929 Posti di lavoro per Risorse Umane in Italia

Stage - Ricerca e Selezione del Personale

Sei un neo laureato/a alla ricerca di un'offerta come impiegato/a, magari nel mondo delle risorse umane? Vorresti fare esperienza in un ufficio di una multinazionale?

Adecco Italia Spa filiale di Rozzano ricerca, per staff interno:

In affiancamento e in supporto all'ufficio HR, la risorsa si dovrà occupare delle seguenti attività;

• Pubblicazione annunci
• Colloqui di selezione
• Amministrazione personale e contrattualistica

Requisiti richiesti

• Estrazione universitaria in discipline umanistiche/economiche;
• Passione e interesse per il mondo HR e parte gestione amministrativa;
• Buona conoscenza degli strumenti informatici e dei social networks;

Completano il profilo: buone doti organizzative, flessibilità, capacità di lavorare in team e rispettare le scadenze, forte orientamento al risultato e al cliente.

Si offre contratto in Stage di 6 mesi più rimborso spese di 400 Euro e ticket restaurant.

Orario di lavoro Full Time ( ). Luogo di lavoro Rozzano (MI).

Arkigest Srl Agenzia per il Lavoro filiale, Autorizzazione Ministeriale Def. N.351 del 10/11/2016, ricerca per ampliamento della filiale di Cernusco sul Naviglio (MI)

ADDETTO/A RISORSE UMANE

In un'ottica di potenziamento della filiale di Cernusco sul Naviglio (MI) siamo alla ricerca di un Addetto/a Risorse Umane

Di cosa ti occuperai:

·    raccolta job

·    pubblicazione annunci

·    screening CV, colloqui in presenza, contatti con clienti per fissare colloqui

·    attività amministrative

Si richiede:

·    Laurea o Diploma ad indirizzo umanistico o economico-giuridico

·    Proattività e capacità di lavorare in team

·    Ottime doti relazionali e capacità di problem solving

·    Automunito e Pat. B

·    Zona di domicilio: Cernusco sul Naviglio (MI)

·    Esperienza di almeno 2 anni maturata nella mansione

Orario di lavoro: Full time dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18 dal lunedì al venerdì.

Inquadramento con CCNL Commercio e Terziario

Retribuzione da discutere in sede di colloquio

Luogo di lavoro: Cernusco sul Naviglio (MI)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Informativa Privacy completa sul sito Arkigest.

Arkigest srl- Agenzia per il Lavoro- Iscritta all' Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I Autorizzazione n° 351 del 10/11/2016

Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione

Ruolo: Risorse umane

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

Settore: Industrie altre

Ruolo: Produzione

Per importante realtà aziendale della grande distribuzione , siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Payroll da inserire presso la sede situata in provincia di Venezia .

La risorsa sarà responsabile delle seguenti attività :

• Gestione delle presenze, con particolare attenzione all’elaborazione delle principali assenze (malattia, maternità, infortunio, Legge 104, ecc.);
• Applicazione della contrattazione collettiva nazionale di settore e aziendale;
• Elaborazione mensile e controllo dei cedolini paga;
• Gestione delle problematiche relative al punto vendita, per quanto concerne la sfera di Amministrazione del Personale (AmPe).

Requisiti richiesti :

• Laurea triennale in Consulenza del lavoro o in materie economiche ;
• Formazione superiore a indirizzo ragioneristico (titolo preferenziale);
• Riservatezza, precisione e rispetto delle scadenze;
• Capacità di lavorare in condizioni di stress;
• Attitudine al lavoro in team e in ambienti open space.

Cosa offriamo :

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato di 12 mesi ;
• Contesto aziendale strutturato e dinamico, con possibilità di crescita professionale;
• Formazione continua e supporto da parte del team HR.

Se possiedi i requisiti richiesti e sei interessato/a a un’opportunità in un contesto solido e in crescita, invia la tua candidatura .

Per importante realtà aziendale della grande distribuzione, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Payroll da inserire presso la sede situata in provincia di Venezia.

La risorsa sarà responsabile delle seguenti attività:

• Gestione delle presenze, con particolare attenzione all’elaborazione delle principali assenze (malattia, maternità, infortunio, Legge 104, ecc.);
• Applicazione della contrattazione collettiva nazionale di settore e aziendale;
• Elaborazione mensile e controllo dei cedolini paga;
• Gestione delle problematiche relative al punto vendita, per quanto concerne la sfera di Amministrazione del Personale (AmPe).

