5 178 Posti di lavoro Jesi
Sales Director
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Job title :
Sales Director (Individual Contributor)
Location : Italy
Who are we recruiting for?
On behalf of our client, a unique, award-winning innovator in battery electric systems, we are seeking a strong and motivated Sales Director to drive business growth throughout Italy. This leader will be the force behind improved sales results, refreshed relationships, and inspired new business within the rapidly developing maritime sector.
What will you be doing?
- Creatively establishing and developing new sales opportunities across key maritime clients such as Grimaldi, MSC, and Fincantieri
- Leading vibrant sales presentations and negotiations with assured communication and determination
- Improving pipeline management and forecasting with a winner’s attitude toward business development
- Building, nurturing, and expanding client relationships in Italy and Southern Europe
- Acting as a trusted, brave single point of contact for market insights, closing deals, and handling complex negotiations.
Are you the ideal candidate?
- Qualified, successful track record in B2B sales in maritime, industrial, or related sectors
- Strong industry network with existing contacts at Grimaldi, MSC, and Fincantieri
- Assured at managing long, consultative sales cycles and large contract negotiations
- Inspired communicator, both in Italian and English, with creative problem-solving skills
- Determined and able to work independently in a fast-paced, international environment.
What’s in it for you?
- Motivated, supportive team culture with strong company values
- Excellent salary and bonus structure
- Opportunity for vibrant career development with a market leader in electrification
- Flexible working structure and travel opportunities across Southern Europe
Who are we?
Executive Integrity is a global executive search and recruitment consultancy for a more sustainable world with a focus on talent within the Maritime and Renewable Energy sectors. We give a proportion of all our profits to Renewable World, a charity that develops affordable and innovative renewable energy solutions to poverty-stricken communities.
#J-18808-LjbffrAssistant Store Manager Per Catena Ristorazione Commerciale Con Alloggio
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Overview
Assistant Store Manager Per Catena Ristorazione Commerciale Con Alloggio Luogo di lavoro : AnconaGrafton Horeca
Responsibilities- gestione dei rapporti con la clientela secondo gli standard aziendali
- promozione e sviluppo delle attività di cross selling e vendita assistita
- promozione di iniziative legate al miglioramento delle performance del locale
- monitoraggio e controllo costante degli indicatori di produttività del locale (vendite, costo venduto, costi personale)
- gestione dei turni di lavoro, training e supervisione del team
- restituzione difb costanti e puntuali alle risorse di staff
- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Assistant Store / Restaurant Manager all’interno di Realtà Strutturate nel settore della Ristorazione Commerciale
- Elevate doti di leadership e comunicative
- Elevata capacità di Problem Solving
- Orario di lavoro : Full-Time 40 ore su turni diurni di 8 ore giornalieri, 5gg su 7gg
- Offerta Contrattuale : Contratto : Tempo determinato o indeterminato diretto in azienda
- CCNL di riferimento : CCNL TURISMO PUBBLICI ESERCIZI
- Retribuzione e benefit : 3° livello RAL commisurata sulla base dell’effettiva seniority della risorsa
- Premio annuali al raggiungimento degli obiettivi aziendali
- È previsto alloggio in loco fornito dall’Azienda
- Luogo di lavoro : San Martino Ovest - Parma
- Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG)
- L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento
- I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo / privacy-candidati
- Titolo di studio minimo : Comune e / o quartiere : Ancona
ASSISTANT STORE MANAGER _ CATENA MULTINAZIONALE FAST FOOD
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Overview
Grafton Horeca è una realtà specializzata nel valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito hotellerie, ristorazione e catering. Siamo un team di professionisti appassionati che accompagna i candidati verso mansioni ed ambienti coerenti con le loro competenze e aspettative.
Per azienda cliente del settore della ristorazione commerciale selezioniamo:
ASSISTANT STORE MANAGER – CATENA MULTINAZIONALE FAST FOOD – ANCONA
Entrerai a far parte di un’importante realtà leader nel settore della Ristorazione Commerciale, specializzata in Fast Food, all’interno di una catena multinazionale con sede ad Ancona.
