14 Posti di lavoro per Candidati in Livorno

Mansione Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella Ricerca e Selezione di profili altamente qualificati sta selezionando un Impiegato ufficio qualit L'azienda che ci ha commissionato la ricerca è una storica e solida realt , operante nel settore industriale Responsabilit L'impiegato ufficio qualit individuato risponder al Quality Assurance Manager e svolger le seguenti attivit : attivit di supporto ai collaudi con i clienti ed i fornitori produzione documenti MDR (Manufacturing Date Record) redazione documentazione a corredo delle forniture (verifica materiali da apporto) creazione piani controllo per produzione e verifica corretta applicazione creazione WPS per produzione creazione di report e analisi documentale gestione non conformit ed RCA controllo qualit visivo saldature controlli non distruttivi con liquidi penetranti e/o ultrasuoni Competenze Desideriamo entrare in contatto con un Impiegato ufficio qualit in possesso dei seguenti requisiti: qualifica secondo normative ISO 9712 e ASNT SNT-TC-1A gradito diploma ad indirizzo tecnico o affine conoscenza sistemi operativi Windows, pacchetto office buona conoscenza lingua inglese qualifica secondo normative ISO 9712 e ASNT SNT-TC-1A gradita esperienza pregressa in qualit di operatore ai controlli non distruttivi sulle saldature (metodi VT, MT, PT, UT) Si offre assunzione diretta Luogo di lavoro. zona di Livorno La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). vetrinabakeca

Teoresi S.p.A. , 35+ anni di storia , 8 società tra Italia, Stati Uniti, Germania, Svizzera, +1200 risorse, 4 acquisizioni in un anno, 1 solo partner ed un’unica soluzione.

Hai passione per le moto e vorresti metterti in gioco in un team che opera nel Motorcycle?

Hai esperienza nel settore Motorcycle e vorresti a far parte di un team giovane e dinamico?

Se hai risposto SI anche ad una sola delle due domande candidati a questo annuncio ed inviaci il tuo CV.

Siamo alla ricerca su TUTTA ITALIA di varie tipologie di profili in ambito tecnico operativo.

OCCHIO: È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, poiché il candidato ideale verrà inserito in un team internazionale!

Qual è il prossimo step?

Potresti essere contattato dal nostro team HR per approfondire le tue competenze e i tuoi interessi, in modo da considerare il tuo profilo per ogni posizione aperta in linea con il tuo profilo.

Cosa offriamo?

· Contratto full time, tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico

· Modalità di lavoro flessibile

· Ticket Restaurant del valore di EURO 8.

· Assicurazione Sanitaria e Welfare previsti da CCNL di Riferimento

Perché scegliere Teoresi?

Teoresi è una realtà nata a Torino e cresciuta fino a diventare oggi un gruppo internazionale, che si propone ovunque si respiri innovazione. Perseguiamo l’aggiornamento continuo rispetto all’evoluzionetecnologica, collaborando con aziende Leader in diversi settori di mercato e realizzando soluzioni “chiavi in mano” presso i nostri laboratori.

Lavoriamo mantenendo al centro le persone e la sostenibilità ambientale.

Crediamo nel risultato generato dall’unione del talento creativo e la solida preparazione dei nostri collaboratori, strumenti vincenti per rendere la tecnologia un ponte verso il cambiamento e proporre soluzioni che siano “un passo avanti”, anticipando bisogni e tendenze future a beneficio della vita umana.

Amiamo le occasioni di incontro, per questo supportiamo eventi in grado di generare nuove opportunità, non solo di business, ma anche di scambio culturale, intergenerazionale, internazionale, riducendo qualsiasi distanza. Scopri di più su tutti gli eventi Teoresi, che ogni anno ci portano a conoscerci e ritrovarci! - Teoresi Group

Amiamo le occasioni di incontro, i momenti di networking con i nostri partner ma anche supportare eventi in grado di generare nuove opportunità, non solo di business, ma anche di scambio culturale

Nel welcome kit troverai una borraccia in acciaio brandizzata realizzata da 24 Bottles, nata dall’idea di sostituire i distributori automatici di bottiglie di plastica con erogatori gratuiti di acqua potabile in tutte le nostre sedi (clicca qui per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità ).

L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale e abilità.

