo-Germanica

Lidl Italia S.r.l. a socio unico in qualità di titolare del trattamento desidera informarti che i dati personali da te forniti con la candidatura potranno essere comunicati all’Istituto Tecnico Superiore (ITS) competente per il percorso formativo di tuo interesse. Tale comunicazione, effettuata anche a tutela della trasparenza dell’iter di selezione, si rende necessaria per svolgere il processo di candidatura e valutare il tuo profilo per un’eventuale assunzione sulla base dell'art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD, in combinato disposto con l'art. 88 RGPD e le norme nazionali in materia di protezione dei dati personali. Maggiori informazioni sul trattamento dei tuoi dati personali sono disponibili alla seguente informativa: Informativa Privacy (lidl.it).

Noi di ALE-HOP crediamo nella magia della vita quotidiana. Siamo conosciuti per i nostri prodotti originali e creativi che fanno sorridere i nostri clienti. La nostra missione è offrire un'esperienza di acquisto unica e divertente, in cui ogni visita nei nostri negozi sia un momento molto speciale.

• Titolo di studio minimo: Licenza media
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Sei pronto@ a vivere l'esperienza ALE-HOP? Se ami la nostra mucca e ti piacerebbe entrare a far parte del nostro team, non esitare!

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A presto!

Stiamo dando vita a un team determinato e appassionato per rilanciare il cuore pulsante della Struttura Complessa di Medicina d’Urgenza e Pronto Soccorso dell’Ospedale di Mantova. Questo non è solo un concorso: è un’opportunità concreta di crescita professionale in un contesto dinamico, formativo e ad altissima intensità assistenziale.

• in Pronto Soccorso,
• in Medicina d’Urgenza,
• in OBI (Osservazione Breve Intensiva),
• e avrà la possibilità di operare anche su mezzi di soccorso AREU 118.

Il nostro obiettivo è chiaro: costituire una squadra forte, motivata, competente e coesa.

• Tutoraggio personalizzato da parte di medici esperti;
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• Accesso al nuovissimo Centro di Simulazione ad Alta Fedeltà, già punto di riferimento per diverse Scuole di Specializzazione;
• Un ambiente giovane e motivato, con un forte spirito di squadra e collaborazione interdisciplinare.

Se sei un medico che vuole mettersi in gioco, formarsi ogni giorno e lavorare in un contesto dove l'urgenza è pane quotidiano ma mai solitario, questo è il posto giusto per te.

Bando a tempo indeterminato attivo!

Contattami direttamente per saperne di più o consulta il sito ufficiale dell'Azienda per i dettagli del bando.

Adecco Castiglione delle Stiviere, Lombardy, Italy

Join to apply for the Tecnico di assicurazione qualità role at Adecco

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Ti piacerebbe lavorare nel settore alimentare? Sei una persona precisa, attenta ai dettagli e desideri contribuire alla produzione di prodotti di qualità?

Siamo alla ricerca di un/a QUALITY INSPECTOR SU TRE TURNI per Hill's Pet Nutrition Manufacturing, azienda leader nel settore pet food, parte del gruppo Colgate- Palmolive, a cui offrire un contratto diretto in azienda o un tempo indeterminato Staff leasing.

Responsabilità:

•Mantenere la qualità del prodotto in conformità alle specifiche stabilite e al programma di qualità;

•Supportare e consigliare il team di produzione durante le deviazioni di qualità e quando gli operatori effettuano controlli di qualità, identificando le cause e avviando proposte di miglioramento;

• Adottare misure correttive in caso di deviazioni di qualità;

• Segnalare le deviazioni di qualità;

• Bloccare materie prime, prodotti e imballaggi in base alle specifiche di qualità stabilite;

• Eseguire e supervisionare l'implementazione corretta dei controlli di qualità prescritti, compresa la campionatura.

• Controllo dell'attrezzatura di misurazione;

• Comunicare con il Responsabile del Team di Produzione e supervisionare gli Operatori in caso di deviazioni di qualità. Sarà inoltre responsabile di fornire indicazioni agli Operatori riguardo ai controlli qualitativi da effettuare, di svolgere tutte le attività in conformità alle linee guida GMP e di sicurezza.

Requisiti richiesti:

• Qualifica/Diploma/ Laurea in ambito alimentare;

• 1/3 anni di esperienza in controllo qualità un ambiente di produzione o in un laboratorio di analisi;

• Conoscenza delle procedure EHS e di qualità;

• Problem solving, ottima comunicazione e orientamento alla qualità.

Luogo di lavoro: Castiglione delle Stiviere (Mn)

Orari: 3 turni dal lunedì al venerdì (con anche il turno notturno)

- possibilità di contratto diretto in azienda a tempo determinato/indeterminato

- CCNL Alimentare industria, 14 mensilità, premio produzione, 8€ giornalieri buoni pasto

- Retribuzione in base all'esperienza in range 26 -31K circa

Se sei una persona motivata e proattiva, con esperienza nel settore alimentare e con le competenze richieste, inviaci il tuo curriculum vitae.