Di cosa ti occuperai?- Coordinerai e supervisionerai le attività del personale durante i turni di lavoro sia relativamente alla sala che alla cucina, del training del personale presente all’interno del locale e dell’organizzazione e suddivisione dell’attività giornaliera, riportando direttamente allo/alla Store Manager.
- Assicurerai il rispetto degli standard di servizio al cliente, qualità dei prodotti e pulizia del ristorante.
- Gestirai l'apertura e la chiusura del ristorante, comprese le operazioni di cassa e inventario.
- Assicurerai la conformità alle politiche aziendali e alle normative di sicurezza e igiene / norme HACCP.
- Risolverai eventuali problemi operativi o reclami dei clienti in modo efficace e tempestivo.
- Motiverai e formerai il team per mantenere un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
- Gestirai operativamente il banco ed il contatto diretto con il cliente.
- Richiesta un’esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli di supervisione e coordinamento all’interno di locali e ristoranti, preferibilmente appartenenti a Gruppi di Ristorazione Commerciale. Saranno valutate positivamente candidature di figure che hanno svolto ruoli di operatori pluriservizio in contesti strutturati.
- Capacità analitiche per l'interpretazione dei KPI.
- Buone doti di leadership e comunicazione.
- Orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio.
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi, e resistenza allo stress.
Orario di lavoro: Full time, 6 giorni su 7 con turni flessibili che includono weekend e festivi.
Offerta Contrattuale- Contratto: Tempo determinato o indeterminato c/o Azienda Cliente.
- CCNL di riferimento: Turismo Pubblici Esercizi.
- Retribuzione e benefit: livello di inquadramento e RAL valutati in base all’expertise del/della candidato/a.
- Luogo di lavoro: Ancona.
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 679/2016 al seguente indirizzo.
Questo annuncio non è necessario tradurre ed è destinato ai candidati che cercano opportunità nel settore.
#J-18808-LjbffrASSISTANT STORE MANAGER - Burger King Ancona
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Nasce a Ravenna nel 1993 come operatore professionale nel settore della ristorazione commerciale. Oggi Sirio è un successo imprenditoriale con oltre 80 punti vendita nel Paese, oltre 600 dipendenti e una chiara missione: accogliere ogni persona dandole il comfort, il ristoro e il calore di cui ha bisogno.
Se hai voglia di fare un’esperienza in un ambiente professionalizzante, dinamico e stimolante, entra a far parte del nostro team!
Posizione:Assistant Store Manager
La risorsa dovrà aver maturato esperienza nel settore e in particolare il ruolo prevede:
- l’organizzazione del personale: monitorando la qualità del loro operato, gli orari, i turni, la formazione;
- il mantenimento di elevati standard di produzione, produttività, qualità e servizio ai clienti;
- il controllo e l’ottimizzazione dei processi per prevenire sprechi o carenze;
- il controllo del rispetto della normativa in materia di igiene e sicurezza sul lavoro;
- una buona conoscenza del pacchetto Office.
Il candidato/a è il responsabile delle attività all'interno del punto vendita e della gestione e dello sviluppo delle risorse del team.
Completano il profilo:
- doti organizzative;
- capacità relazionali;
- leadership;
- proattività;
- capacità di problem solving.
COSA OFFRIAMO
- Un contratto di lavoro con varie possibilità di orario part time e full time;
- Un’agevolazione per l’alloggio e riconoscimenti basati sulle performance dei punti vendita;
- Un ambiente inclusivo ed attento alla diversità;
- Ampie opportunità di crescita interna;
- Formazione mirata ad accrescere le competenze professionali;
- Concrete possibilità di stabilizzazione;
- Sede di lavoro: Burger King di Ancona.
Assistant Store Manager _ Catena Multinazionale Fast Food
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Overview
Assistant Store Manager _ Catena Multinazionale Fast Food
Luogo di lavoro : Ancona
Grafton Horeca
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore della ristorazione commerciale selezioniamo :
ASSISTANT STORE MANAGER _ CATENA MULTINAZIONALE FAST FOOD _ ANCONA
Entrerai a far parte di un importante realtà Leader nel settore della Ristorazione Commerciale con specializzazione nell’ambito Fast Food, all'interno di una catena multinazionale su Ancona.
Di cosa ti occuperai?