La informiamo inoltre che, inviando la sua candidatura, tutti i suoi dati verranno trattati secondo quanto previsto dalla nostra informativa privacy, che potrà visionare al seguente link

AzimutIBenetti Group è il più grande gruppo di yachting privato al mondo, leader nelle imbarcazioni da diporto di lusso.

Nelle nostre creazioni, stile e qualità si intrecciano per creare emozioni uniche.

L'eccellenza nasce dalla passione per il prodotto e per le nuove tecnologie e dal desiderio di superare sempre noi stessi. Riscopriamo ogni giorno la bellezza del "savoir faire" italiano, dove nessun dettaglio è lasciato al caso e la persona è al centro dell'intero processo produttivo.

Far parte del Gruppo significa condividere la storia, i valori e la tradizione del Made In Italy.

Siamo presenti in Italia con le nostre sedi di Avigliana, Livorno, Viareggio, Fano e Savona e all'estero con sedi a Fort Lauderdale (USA) e Itajaí (Brasile).

Posizione aperta: Responsabile Eventi & Partnership

Sede: Livorno

Riporta a: Direttore Marketing

Settore: Nautica / Lusso

Contratto: tempo indeterminato

Descrizione del ruolo

Siamo alla ricerca di un/a Responsabile Eventi & Partnership con consolidata esperienza nel settore degli eventi e delle relazioni, preferibilmente in ambito nautico o lusso, per guidare la progettazione e la realizzazione di esperienze esclusive dedicate a un pubblico altamente qualificato: armatori, comandanti, broker e partner internazionali.

All’interno del Dipartimento Marketing, la figura sarà responsabile della definizione e implementazione della strategia eventi e partnership del cantiere, garantendo coerenza con il posizionamento premium del brand.

Responsabilità principali:

- Ideazione, progettazione e gestione operativa di eventi corporate, esperienziali e istituzionali, sia onsite (nel cantiere) che offsite;
- Sviluppo e gestione delle relazioni con agenzie eventi, fornitori, location, e partner strategici;
- Coordinamento di un team interno di 3 persone dedicato alla logistica e al supporto operativo;
- Gestione del budget eventi e monitoraggio KPI di efficacia e visibilità;
- Costruzione e sviluppo di partnership sinergiche con brand affini, aziende sponsor, enti territoriali;
- Collaborazione attiva con il Direttore Marketing nella definizione della strategia di marketing e comunicazione integrata;
- Supervisione della calendarizzazione eventi internazionali e locali;
- Cura dei dettagli di ogni evento per garantire un’esperienza memorabile, coerente con il posizionamento di alta gamma del brand;
- Redazione di report, presentazioni e analisi post-evento.

Requisiti

- Laurea in Management, Comunicazione o discipline affini;
- Esperienza pregressa di almeno 5–8 anni in ruoli analoghi nel settore eventi, marketing o partnership;
- Background nel settore nautico, lusso, automotive o hotellerie di alto profilo costituisce titolo preferenziale;
- Comprovata esperienza nella gestione di team interni e nel coordinamento fornitori esterni;
- Eccellenti capacità organizzative, multitasking e attenzione ai dettagli;
- Ottime doti relazionali e sensibilità nel gestire interlocutori esigenti e internazionali;
- Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più progetti in parallelo;
- Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); altre lingue sono un plus;
- Disponibilità a viaggiare per eventi, fiere e attività di networking.

Cosa offriamo

- Contesto dinamico, internazionale e in forte evoluzione;
- Possibilità di contribuire allo sviluppo di un brand iconico nel mondo della nautica di lusso;
- Ruolo strategico con alta visibilità e impatto diretto sull’immagine del cantiere;
- Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza.

Con l'invio del curriculum vitae s'intende prestato il consenso per il trattamento dei dati personali da Lei forniti ad Azimut Benetti Group, (Regolamento UE - art. 9: categorie particolari di dati personali), saranno trattati per la sola finalità di valutazione della Sua candidatura da parte dei nostri incaricati della selezione e reclutamento del personale

