324 Posti di lavoro per Addetto Hr in Italia

LaRisorsaUmana.It, Agenzia di ricerca, selezione e formazione del personale, ricerca per ampliamento organico:

un/a ADDETTO/A HR in Tirocinio.

Descrizione Posizione Lavorativa

In collaborazione con i/le colleghi/e si occuperà quindi di tutto il processo di selezione, dalla pubblicazione degli annunci fino alla gestione del personale somministrato. Il tutto in un'ottica di crescita e sviluppo della filiale.

Requisiti Figura Ricercata

La figura ideale presenta i seguenti requisiti:

- Laurea in materie Umanistiche, Psicologia o similari

- Conoscenza del Pacchetto Office

Orario Full - Time:
9-13 / 14-18 dal lunedì al venerdì

Luogo:
Castelfranco Veneto (TV)

Inziale contratto in Tirocinio Extra Curriculare 6 mesi con rimborso spese

Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;

SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:
2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Synergie Italia

Synergie Italia ricerca per realtà spagnola operante nel settore impiantistico e infrastrutturale, una risorsa da inserire nell’ufficio del personale, con focus sull’amministrazione HR e gestione documentale.

Attività principali:

• Gestione pratiche di assunzione, proroghe, cessazioni e variazioni contrattuali
• Supporto nella gestione presenze, ferie, permessi e malattie
• Elaborazione e controllo della documentazione amministrativa legata al personale
• Interfaccia con consulente del lavoro
• Supporto al team HR per attività di selezione del personale
• Laurea in ambito economico/giuridico/umanistico
• Esperienza, anche breve, in ambito amministrazione del personale
• Buona conoscenza della lingua spagnola (scritta e parlata)
• Conoscenza base della normativa del lavoro e degli adempimenti amministrativi
• Ottima organizzazione, precisione e riservatezza
• Contratto a tempo determinato/somministrazione con possibilità di stabilizzazione
• Sede di lavoro: Genova

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

Synergie Italia

Synergie Italia ricerca per realtà spagnola operante nel settore impiantistico e infrastrutturale, una risorsa da inserire nell’ufficio del personale, con focus sull’amministrazione HR e gestione documentale.

Attività principali:

• Gestione pratiche di assunzione, proroghe, cessazioni e variazioni contrattuali
• Supporto nella gestione presenze, ferie, permessi e malattie
• Elaborazione e controllo della documentazione amministrativa legata al personale
• Interfaccia con consulente del lavoro
• Supporto al team HR per attività di selezione del personale
• Laurea in ambito economico/giuridico/umanistico
• Esperienza, anche breve, in ambito amministrazione del personale
• Buona conoscenza della lingua spagnola (scritta e parlata)
• Conoscenza base della normativa del lavoro e degli adempimenti amministrativi
• Ottima organizzazione, precisione e riservatezza
• Contratto a tempo determinato/somministrazione con possibilità di stabilizzazione
• Sede di lavoro: Genova

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

Adecco Italia

Arquata Scrivia, Italy

Adecco Italia SpA ricerca per importante azienda leader nel settore Construction, specializzata nella realizzazione di grandi opere e infrastrutture, una figura come Addetto/a Risorse Umane per un importante progetto sito ad Arquata Scrivia (AL).

• Gestire le attività di amministrazione del personale, i rapporti con il fornitore di pay-roll e con istituzioni, enti ed uffici locali;
• Coordinare l'attività di staffing, trasferimenti e demobilization del personale di progetto, rispettando tempi e costi previsti dalla pianificazione;
• Implementare i processi e le procedure recepite dall'headquarter;
• Supportare la gestione delle relazioni sindacali con le componenti interne e territoriali, collaborando con le funzioni di headquarter;
• Gestire l'assegnazione e la gestione dei benefit aziendali secondo gli accordi aziendali;
• Coordinare le attività di servizi generali e facility;
• Supportare le attività del team HR di sede, in particolare nella ricerca e selezione, gestione del personale e reportistica di progetto.

• Laurea in Economia, Psicologia del Lavoro, Scienze Sociali, Giurisprudenza o titolo equipollente;
• Preferibile esperienza pregressa in ruolo analogo, maturata in contesti produttivi o cantieri;
• Preferibile esperienza nella gestione del personale di sito;
• Piena padronanza della Suite Microsoft Office;
• Disponibilità al trasferimento.

• Contratto a tempo indeterminato con l'azienda;
• Vitto e alloggio;
• Contributo spese viaggio (CSV), calcolato sulla base della distanza tra cantiere e residenza.