Sarà nostra cura valutare la tua candidatura e contattarti per un colloquio.

Next S.p.A. - Socierà di Ricerca & Selezione del Personale - seleziona per importante azienda

CHIEF FINANCIAL OFFICER (CFO)

Responsabilità

La Risorsa selezionata riporterà direttamente all' Amministratore Delegato, occupandosi di definire la strategia finanziaria di Gruppo, i KPI e il loro monitoraggio, e garantendo il continuo miglioramento delle prestazioni aziendali sia micro che macro e lo sviluppo del business nel medio-lungo termine. Principali attività:

• Coordinare le attività di Amministrazione-Finanza e Controllo di gestione mediante la supervisione di un Team di 4 persone.
• Garantire, migliorare e presidiare i processi, procedure e attività in ambito amministrativo, contabile e di bilancio, anche sulle controllate del gruppo, nel rispetto dei principi contabili adottati e delle policy definite a livello corporate e local, creando uniformità di dati, informazioni e coerenza di obiettivi.
• Assicurare le linee guida per le attività di pianificazione, controllo di gestione e reporting a livello societario e di gruppo.
• Presidiare la finanza di gruppo attraverso il controllo della tesoreria e gli investimenti finanziari.
• Programmare e pianificare l'area finanziaria delle società supportando la Proprietà nei rapporti con gli istituti di credito.
• Monitorare, analizzare e proporre alla Direzione operazioni di finanza agevolata.
• Dare supporto alla Direzione in operazioni di finanza straordinaria.
• Garantire il corretto presidio in materia legale, fiscale, civilistica e societaria.
• Supportare la Direzione nella gestione della comunicazione economica, finanziaria e prestazionale sia interna che esterna.
• Collaborare attivamente al raggiungimento degli obiettivi di business, strategici e di profitto.
• Garantire il corretto governo di consulenti esterni in ambito AFC, delle società di revisione e delle attività ad esse legate.
• Pianificare e gestire lo sviluppo professionale dei propri collaboratori.

Requisiti

• Laurea in Economia/Ingegneria Gestionale o Master in ambito economico finanziario
• Competenza nelle normative contabili e fiscali e nelle tecniche contabili e finanziarie
• Ottima conoscenza e padronanza del pacchetto Office e strumenti di analisi (Power BI)
• Utilizzo di programmi di gestione contabilità e finanza, preferibile conoscenza sistemi ERP
• Lingua inglese fluente
• Almeno 5/7 anni di esperienza nel ruolo ed esperienza aziendale e/o consulenziale in ambito controlling e/o strategico
• Domicilio limitrofo il luogo di lavoro

Completano il profilo

Visione strategica e orientamento al business partnering

Leadership di ruolo, pianificazione e organizzazione e orientamento al risultato

Luogo di lavoro: Castiglione d/s

Orario di lavoro: full time

Contratto proposto: c.indeterninato, ral commisurata ad esperienza, auto aziendale, formazione e supporto continuo per lo sviluppo professionale

Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77). Si invitano i candidati a leggere la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679) sul sito

Pramac , part of the world’s leading gas generator and third largest diesel generator manufacturer, is looking for a Jr Legal Counsel to support the Legal department in the preparation of general contracts, supporting M&A activities, and supporting compliance and data privacy activities.

PRIMARY SCOPE AND GOALS

The Jr Legal Counsel will support the Legal Function in corporate activities such as contract review, corporate governance, and compliance. The candidate will have the opportunity to gain experience in an international Corporate Legal Department, also supporting the team during M&A activities.

MAIN ACCOUNTABILITIES

• Contract review: review and draft general contracts and deeds related to domestic and international commercial law, Real Estate, labor law, consumer law, e-commerce law, IT, Intellectual property Rights, Sponsorships, trade practices, and finance-related matters.
• Corporate Governance: prepare governing bodies' meetings, minutes, resolutions, and proxies; support M&A activities.
• Compliance: assist in managing the Model of Organization, management, and control ex D.lgs. 231/01; and other corporate compliance and ethics programs.
• Data Privacy: support activities related to compliance with applicable data privacy and security laws, aligning internal procedures with GDPR 679/16 and privacy policies.
• Litigation: coordinate litigation activities with external counsel.

PERSONAL SKILLS

• Good knowledge of Microsoft Office.
• Good knowledge of Italian and international law.
• Excellent command of English and Italian; additional languages are an advantage.
• Attention to detail, teamwork skills, high problem-solving ability, and capacity to work under pressure.

BACKGROUND, EXPERIENCE, AND COMPETENCIES REQUIRED

• Bachelor's degree in Law.
• 2-5 years of experience in a similar role within a structured environment.

JOB LOCATION:

If you believe you possess the right skills for this role, please do not hesitate to contact us.