Adecco Livorno ricerca, per azienda cliente operante in ambito spedizioni, un/a impiegato/a commerciale estero. La Risorsa selezionata avra un ruolo di responsabilita nella gestione delle attivita connesse al commercio internazionale, supportando i processi di importazione ed esportazione e garantendo la conformita alle normative vigenti. Principali responsabilita: - Gestione operativa delle pratiche di import/export, inclusa la preparazione e verifica della documentazione necessaria. - Coordinamento con spedizionieri, dogane e altri enti coinvolti nelle operazioni logistiche. - Monitoraggio delle spedizioni e aggiornamento dello stato delle consegne ai clienti. - Supporto nella gestione dei contratti commerciali con fornitori e clienti esteri. - Verifica delle normative doganali e delle procedure amministrative relative al commercio internazionale. - Collaborazione con il team per garantire il rispetto delle scadenze e un flusso operativo efficiente. Requisiti richiesti: - Ottima padronanza della lingua inglese, sia scritta che parlata. La conoscenza di una seconda lingua sara considerata un plus. - Pregressa esperienza nel ruolo di impiegato/a import/export o in mansioni analoghe. - Conoscenza approfondita delle normative doganali e delle pratiche di commercio internazionale. - Ottime doti organizzative, precisione e attenzione ai dettagli. - Predisposizione al lavoro in team e capacita di gestione delle priorita. Si offre un contratto in somministrazione a tempo determinato con possibilita di stabilizzazione a lungo termine. Lingue conosciute: Inglese Competenze: Segreteria - Gestione pratiche commerciali Progettazione / Disegno tecnico - Microsoft Office Disponibilita oraria: Full Time CCNL: CCNL Commercio Confcommercio 01/03/2011

Ali Professional ricerca, per azienda cliente operante nel settore della progettazione, un una Project manager.

La risorsa avrà la responsabilità dell'andamento della commessa in termini di tempi, costi e qualità del progetto, garantendo che il lavoro sia completato nei limiti del budget e delle tempistiche stabilite, e che rispetti gli standard di qualità richiesti.

Caratteristiche:

- analisi delle esigenze della commessa: comprendere a fondo le necessità del cliente per raggiungere gli obiettivi concreti per il progetto;
- pianificazione: organizzazione delle attività, stabiliendo le scadenze e defininendo le risorse necessarie;
- gestione degli acquisti: responsabile degli acquisti e di tutti i materiali necessari per la commessa;
- interfaccia diretta con il cliente: punto di riferimento principale per il cliente, gestendo le comunicazioni e le eventuali modifiche.

Quali competenze sono richieste?

Per ricoprire questo ruolo, sono fondamentali sia le competenze tecniche che quelle relazionali:

- formazione: diploma di perito industriale o una laurea in Ingegneria;
- esperienza: di almeno tre anni in ruoli simili, soprattutto nella gestione e costruzione di strutture metalliche, skid o impianti;
- strumenti informatici: ottima padronanza del pacchetto MS Office (Excel, Word PowerPoint) e, preferibilmente, di MS Project per la pianificazione e il monitoraggio;
- lingue: buona conoscenza della lingua inglese.
- Soft Skills: Doti organizzative e gestionali: Essere in grado di organizzare il lavoro, le risorse e le priorità in modo efficiente. Capacità comunicative: Saper comunicare chiaramente con il team, i fornitori e, soprattutto, con il cliente. Predisposizione ai rapporti interpersonali: Costruire e mantenere relazioni positive con tutti gli stakeholder del progetto.

Si offre

- Inserimento diretto a tempo indeterminato;
- inquadramento commisurato al livello di esperienza. Range di RAL 30/35 k;

Luogo di lavoro: Collesalvetti (LI)

Mansione Hai esperienza nel settore elettronico? Randstad Italia, filiale di Livorno, ricerca per storica azienda leader nell'istallazione di cancelli automatici un: Tecnico automazione Junior Luogo di lavoro: Rosignano Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, sono previsti buoni pasto Si offre: contratto tempo indeterminato, stipendio Responsabilit montaggio di schede elettroniche installazione e montaggio di parti meccaniche, quadri elettrici e componentistica di impianti. configurazione di componenti come PLC, sensori, motori e reti Competenze Preferibilmente in possesso di diploma o qualifica professionale in ambito elettrico, elettronico, informatico esperienza maturata in ambito elettronico di almeno 1 anno. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). vetrinabakeca

Siamo alla ricerca di un/una Digital Product Designer per ampliare il nostro team di design e contribuire alla realizzazione di esperienze e prodotti digitali accessibili, usabili e ben progettati.

In HEDRON lavorerai su progetti di medio-alta complessità, interagendo con designer, sviluppatori e specialisti dell’accessibilità, all'interno di un contesto collaborativo dove il confronto continuo e la cura del dettaglio sono parte del nostro metodo.

