3 147 Posti di lavoro Ponte Dell'Olio

Cultura d’Impresa srl ricerca e seleziona

SISTEMISTA JUNIOR

Per importante azienda IT di Piacenza.

ATTIVITÀ ASSEGNATE

Il/La candidato/a si occuperà di

-Gestione dell’assegnazione degli interventi e della delivery dei contatti;

- Pianificazione e gestione di progetti IT, coordinando il team interno per il rispetto delle scadenze e degli obiettivi.

- