13 Posti di lavoro per Hotel in Magione

Overview

Azienda svizzera – 20 anni di eccellenza nel turismo B2B

Siamo AIC Travel Group SA, una solida azienda svizzera con oltre 20 anni di attività e una reputazione impeccabile nel settore turistico internazionale (tour operator, agenzie di viaggio, OTA e partner globali).

• Sviluppare e gestire contratti diretti con hotel e catene alberghiere.
• Portare e valorizzare il proprio portafoglio alberghiero già attivo.
• Coordinare e guidare un team commerciale (hotel contracting department).
• Negoziare tariffe, allotment e condizioni competitive.
• Monitorare la performance e ottimizzare i risultati.

• Esperienza comprovata come Hotel Contractor (tour operator, OTA, wholesaler o simili).
• Portafoglio alberghiero attivo e consolidato.
• Leadership e gestione di dipartimento.
• Ottime doti negoziali e relazionali.
• Inglese fluente; altre lingue preferenziali.
• Disponibilità a lavorare da remoto in modalità freelance.

• Collaborazione con azienda svizzera dalla reputazione solida.
• Ambiente internazionale e in crescita.
• Ruolo con impatto e prospettive di leadership.
• Contratto freelance remoto con possibilità di lungo termine.

Per candidarsi, inviare il CV a :

Offriamo il ruolo di TUTTOFARE DI HOTEL / LAVAPIATTI con possibilità di inserimento imminente per la nostra struttura Blu Hotel Brixia.

Castenedolo (BS). VISITA LA NOSTRA STRUTTURA

• Occuparsi della cura, pulizia ed ordine degli spazi comuni della struttura
• Supporto alla plonge

• Gradita esperienza pregressa anche minima nel ruolo
• Conoscenza dei prodotti e delle attrezzature del reparto
• Buona manualità, attenzione al dettaglio e orientamento alla soddisfazione dell'ospite
• Capacità di lavoro in team

• Contratto di lavoro con possibilità di inserimento imminente
• Collaborazione, crescita umana e professionale in un gruppo alberghiero dinamico e in sviluppo
• Team di lavoro strutturato
• Scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
• Pacchetto welfare interessante

• Risorsa automunita, domiciliata nelle vicinanze della struttura
• Appartenenza alle categorie protette (legge n. 68 / 99)

Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati, indipendentemente dal genere.

Overview

Azienda svizzera – 20 anni di eccellenza nel turismo B2B.

AIC Travel Group SA, una solida azienda svizzera con oltre 20 anni di attività e una reputazione impeccabile nel settore turistico internazionale (tour operator, agenzie di viaggio, OTA e partner globali).

Senior Hotel Contractor (Remote) – con capacità di gestione di un dipartimento.

• Sviluppare e gestire contratti diretti con hotel e catene alberghiere.
• Portare e valorizzare il proprio portafoglio alberghiero già attivo.
• Coordinare e guidare un team commerciale (hotel contracting department).
• Negoziare tariffe, allotment e condizioni competitive.
• Monitorare la performance e ottimizzare i risultati.

• Esperienza comprovata come Hotel Contractor (tour operator, OTA, wholesaler o simili).
• Portafoglio alberghiero attivo e consolidato.
• Leadership e gestione di dipartimento.
• Ottime doti negoziali e relazionali.
• Inglese fluente; altre lingue sono un plus.
• Disponibilità a lavorare da remoto in modalità freelance.

• Collaborazione con azienda svizzera dalla reputazione solida.
• Ambiente internazionale e in crescita.
• Ruolo con impatto e prospettive di leadership.
• Contratto freelance remoto con possibilità di lungo termine.

Inviare il CV a :

La posizione

La figura sarà impiegata presso la reception del Best Western Hotel Quattrotorri di Perugia, hotel 4 stelle con 120 camere, 15 sale meeting. La risorsa verrà impiegata anche presso l’ufficio commerciale del gruppo alberghiero-ristorativo per supportare lo staff già presente nell’attività di formulazione preventivi e gestione operativa degli eventi organizzati presso l’hotel ed i ristoranti di Perugia.

• Attività di front office in hotel, check-in e check-out.
• Gestione delle prenotazioni
• Supporto all’ufficio commerciale: preventivi per gruppi, eventi meeting e food & beverage; gestione operativa degli eventi con coordinamento dei reparti coinvolti

• Gradita esperienza pregressa nel settore hotellerie e/o ristorazione.
• Flessibilità negli orari, disponibilità a lavorare su turni anche serali e nel fine settimana.
• Richiesta conoscenza della lingua inglese.
• Padronanza dei principali strumenti informatici.
• Buone capacità relazionali e organizzative, attitudine al problem solving.

• Contratto e inquadramento commisurati all’esperienza.
• Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.
• Opportunità di crescita professionale all’interno di un gruppo in espansione.

Perugia

Full time

Gli interessati possono inviare il proprio CV aggiornato, completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679.

Contratto di lavoro : Tempo pieno

Benefit :

• Supporto allo sviluppo professionale

Lingua :

• inglese (Obbligatorio)

Overview

Il Borgo dei Conti Resort 5 , situato a Perugia, è alla ricerca di una Governante d’Hotel per supervisionare e coordinare il servizio ai piani e garantire alti standard di pulizia e ordine.