Requisiti richiesti:

• Laurea triennale in Consulenza del lavoro o in materie economiche;
• Formazione superiore a indirizzo ragioneristico (titolo preferenziale);
• Riservatezza, precisione e rispetto delle scadenze;
• Capacità di lavorare in condizioni di stress;
• Attitudine al lavoro in team e in ambienti open space.

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato di 12 mesi;
• Contesto aziendale strutturato e dinamico, con possibilità di crescita professionale;
• Formazione continua e supporto da parte del team HR.

Se possiedi i requisiti richiesti e sei interessato/a a un’opportunità in un contesto solido e in crescita, invia la tua candidatura.

Per importante realtà aziendale della grande distribuzione, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Payroll da inserire presso la sede situata in provincia di Venezia.

La risorsa sarà responsabile delle seguenti attività:

• Gestione delle presenze, con particolare attenzione all’elaborazione delle principali assenze (malattia, maternità, infortunio, Legge 104, ecc.);
• Applicazione della contrattazione collettiva nazionale di settore e aziendale;
• Elaborazione mensile e controllo dei cedolini paga;
• Gestione delle problematiche relative al punto vendita, per quanto concerne la sfera di Amministrazione del Personale (AmPe).

Requisiti richiesti:

• Laurea triennale in Consulenza del lavoro o in materie economiche;
• Formazione superiore a indirizzo ragioneristico (titolo preferenziale);
• Riservatezza, precisione e rispetto delle scadenze;
• Capacità di lavorare in condizioni di stress;
• Attitudine al lavoro in team e in ambienti open space.

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato di 12 mesi;
• Contesto aziendale strutturato e dinamico, con possibilità di crescita professionale;
• Formazione continua e supporto da parte del team HR.

Se possiedi i requisiti richiesti e sei interessato/a a un’opportunità in un contesto solido e in crescita, invia la tua candidatura.

Per importante realtà aziendale della grande distribuzione, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Payroll da inserire presso la sede situata in provincia di Venezia.

La risorsa sarà responsabile delle seguenti attività:

• Gestione delle presenze, con particolare attenzione all’elaborazione delle principali assenze (malattia, maternità, infortunio, Legge 104, ecc.);
• Applicazione della contrattazione collettiva nazionale di settore e aziendale;
• Elaborazione mensile e controllo dei cedolini paga;
• Gestione delle problematiche relative al punto vendita, per quanto concerne la sfera di Amministrazione del Personale (AmPe).

Requisiti richiesti:

• Laurea triennale in Consulenza del lavoro o in materie economiche;
• Formazione superiore a indirizzo ragioneristico (titolo preferenziale);
• Riservatezza, precisione e rispetto delle scadenze;
• Capacità di lavorare in condizioni di stress;
• Attitudine al lavoro in team e in ambienti open space.

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato di 12 mesi;
• Contesto aziendale strutturato e dinamico, con possibilità di crescita professionale;
• Formazione continua e supporto da parte del team HR.

Se possiedi i requisiti richiesti e sei interessato/a a un’opportunità in un contesto solido e in crescita, invia la tua candidatura.

Finanza e Amministrazione; HR e Gestione del Personale; Risorse Umane

Azienda commerciale, seleziona una nuova risorsa per il potenziamento dell'organico interno.

Ruolo: Recruiter in ambito HR

La nostra proposta

Dopo un opportuno periodo di affiancamento retribuito sarà affidata alla risorsa la gestione in autonomia dell'intero processo di selezione, finalizzato all'evasione delle richieste dei nostri clienti e altresì alla proattivazione dei candidati più spendibili al fine di inserirli nel mondo del lavoro.

Nel dettaglio la risorsa si occuperà delle seguenti attività:

1. Recruiting per l'ampliamento del network di agenti.
2. Pubblicazione degli annunci e ricerca di personale attiva e proattiva.
3. Screening dei curricula e gestione dei colloqui di selezione.
4. Ricerca dei candidati attraverso i metodi aziendali.
5. Preparazione profili da presentare in azienda.
6. Presentazione dei candidati a colloquio.

Completano il profilo: forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving.

Possiamo accogliere da subito in azienda persone attualmente disoccupate o, nel caso i candidati attualmente stiano lavorando, possiamo concordare un piano d'inserimento in linea con le loro necessità.