- Coordinerai e supervisionerai le attività del personale durante i turni di lavoro sia relativamente alla sala che alla cucina, del training del personale presente all’interno del locale e dell’organizzazione e suddivisione dell’attività giornaliera, riportando direttamente allo / la Store Manager;
- Assicurerai il rispetto degli standard di servizio al cliente, qualità dei prodotti e pulizia del ristorante
- Gestirai l'apertura e la chiusura del ristorante, comprese le operazioni di cassa e inventario
- Assicurerai la conformità alle politiche aziendali e alle normative di sicurezza e igiene / norme HACCP
- Risolverai eventuali problemi operativi o reclami dei clienti in modo efficace e tempestivo
- Motiverai e formerai il team per mantenere un ambiente di lavoro positivo e produttivo
- Gestirai operativamente il banco ed il contatto diretto con il cliente
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Richiesta un’esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli di supervisione e coordinamento all’interno di locali e ristoranti preferibilmente appartenenti a Gruppi di Ristorazione Commerciale. Saranno altresì valutate positivamente le candidature di figure che hanno svolto ruoli di operatori pluriservizio all'interno di contesti strutturati.
- Capacità analitiche per l'interpretazione dei KPI;
- Buone doti di leadership e comunicazione;
- Orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio;
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festività e resistenza allo stress.
Orario di lavoro :
Full time, 6 giorni su 7 con turni flessibili che includono weekend e festivi.
Offerta Contrattuale :
- Contratto : Tempo determinato o indeterminato c / o Azienda Cliente;
- CCNL di riferimento : Turismo Pubblici Esercizi;
- Retribuzione e benefit : Livello di inquadramento e RAL valutati in base all’expertise del / la candidato / a
Ancona
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo
#J-18808-LjbffrHead of Sales BESS
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Are you a driven sales professional ready to lead the growth of battery energy storage solutions in Italy’s Utility-Scale and C&I markets?
A fast-growing global energy storage company, delivering high-quality battery systems for residential, commercial, industrial, and utility-scale markets. Operating in over 30 countries, the business has doubled its revenue over the past two years and is now investing in growth across the Italian market. With a strong track record of innovation and a high-growth, scale-up approach, it offers market-leading energy storage solutions.
The role : Take full commercial responsibility for sales of battery energy storage systems (BESS) across Italy’s residential, C&I and Utility-Scale sectors Build and manage strong relationships with EPCs, installers, and channel partners Identify and secure new business opportunities to expand market share Lead both direct sales and strategic go-to-market planning in collaboration with senior leadership Strengthen the company’s presence and brand in the Italian market Contribute to the evolution of the company’s commercial structure with scope for European progression
The Person : 3+ years of commercial experience in energy storage, renewables, or related sectors Proven success in building sales pipelines and closing deals with EPCs, installers, or channel partners Fluent in Italian and English Strong commercial and negotiation skills Strategic thinker with hands-on drive and autonomy Ambitious, growth-oriented, and motivated by progression into wider European leadership
If you’re ready to take ownership of BESS sales in Italy with a clear path to greater responsibility, apply today.
#J-18808-LjbffrASSISTANT STORE MANAGER _ CATENA MULTINAZIONALE FAST FOOD
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
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FILIALE : ANCONA. SPECIALIZZAZIONE : CORE SKILL - Fashion & Luxury. Grafton Horeca
Grafton Horeca è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito hotellerie, ristorazione e catering. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore della ristorazione commerciale selezioniamo :
ASSISTANT STORE MANAGER – CATENA MULTINAZIONALE FAST FOOD – ANCONA
Entrerai a far parte di un importante realtà Leader nel settore della Ristorazione Commerciale con specializzazione nell ambito Fast Food, all interno di una catena multinazionale su Ancona.
Responsibilities- Coordinerai e supervisionerai le attività del personale durante i turni di lavoro sia relativamente alla sala che alla cucina, del training del personale presente all interno del locale e dell organizzazione e suddivisione dell attività giornaliera, riportando direttamente allo/la Store Manager;
- Assicurerai il rispetto degli standard di servizio al cliente, qualità dei prodotti e pulizia del ristorante
- Gestirai l'apertura e la chiusura del ristorante, comprese le operazioni di cassa e inventario
- Assicurerai la conformità alle politiche aziendali e alle normative di sicurezza e igiene / norme HACCP
- Risolverai eventuali problemi operativi o reclami dei clienti in modo efficace e tempestivo
- Motiverai e formerai il team per mantenere un ambiente di lavoro positivo e produttivo
- Gestirai operativamente il banco ed il contatto diretto con il cliente
- Richiesta un esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli di supervisione e coordinamento all interno di locali e ristoranti preferibilmente appartenenti a Gruppi di Ristorazione Commerciale. Saranno altresì valutate positivamente le candidature di figure che hanno svolto ruoli di operatori pluriservizio all'interno di contesti strutturati.
- Capacità analitiche per l'interpretazione dei KPI;
- Buone doti di leadership e comunicazione;
- Orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio;
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi e resistenza allo stress.
Orario di lavoro : Full time, 6 giorni su 7 con turni flessibili che includono weekend e festivi.
Offerta Contrattuale :- Contratto : Tempo determinato o indeterminato c/o Azienda Cliente;
- CCNL di riferimento : Turismo Pubblici Esercizi;
- Retribuzione e benefit : Livello di inquadramento e RAL valutati in base all expertise del/la candidato/a
- Luogo di lavoro : Ancona
Se pensi di avere le competenze e l attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).
La offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo
by helplavoro.it
#J-18808-LjbffrSii il primo a saperlo
Informazioni sulle ultime novità Tutto Posti di lavoro;/Posti Vacanti nella Jesi !
DIRETTORE DEL PERSONALE
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Overview
Direttore del Personale presso Jobbit. La risorsa gestirà le risorse umane del punto vendita all'interno di una realtà commerciale operante nel settore ferramenta, bricolage e articoli per la casa, con sede a Senigallia.
Responsibilities- Gestione delle risorse umane del punto vendita e coordinamento del personale;
- Organizzazione dei turni di lavoro e pianificazione operativa settimanale;
- Selezione, onboarding e formazione delle risorse;
- Gestione delle relazioni sindacali e delle attività amministrative legate al personale, in collaborazione con l’area HR centrale.
- Esperienza pregressa in ambito HR o gestione del personale, preferibilmente in contesti retail o GDO;
- Ottime capacità organizzative e gestionali;
- Leadership, problem solving e orientamento al risultato;
- Disponibilità a lavorare su turni, anche nel weekend e nei festivi.
- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base all’esperienza del candidato;
- Retribuzione commisurata al profilo e alle competenze.
Luogo di lavoro: Senigallia (AN)
Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì alla domenica, con giorno di riposo a rotazione
EEO statementSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l’inclusione sul luogo di lavoro. Ogni società del Gruppo vieta qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.
#J-18808-LjbffrHead of Operations & Growth | Direttore Operativo (Fractional)
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Dove : Remoto (Europa) ️
Impegno :
Part-time flessibile (20-25h / sett. iniziali) ️
Inizio : Settembre
Sei un manager con un solido background in agenzie di marketing? Cerchi un impatto reale, non solo un ruolo? Un progetto ambizioso da plasmare, non solo da gestire?
Se la risposta è sì, questa è l'opportunità che stavi aspettando.
Adlinko sta evolvendo.
Nati come leader in
Italia
nella
link building tradizionale , oggi stiamo guidando la transizione verso la
Digital Authority : un nuovo modo di consolidare l'autorevolezza online per garantire ai brand visibilità strategica sui
motori di ricerca tradizionali e sulle piattaforme AI
come ChatGPT e Gemini.
Cerchiamo un
partner strategico e operativo
che, come consulente esterno, ci aiuti a trasformare questa visione in una macchina efficiente e scalabile.
Il Tuo Impatto come Partner Operativo
Lavorando per obiettivi, avrai la responsabilità di tradurre la strategia aziendale in esecuzione. Il tuo intervento si concentrerà su tre aree di risultato :
Direzione Operativa e Crescita
Sarai responsabile dell'avanzamento dei progetti strategici. Guiderai le iniziative chiave (lancio servizi, ottimizzazione funnel), garantendo il rispetto di scadenze, budget e degli obiettivi di business concordati.