• Pulizia delle camere e delle aree comuni
• Cura degli spazi comuni
• Gestione biancheria e materiale
• Mantenere un alto standard di sicurezza e igiene
• Coordinamento con altri reparti

• Esperienza pregressa di 1-2 anni in un ruolo simile, preferibilmente in hotel di lusso o strutture 5 stelle.
• Conoscenza degli standard di lusso: principali standard di pulizia e servizio in hotel di alto livello.
• Attenzione al dettaglio: precisione e attenzione ai dettagli per garantire un servizio impeccabile.
• Lingue: conoscenza della lingua italiana e preferibilmente inglese.
• Capacità di lavorare in team

Con autorizzazione al trattamento dei dati personali presentE nel CV ai sensi del D. Lgs. 2018/101 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679).

Questo annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Verrà data priorità nelle assunzioni a coloro che risultano iscritti alle categorie protette ex legge 68/99.

Tempo pieno, Tempo determinato

• Mensa aziendale

• Straordinari
• Turni
• Weekend

• Quattordicesima
• Tredicesima

Who We Are - Who we are looking for - AG Group.

We are a leading Italian company in the global tourism and hospitality industry, and for our 5-star upcoming exclusive opening located in the Umbrian countryside near Perugia, we are looking for an experienced, visionary General Manager to lead the opening and operational launch in 2026.

He/she will be responsible for the operational and strategic management of the hotel, ensuring the highest level of guest service and satisfaction, in coordination with Accor - Emblems standards.

Main Responsabilities:

• Supervise the property's overall strategy, performance and profitability, ensuring it is operating with excellence
• Lead with high integrity and alignment with Accor’s Emblems core values to maximize revenue and profit opportunities and ensure efficient and effective management of the property
• Lead a diverse team that builds the trust of others in all interactions and cultivates a positive guest experience
• Find ways to improve all areas of the property and be able to adapt to change.
• He/she will supervise staff, coordinate daily activities and develop strategies for increasing profitability and enhancing the overall guest experience.
• Ensure employee training in coordination with Accor - Emblems standards on recruiting, onboarding and training procedures
• To develop a strategic vision through managers in the hotel
• To develop, implement, and evaluate policies and procedures for the overall operations of each department or the entire facility
• Supervise and handle any complaints to find a solution immediately and improve service, always aiming for the best.
• Use data in daily problem solving to address underperformance, test ideas, learn, and accurately measure impact
• Support colleagues and people managers in their wellness journey so they can be at their best
• Promote colleagues' experience by showing empathy and listening in their daily responsibilities
• Set the pace and tone within the property with passion and enthusiasm that compels others to follow
• Cultivate an atmosphere where leaders are encouraged to look for new ways to capture, amplify and reinforce the right behaviours
• Ensure that property operations, guest service and business offerings are aligned with the Accor-Emblems brand

Requirements for the position:

• Currently working as General Manager
• Experience in Luxury timeless, elegant and understated
• F&B experience
• Experience in Revenue & Sales
• Budget management
• Knowledge of contractual aspects, labour legislation and knowledge of current regulations.
• Organizational and managerial skills
• Professionalism and courtesy
• Overall vision
• Negotiation skills.

Ready to build something exceptional with us? Join us at the ground floor of something extraordinary!

If you're ready for your next defining challenge, we’d love to hear from you, apply

Who We Are - Who we are looking for - AG Group.

We are a leading Italian company in the global tourism and hospitality industry, and for our 5-star upcoming exclusive opening located in the Umbrian countryside near Perugia, we are looking for an experienced, visionary General Manager to lead the opening and operational launch in 2026.

He/she will be responsible for the operational and strategic management of the hotel, ensuring the highest level of guest service and satisfaction, in coordination with Accor - Emblems standards.

Main Responsabilities:

• Supervise the property's overall strategy, performance and profitability, ensuring it is operating with excellence
• Lead with high integrity and alignment with Accor’s Emblems core values to maximize revenue and profit opportunities and ensure efficient and effective management of the property
• Lead a diverse team that builds the trust of others in all interactions and cultivates a positive guest experience
• Find ways to improve all areas of the property and be able to adapt to change.
• He/she will supervise staff, coordinate daily activities and develop strategies for increasing profitability and enhancing the overall guest experience.
• Ensure employee training in coordination with Accor - Emblems standards on recruiting, onboarding and training procedures
• To develop a strategic vision through managers in the hotel
• To develop, implement, and evaluate policies and procedures for the overall operations of each department or the entire facility
• Supervise and handle any complaints to find a solution immediately and improve service, always aiming for the best.
• Use data in daily problem solving to address underperformance, test ideas, learn, and accurately measure impact
• Support colleagues and people managers in their wellness journey so they can be at their best
• Promote colleagues' experience by showing empathy and listening in their daily responsibilities
• Set the pace and tone within the property with passion and enthusiasm that compels others to follow
• Cultivate an atmosphere where leaders are encouraged to look for new ways to capture, amplify and reinforce the right behaviours
• Ensure that property operations, guest service and business offerings are aligned with the Accor-Emblems brand

Requirements for the position:

• Currently working as General Manager
• Experience in Luxury timeless, elegant and understated
• F&B experience
• Experience in Revenue & Sales
• Budget management
• Knowledge of contractual aspects, labour legislation and knowledge of current regulations.
• Organizational and managerial skills
• Professionalism and courtesy
• Overall vision
• Negotiation skills.

Ready to build something exceptional with us? Join us at the ground floor of something extraordinary!

If you're ready for your next defining challenge, we’d love to hear from you, apply