Lavoro

Assunzione full-time. Ibrido, sede di lavoro Livorno.

Il Digital Product Designer

È responsabile della progettazione prodotti digitali come app, siti web, software o piattaforme digitali.

Integra alla visione strategica di prodotto competenze trasversali nei campi del service design, interaction design e visual design per sviluppare soluzioni progettuali dall’ideazione iniziale fino alla definizione dettagliata delle funzionalità.

Ruolo

- Ti sarà richiesto di pianificare e consegnare le attività di design assegnate all’interno di progetti interdisciplinari.
- Interagirai clienti, manager e aziende di sviluppo software.
- Tradurrai esigenze tecniche e di business in soluzioni di design usabili e accessibili.
- Motiverai le tue scelte di design e sosterrai il confronto con gli stakeholder.
- Svolgerai attività di ricerca utente, interviste, analisi e test di usabilità, con la collaborazione di UX Researcher.
- Creerai prototipi interattivi con strumenti come Figma.
- Sarai responsabile di creazione e mantenimento di design system.
- Garantirai un efficace passaggio dei risultati finali al cliente attraverso formazione e documentazione.

Requisiti fondamentali

- Esperienza nel ruolo di Digital Designer o User Experience Designer per progetti digitali di medio-alta complessità.
- Portfolio che dimostri un concreto approccio strategico, analitico e user-centered nella risoluzione di problemi.
- Concreta esperienza in attività di ricerca utente e test di usabilità.
- Concreta esperienza in costruzione e mantenimento di Design System.
- Forte gusto estetico e spirito innovativo.
- Ottima conoscenza dei principali tool di design (Figma, Miro, etc.).
- Conoscenza di HTML e basi della programmazione per poter dialogare con i team di sviluppo.
- Ottima padronanza della lingua italiana.
- Conoscenza della lingua inglese.
- Ottime capacità comunicative, organizzative e di collaborazione.

Plus

Laurea Specialistica in HCI, Interaction Design o simili.

Candidatura

Allegare PDF o link al proprio portfolio che riporti esempi di esperienze rilevanti per questo ruolo. Candidature senza portfolio non saranno considerate.

Chi siamo

HEDRON è un laboratorio di design specializzato nel supportare l’evoluzione digitale delle aziende.

Siamo un team multidisciplinare fatto di designer, ricercatori ed esperti software che progettano esperienze, servizi e prodotti digitali. Con cura scientifica, aiutiamo le aziende a trasformare idee di business in soluzioni che investono nel futuro e sono studiate per essere usabili, accessibili e sostenibili.

Progettiamo con le persone, per le persone.

Le nostre attività: Digital Product Design - User Experience Design - User Interface Design - Human-Machine Interaction - Digital Strategy - User Research - Usability Testing - Accessibilità.

Introduzione

Nel ruolo di Capo Area | Area Manager avrai la possibilità di definire la strategia commerciale di 4-5 Punti Vendita di cui sarai responsabile. Ti occuperai di monitorare le performance delle tue filiali e di promuovere un ambiente di lavoro positivo e stimolante.

Al termine del periodo di formazione ti sarà affidata un’area da gestire.

Se possiedi competenze economiche e gestionali unite ad una forte propensione alla leadership, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione

Il Capo Area | Area Manager garantisce alti standard qualitativi senza mai perdere di vista la soddisfazione dei suoi collaboratori e del cliente, attraverso visite costanti ai Punti Vendita gestiti e l'approccio orientato all’obiettivo. Inoltre, è responsabile dell’ottimizzazione dei costi, del rispetto degli standard aziendali e dell’applicazione delle norme igienico-sanitarie nelle filiali gestite. È una figura professionale che si contraddistingue per le sue doti analitiche, di problem solving e di leadership.

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

- Gestione economica di 4-5 Punti Vendita in una determinata zona geografica
- Massimizzazione del fatturato definendo, con il supporto dello Store Manager, le migliori strategie commerciali allineate con le direttive aziendali. Dall’esposizione dei prodotti alle strategie di vendita, ogni dettaglio sarà finalizzato ad un risultato di successo
- Analisi e monitoraggio dei KPI per definire traguardi sfidanti e garantirne il raggiungimento
- Gestione di un team di 80-100 risorse con focus sulla selezione, formazione e motivazione dei collaboratori. Con il supporto del Reparto Risorse Umane, si occupa delle attività di recruiting del team e della sua formazione

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Capo Area | Area Manager sono:

- Laurea ad indirizzo economico-gestionale
- Esperienza pregressa nella gestione e nel coordinamento del personale preferibilmente nel settore della Grande Distribuzione Organizzata
- Interesse per il settore Retail e per la GDO
- Spiccate capacità manageriali e di leadership
- Forti doti analitiche e visione d’insieme
- Flessibilità territoriale
- Proattività, attitudine al problem solving e spirito d’iniziativa

La nostra offerta

Tanti buoni motivi per diventare il nuovo Capo Area | Area Manager di Lidl Italia: scopri la nostra offerta!