Processi e Sistemi per Scalare
Progetterai e ottimizzerai l'infrastruttura operativa. Renderai i processi interni più fluidi, chiari e misurabili, sfruttando strumenti come ClickUp e CRM per rendere l'agenzia più efficiente e pronta a crescere.
Sviluppo del Team Operativo
Ti occuperai del coordinamento e dello sviluppo del team operativo. Faciliterai la collaborazione tra le risorse, identificherai i gap di competenza e parteciperai alla selezione di nuovi professionisti esterni o interni.
Chi Cerchiamo : Un Leader Operativo dal Mondo Marketing
Esperienza in Agenzie di Marketing :
Hai un background solido (almeno 5 anni) in ruoli operativi o manageriali all'interno di agenzie di marketing digitale. Comprendi le dinamiche, i modelli di business e le sfide di questo settore. Leadership da Partner, non da Capo :
Sai come dare una direzione chiara, delegare con fiducia e coordinare il team (interno ed esterno) per rendere le persone autonome e responsabili dei risultati. Organizzazione Metodica e Sistemica :
Ami mettere ordine nel caos. Sei un costruttore di sistemi e processi chiari, non solo un gestore di task. La tua organizzazione è meticolosa e a prova di errore. Acume Marketing & Sales :
Non sei solo un organizzatore. Comprendi le strategie di marketing e i processi di vendita B2B e sai come le operation possano supportarli per generare crescita. Autonomia da Partner Esterno :
Sai gestire le tue priorità in autonomia, lavori per obiettivi e ti proponi come un consulente strategico, non come un esecutore da supervisionare.
La Nostra Proposta : Una Partnership Trasparente
Crediamo nei fatti, non solo nelle parole. Per questo, il nostro processo di selezione culmina in uno
Sprint di Prova di 2 settimane, reale e retribuito (€700-€.000) .
Non ti chiederemo di fare lavoro di routine. Ti sfideremo su un progetto strategico concreto per valutare sul campo il tuo approccio all'analisi, alla proattività e all'esecuzione. Sarà un'opportunità per entrambi di capire se siamo fatti per lavorare insieme.
Se lo Sprint confermerà il fit reciproco, la collaborazione proseguirà con :
Inquadramento :
Contratto di consulenza continuativa (freelance) per prestazione d'opera professionale. Compenso Mensile :
2.500–€3.500, base agli obiettivi definiti e risultati ottenuti. Percorso di Crescita :
Un chiaro sentiero di partnership che prevede premialità, l'aumento di responsabilità fino a un ruolo di coordinamento generale, con accesso a
profit sharing
a medio termine.
Come Candidarti
Inviaci un'email a
con questi tre elementi :
La tua Proposta di Valore :
In poche righe, perché saresti il partner giusto per Adlinko in questa fase di crescita? Un Caso Studio Concreto :
Descrivi un singolo progetto che hai trasformato : il problema iniziale, la tua strategiaconcreta(non teorica) e i risultatinumericiche hai generato. Il link al tuo
profilo LinkedIn .
#J-18808-LjbffrChief Engineer
Ieri
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Descrizione Del Lavoro
Overview
Burgess recruitment is currently seeking a Chief engineer for a 50m yacht. We are seeking an experienced Chief Engineer to join a newly built 50m private vessel. The ideal candidate will be responsible for overseeing daily engineering operations and addressing any technical issues that may arise.
Requirements- Y3-III/3 or equivalent
- Proven experience in a similar role on yachts
- Strong problem-solving skills and ability to work under pressure
- Excellent communication and teamwork abilities
- AVIT/ETO knowledge a plus
- IDEA knowledge beneficial
- Happy to assist on deck when necessary
Start date: Early October
Location: Ancona, Italy
Salary: EUR 8000
Leave: 2:2 rotation
Shared Cabin
Private vessel- with dual season operations- Summer Med- Winter US cruising TBC
Burgess is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
SCAM ALERTSCAM ALERT You will never be asked for any money or sensitive personal information during the recruitment process. Always verify details about the job, the yacht, and the recruiter using reliable online resources. Stay vigilant and protect yourself from scams
#J-18808-Ljbffr