18 384 Posti di lavoro Friuli Venezia Giulia

• To be aged 18 years old or over;
• To have a love for the great outdoors;
• Own a bike, e-bike or scooter;
• If you want to ride a motorized vehicle, you'll need a valid license;
• In possession of a smartphone with a data plan.

• Avere 18 anni o più.
• Avere un amore per la vita all'aperto.
• Possedere una bici, e-bike o scooter
• Se vuoi guidare un veicolo a motore, avrai bisogno di una patente valida.
• Essere in possesso di uno smartphone con un piano dati.

• Avere 18 anni o più.
• Avere un amore per la vita all'aperto.
• Possedere una bici, e-bike o scooter
• Se vuoi guidare un veicolo a motore, avrai bisogno di una patente valida.
• Essere in possesso di uno smartphone con un piano dati.

Come Direttore Tecnico della SPA sarai responsabile della gestione operativa, tecnica e strategica della SPA, garantendo l’eccellenza nei servizi offerti, il rispetto degli standard qualitativi e normativi, e la soddisfazione della clientela. Coordinerai il team di terapisti, estetisti e receptionist, supervisionarai la manutenzione delle attrezzature e promuoverai lo sviluppo commerciale della SPA.

• Coordinare e supervisionare le attività quotidiane della SPA, assicurando un’esperienza cliente di alto livello.
• Gestire il team SPA: selezione, formazione, motivazione e valutazione delle performance.
• Garantire il rispetto delle normative igienico-sanitarie e di sicurezza.
• Monitorare la manutenzione tecnica di impianti, cabine e attrezzature.
• Collaborare con il reparto marketing per la promozione di trattamenti, pacchetti e offerte speciali.
• Gestire il budget del reparto SPA, monitorando costi, ricavi e marginalità.
• Analizzare i feedback dei clienti e implementare azioni correttive/migliorative.
• Mantenere aggiornate le procedure operative e i protocolli di trattamento.

• Abilitazione come Direttore Tecnico.
• Esperienza pregressa di almeno3-5 anni in ruoli di responsabilità in SPA di strutture alberghiere o centri benessere di alto livello.
• Conoscenza approfondita di trattamenti estetici, olistici e terapeutici.
• Competenze gestionali, organizzative e di leadership.
• Ottima conoscenza delle normative di settore (igiene, sicurezza, privacy).
• Buona padronanza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue è un plus.

In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali:

• Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse.
• Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.
• Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.
• Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili.
• Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili.
• Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato.
• Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.

Siamo alla ricerca di apprendisti Assistant Store Manager da inserire nel percorso di formazione e lavoro “Lidl 2 your career”, che abbiamo progettato in collaborazione con AHK Italien , la Camera di Commercio Italo-Germanica e l’Istituto Tecnico di Trieste .

I candidati saranno assunti da ottobre e novembre 2025 in diversi Punti Vendita dislocati nella provincia di Pordenone.

Vuoi lavorare e studiare allo stesso tempo, preparando ti al meglio per il tuo futuro professionale? Allora Lidl2your career è il percorso che fa per te!

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro , al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre 2025 in uno degli Store Lidl dislocati nella provincia di Pordenone
• Durante i due anni, per ca. 1 settimana al mese sarai in formazione teorica con l’intero gruppo classe presso l’Istituto Tecnico Superiore di Trieste.
• Per 3 settimane al mese sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job
• In ITS avrai la possibilità di focalizzarti su materie in ambito economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail
• In azienda ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e potrai scoprire tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti
• Al termine dei due anni, al superamento degli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica per il profilo tedesco di riferimento, che attesta le competenze professionali pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale sul mercato del lavoro

Sei Tu La Persona Che Cerchiamo, Se

• Hai un’età compresa tra i 18 e i 29 anni
• Sei in possesso di un diploma di maturità o di diploma professionale (conseguito con percorsi quadriennali di IeFP integrati a un quinto anno di percorso IFTS)
• Sei disponibile a svolgere la formazione teorica presso un ITS (ca. 1 settimana al mese)
• Sei motivato/a ad acquisire competenze professionali ed esperienza lavorativa in un’azienda solida e strutturata, con un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante
• Hai raggiunto un livello di inglese A2/B1
• Ti ritieni una persona flessibile, proattiva e intraprendente
• Ti piace il lavoro di squadra
• Ti entusiasma assumerti responsabilità e risolvi i problemi con prontezza e pragmaticità

• Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio nei pressi dell’ITS di riferimento durante i due anni
• Regolare retribuzione mensile e accesso ai benefit previsti per i collaboratori di Lidl
• Impiego full-time da ottobre o novembre 2024 con contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca, che prevede fasi di formazione presso un ITS e attività pratica lavorativa presso i punti vendita di Lidl
• Sarai seguito/a da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, quali figure di supporto e riferimento per tutta la durata del percorso
• Al termine dei due anni, la tua carriera sarà pronta per decollare: potrai proseguire la tua esperienza lavorativa in Lidl Italia, e nel medio-lungo termine ti saranno offerte opportunità di avanzamento carriera
• Al superamento degli esami finali otterrai due titoli: il Diploma ITS (titolo di studio ministeriale di livello terziario) e la Certificazione delle competenze professionali della Camera di Commercio Italo-Germanica

Lidl Italia S.r.l. a socio unico in qualità di titolare del trattamento desidera informarti che i dati personali da te forniti con la candidatura potranno essere comunicati all’Istituto Tecnico Superiore (ITS) competente per il percorso formativo di tuo interesse. Tale comunicazione, effettuata anche a tutela della trasparenza dell’iter di selezione, si rende necessaria per svolgere il processo di candidatura e valutare il tuo profilo per un’eventuale assunzione sulla base dell'art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD, in combinato disposto con l'art. 88 RGPD e le norme nazionali in materia di protezione dei dati personali. Maggiori informazioni sul trattamento dei tuoi dati personali sono disponibili alla seguente informativa: Informativa Privacy (lidl.it).

R- Medico Veterinario - Medicina Generale (UD) (Open)

Per la nostra clinica veterinaria AniCura Animal Care di Martignacco (UD) stiamo cercando medici veterinari con passione per la medicina interna che desiderino entrare a far parte del team.

Chiediamo:

• Iscrizione all'Ordine dei Medici Veterinari e P. IVA
• Posizioni Junior o Senior; per quella senior, almeno due anni di esperienza
• Capacità di lavorare in team
• Voglia di crescere
• Adesione ai Principi AniCura
• Dedizione allo studio della materia

Offriamo:

• Formazione continua in un team multidisciplinare
• Ambiente di lavoro sicuro, con tecnologie all’avanguardia e ottime opzioni diagnostiche e terapeutiche

Si prega di inviare CV e referenze, se disponibili.

Chi è AniCura:

Le cliniche e gli ospedali AniCura si occupano della salute e del benessere degli animali da compagnia. La nostra missione è plasmare il futuro della medicina veterinaria. AniCura è la prima rete in Italia di cliniche con insegna unica, condividendo conoscenze scientifiche, esperienze cliniche, risorse e valori. Presenti in 14 Paesi e 450 località europee, con un team di 11.000 collaboratori che assistono oltre 3,6 milioni di pazienti all’anno. In Italia, abbiamo 34 cliniche in 11 regioni, con più di 1.100 persone dedicate alla cura di oltre 300.000 animali domestici. La cura degli animali è la nostra priorità, ma valorizziamo anche organizzazione e qualità del lavoro. La nostra cultura, che unisce l’impronta svedese all’imprenditorialità italiana, crea un ambiente innovativo in continua espansione. Siamo alla ricerca di talenti motivati e competenti, guidati dalla passione per gli animali. AniCura è un’azienda internazionale con una struttura snella ed efficiente, che promuove la digitalizzazione per facilitare il lavoro e aumentare la velocità di esecuzione, sempre con il focus sulla cura degli animali, a cui dedichiamo tempo, passione e attenzione.

ADHR GROUP SPA - Divisione Permanent – seleziona per azienda leader nel settore Oil&Gas,

un/a SALES DIRECTOR.

La risorsa inserita, a coordinamento di un team composto da figure quali area manager e back office commerciali, oltre che alla guida di svariati agenti di commercio e consulenti presenti su diversi plant, sarà chiamata ad occuparsi delle seguenti attività:

• Pianificazione, coordinamento e controllo delle attività del reparto commerciale (per area produzione e distribuzione);
• Sviluppo ed esecuzione delle strategie commerciali;
• Raggiungimento degli obiettivi di ordinato, fatturato e marginalità previsti dai piani aziendali;
• Monitoraggio delle vendite attraverso reporting mensili secondo gli standard aziendali;
• Redazione report semestrali inclusi trend di mercato, collaborazione con amministrazione per la gestione del credito e recupero incassi clienti;
• Miglioramento redditività attraverso analisi periodiche;
• Supporto all’ottimizzazione dei processi di vendita attraverso utilizzo di CRM, incremento tracciabilità, gestione dei lead e conversione;
• Collaborazione con il Product Manager per aggiornamento catalogo prodotti, individuazione nuove opportunità di mercato e contributo allo sviluppo di strategie di posizionamento per nuovi o attuali prodotti.