Retribuzione

- Un contratto a tempo indeterminato con inquadramento già dal momento dell’assunzione al livello Quadro (CCNL Confcommercio), correlato alla responsabilità del ruolo.
- Un conseguente pacchetto retributivo di sicuro interesse con RAL commisurata all’esperienza maturata, a partire da 45.000€, e possibilità di avanzamento economico in base alle performance raggiunte.
- Una serie di ulteriori elementi aggiuntivi rispetto alla retribuzione standard, tra cui buoni pasto aziendali e un’indennità di area pari a 5.600€ lordi all’anno al conseguimento della piena operatività nel ruolo.

Benefit

- Un’auto di prestigio a disposizione per uso lavorativo e privato, con tutti i relativi costi di gestione a carico dell’azienda, tra cui carta carburante, assicurazione, tagliandi e manutenzione.
- Altri interessanti benefit previsti dal sistema di welfare aziendale, tra cui buoni spesa annuali e l’adesione a una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali.
- Un’assicurazione contro il rischio di infortunio anche extra professionale.

Ambiente di lavoro

- Un contesto dinamico e inclusivo, che da diversi anni viene certificato Top Employer, composto da un team di oltre 20.000 collaboratori, dove ciascuno ha la possibilità di esprimere la propria unicità.
- Un'azienda solida e strutturata in costante crescita che valorizza le persone e investe sul territorio italiano con una media di 50 nuovi punti vendita inaugurati all’anno, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”.
- Un lavoro per obiettivi con la responsabilità economica mediamente di 4-5 punti vendita, che ti consentirà di organizzare in autonomia il tuo lavoro settimanalmente su 5 giorni.
- Strumenti di lavoro moderni come un iPad e un iPhone, quest’ultimo anche per uso personale privato.
- L’opportunità di essere il punto di riferimento di un team di circa 80-100 collaboratori e il promotore di tante attività per coinvolgerli e fare squadra.

Inserimento, Formazione e Carriera

- Un percorso di inserimento completo e strutturato per conoscere il settore e le sue sfide, che alterna formazione d'aula, e-learning, “training on the job” e la partecipazione a un master aziendale dedicato al ruolo dell’Area Manager.
- Formazione continua durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto di un Training Manager, una figura professionale dedicata al tuo sviluppo in azienda, sulla quale potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.
- Concrete possibilità di job rotation e di carriera in Italia e a livello internazionale, garantite da un processo annuale di Talent Management, attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro.

Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni.

La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!

Cerchi un'opportunita lavorativa coinvolgente? Abbiamo la posizione perfetta per te! Stiamo cercando un/a Addetto/a fast food per un'importante azienda nel comune di Livorno. Non e' richiesta alcuna esperienza specifica nel settore, quindi se stai cercando la tua prima esperienza lavorativa o una nuova stimolante esperienza, questa potrebbe essere l'opportunita che stavi aspettando. La disponibilita oraria richiesta e' part-time su turni, dal lunedi alla domenica. Questo ti permettera di conciliare il lavoro con gli altri impegni della tua vita quotidiana. Hai una grande passione per la ristorazione e/o il settore del fast food e sei sempre pronto/a a dare il massimo per soddisfare i clienti? Se la tua risposta e' si, non perdere questa occasione! Invia il tuo curriculum vitae e sarai contattato/a per un colloquio conoscitivo. Non aspettare oltre, invia subito la tua candidatura! work&study Competenze: Sala - Mise-en-place / sbarazzo tavoli Grande distribuzione - Gestione area casse Cucina - Esperienza in pub e fast food Disponibilita oraria: Part Time mattino, Part Time pomeriggio, Disponibilita fine settimana e festiva CCNL: Turismo-Pubblici esercizi (Confcommercio)