Data di inizio prevista: 01/09/2025

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: Edile / Immobiliare

Città: Arquata Scrivia (Alessandria)

Disponibilità oraria: Full Time

Per candidarsi, si invita a leggere l'informativa sulla privacy disponibile sulla pagina di candidatura. Si ricorda di verificare la fonte per evitare annunci falsi.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004)

Adecco Italia SpA ricerca per importante azienda leader nel settore Construction per la realizzazione di grandi opere/infrastrutture una figura come Addetto/a Risorse Umane per un importante progetto sito ad Arquata Scrivia (AL).

Attività principali:
- Gestire le attività di amministrazione del personale, i rapporti con il Fornitore di pay-roll e con istituzioni, enti ed uffici locali;
- Coordinare l'attività di staffing, trasferimenti e demobilization del personale di Progetto, nel rispetto dei tempi e costi previsti dalla Pianificazione di Progetto;
- Coordinare l'implementazione dei processi e delle procedure recepite dall'Headquarter;
- Supportare la gestione delle relazioni sindacali con le componenti interne e territoriali, collaborando con le funzioni di Headquarter;
- Presidiare le attività di assegnazione e gestione dei benefit aziendali, secondo quanto previsto dagli accordi aziendali;
- Coordinare le attività di Servizi Generali e Facility;
- Supporto alle attività del team HR di sede, in particolare in relazione a ricerca e selezione, gestione del personale e reportistica di progetto.

Requisiti:
- Laurea in Economia, Psicologia del Lavoro, Scienze Sociali, Giurisprudenza o titolo equipollente;
- Preferibile esperienza lavorativa pregressa in ruolo analogo maturata in contesti produttivi o all'interno di cantieri;
- Preferibile pregressa esperienza nella gestione del personale di sito;
- Piena padronanza della Suite Microsoft Office;
- Disponibilità al trasferimento.

Si offre:
- Contratto diretto a tempo indeterminato con l'azienda;
- Vitto e alloggio;
- CSV (contributo spese viaggio) calcolato sulla base kilometrica della distanza tra cantiere e residenza.

expertisewhite

Disponibilità oraria: Full Time

CCNL: Edilizia Industria

Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.

Per questo Umana S.p.A., leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR per il potenziamento della filiale di Sant'Ilario D'Enza!

Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane

Le tue responsabilità includeranno:

• Front Office: sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
• Ricerca e Selezione: Ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
• Consulenza: Diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.

Cosa cerchiamo in te:

• Passione per le risorse umane e attitudine commerciale;
• Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità;
• Buone capacità di comunicazione e di empatia;
• Indispensabile essere automuniti e residenti nella zona di riferimento dell'annuncio.

Cosa offriamo:

Piano di formazione continua: Crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti. Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.

Ambiente etico ed inclusivo: In Umana basiamo la nostra reputazione e la nostra forza testimoniando quotidianamente i nostri valori. Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo. Siamo un'azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità. A febbraio 2024 Umana ha ottenuto la Certificazione di parità di genere avendo implementato un sistema di iniziative e processi che mirano alla tutela della persona in termini di pari opportunità.

Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda. Cresciamo con le persone, perché far crescere le persone è sempre stato il nostro miglior successo.

Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 22.000 €, commisurata all'esperienza del candidato e integrata da un piano premiale incentivante sulla base dei risultati ottenuti dal singolo e dal gruppo di lavoro.

Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano welfare.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.

Per questo Umana S.p.A., leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR per il potenziamento della filiale di TERNI!

Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane

Le tue responsabilità includeranno:

• Front Office: sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
• Ricerca e Selezione: Ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
• Consulenza: Diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.

Cosa cerchiamo in te:

• Passione per le risorse umane e attitudine commerciale;
• Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità;
• Buone capacità di comunicazione e di empatia;
• Indispensabile essere automuniti e residenti nella zona di riferimento dell'annuncio.

Cosa offriamo:

Piano di formazione continua: Crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti. Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.

Ambiente etico ed inclusivo: In Umana basiamo la nostra reputazione e la nostra forza testimoniando quotidianamente i nostri valori. Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo. Siamo un'azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità. A febbraio 2024 Umana ha ottenuto la Certificazione di parità di genere avendo implementato un sistema di iniziative e processi che mirano alla tutela della persona in termini di pari opportunità.

Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda. Cresciamo con le persone, perché far crescere le persone è sempre stato il nostro miglior successo.

Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 22.000 €, commisurata all'esperienza del candidato e integrata da un piano premiale incentivante sulla base dei risultati ottenuti dal singolo e dal gruppo di lavoro.

Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano welfare.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).