Si richiede:

• Laurea in discipline economiche, ingegneristiche o similari;
• Esperienza pregressa nella mansione di almeno 10 anni in ruoli commerciali e in contesti B2B;
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata, e possibilmente di una seconda lingua;
• Ottima padronanza di strumenti CRM;
• Capacità di analisi e vendita;
• Disponibilità a trasferte Italia ed estero.

Il profilo ideale corrisponde ad una persona dotata di forte visione strategica e accentuato orientamento al risultato, tale da sviluppare con professionalità la presenza commerciale dell’azienda nei canali di produzione e distribuzione a livello internazionale. Risponderà alla proprietà.

Si offre: assunzione diretta da parte dell’azienda cliente

Orario di lavoro: full time 40h settimanali (lun-ven)

Retribuzione commisurata alla formazione e all'esperienza pregressa

Luogo di lavoro: Provincia di Gorizia.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy sul sito di ADHR Group ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). ADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I – Aut. Min. prot.n.13/I/

Pramac, part of the world’s leading gas generator and third largest diesel generator manufacturer, is looking for a Junior Legal Counsel to support the Legal department in the preparation of general contracts, supporting M&A activities, and supporting compliance and data privacy activities.

The Junior Legal Counsel will support the Legal Function in corporate activities such as contract review, corporate governance, and compliance. The role offers the opportunity to gain experience in an international Corporate Legal Department, including supporting M&A activities.

• Contract review: Review and draft general contracts and deeds related to domestic and international law, Real Estate, labor law, consumer law, e-commerce law, IT, Intellectual Property Rights, Sponsorships, trade practices, and finance matters.
• Corporate Governance: Prepare governing body meetings, minutes, resolutions, and proxies; support M&A activities.
• Compliance: Assist in managing the Model of Organization and control ex D.lgs. 231/01, and other corporate compliance and ethics programs.
• Data Privacy: Support activities related to GDPR 679/16 compliance and privacy policies, aligning internal procedures accordingly.
• Litigation: Coordinate litigation activities with external counsel.

• Good knowledge of Microsoft Office.
• Strong understanding of Italian and international law.
• Excellent proficiency in English and Italian; additional languages are a plus.
• Attention to detail and teamwork skills.
• Problem-solving skills and ability to work under pressure.

• Bachelor's degree in Law.
• 2-5 years of relevant experience in a structured environment.

Job Location: Florence

If you believe you possess the necessary skills, we encourage you to contact us. We look forward to hearing from you!

Norman Broadbent PLC, a leader in executive search, is delighted to be partnering with a leading pharmaceutical business, on the appointment of a Global Head of Engineering & HSE.

The company has a Pan-European Platform developing, manufacturing and providing high-quality and affordable medicines to more than 100 million people in Europe. With four wholly owned manufacturing sites and a broad network of external manufacturing partners to ensure supply security, the company offers solutions in key therapeutical areas like Cardiology & Circulation, Diabetes, Oncology, Respiratory, CNS and is focused on expanding a portfolio in self-care. The company is Private Equity owned, delivering sustainable double-digit growth, with an ambitious plan for further strong (organic and inorganic) growth across Europe.

The Global Head of Engineering is responsible for executing agreed strategies and engineering activities in alignment with Product Supply business objectives. This role is also a key member of the Product Supply Leadership Team, contributing to the organization’s strategic direction and operational excellence.

Despite the company being headquartered in Central Europe, the incumbent is not required to be based out of their head office, but ideally will be based in a European country with the ability to travel frequently.

Main Responsibilities

Strategic Leadership

• Define and execute a unified global engineering strategy aligned with business objectives.
• Drive standardization across processes, technologies, and best practices globally.
• Act as a strategic advisor to the Product Supply Leadership Team.

HSE Leadership

Operational Excellence

Innovation and Technology

People Development

Sustainability and Value Creation

Risk Management and Resilience