Please note: If you are not a passport holder of the country for the vacancy, you might need a work permit. Check our Blog for more information.

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As one of the most established cybersecurity companies in the world, we at NetWitness are hard at work every day helping our customers and partners better protect their organizations from cyberattacks. Our products and incident response services are used within most large enterprises, governments and militaries for incident response and threat hunting.

We are looking for someone who leverages in-depth industry knowledge of the business environment and various technical solutions to assist the customer to gain market share and increase operational efficiencies. You will provide technical and consultative leadership for Consulting technical solutions opportunities on a range of complex engagements, focused on an industry or service offering.

Responsibilities

• To provide technical and consultative services on NetWitness solutions on a range of complex consulting engagement projects.
• These projects may include conducting workshops, analyzing requirements, developing solution design and recommendations, documentation, and delivering training of NetWitness solutions for the customer.
• Works closely with project managers (or acts as project manager), other personnel, and the customer to ensure a smooth project implementation and transition from start to completion.
• Delivers services both independently as well as in a team environment, working closely with NetWitness sales, other personnel, and clients.
• Works on complex projects and manages multiple work streams. Defines and authors deliverables. Delivers projects with approved methodology while adhering to margin, planning, and SOW requirements.
• Leads project quality assurance activities, including technical QA reviews. Understands and adheres to proper escalation and change control procedures. Validates requirements, limited prototyping and functionality design and creates proposals that address current and evolving client requirements.
• May manage or function as technical lead on small to medium projects or workstreams of larger, more complex projects. Understands customer business challenges and provides strategy that addresses long term goals. Independently analyzes large amounts of data, provides logical options, create and delivers correct documentation, sound work products and deliverables to achieve customer satisfaction.
• Prepares, maintains and submits activity/progress reports and time recording/management reports in accordance with published procedures. Keeps stakeholders informed of activities and issues promptly. Completes end-of-project reports. Provides knowledge transfer and training throughout and at the completion of assigned projects.
• Prepares detailed project plans of an engagement within the standards of project management methodologies. Reviews and validates statement of work (SOW). Categorizes requirements into a project

Technical Responsibilities

• Work with customers to better enabletheir ability to hunt for and detectthreats.
• Track threat actors and associated tactics, techniques, and procedures (TTPs).
• Hunt for and identify threat actor groupsand their techniques, tools, and processes.
• Provide input on cybersecurity best practices, especially as pertains to threat intel, threat hunting, and using/incorporating Network (NDR), Endpoint (EDR), and Log (SIEM) analysis.
• Develop detection content and use cases within the NetWitness product for Network full packet capture, EDR, SOAR, and SIEM.
• Develop advanced queriesand alerts to detect adversary actions.
• Develop dashboards and reports to identify potential threats, suspicious/anomalous activity, malware, etc.
• Assess customer gaps in visibility and provide next-step recommendations.
• Assist customers to increase visibility and detection capability, working in synergy with incident response team members and providing expert advice about how to investigate potential attacks.
• Help with sales project scoping,provide guidance to sales/clients.
• Guide and contribute in technical NetWitness course development.
• Assist in development of knowledge checks and technicalassessments.
• Participate in lab and contentQA.
• Maintain Instructor documentation, illustrations, notes, questions, presentation/topic order, tips & tricks for future instructors under existing documentation.
• Assisting in gatheringand building the lab use-cases.
• Assist with lab deployments/upgrades, particularly for lab images,class environments.
• Deliver or help in creatingat least one webinar every 6 months.
• Participate in publiccustomer training events (based on business need).

Required Experience/Qualifications:

• Ability to understand logging mechanisms for industry standardnetwork, security solutions, servers, and databases.
• Good understanding of networking/Security infrastructure.
• Ability to detail out data flow in a given topology.
• Strong communication skills,i.e., verbal, written,listening, and presentation.
• Analytical thinking and problem-solving skills.
• Proficiency in understanding key difference betweenlogs, events, packets,and incidents.
• In-depth knowledge on collection methodology such as Syslog,SNMP, ODBC, LEA, FTP, SFTP.
• Knowledge on various threats, security trends,security policy in the industry.
• Excellent presentation, workshop facilitation and interpersonal skills.
• Professional Level English speaking and writing.
• Federal security clearance can be an added advantage.

Sei un libero professionista (con Partita IVA o disponibilità ad aprirla) con una solida esperienza nella consulenza e commercializzazione di prodotti e servizi ? Hai una forte orientamento al cliente e sei motivato a sviluppare il tuo business in un mercato in continua crescita?

La nostra azienda, leader nella fornitura di soluzioni innovative per l'efficientamento e il risparmio energetico, è alla ricerca di professionisti talentuosi per ampliare la propria rete commerciale. In particolare, siamo interessati a collaboratori focalizzati sulla consulenza e vendita diretta di prodotti e servizi alle PMI .

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Cosa cerchiamo:

Esperienza comprovata nella vendita diretta, preferibilmente a PMI.

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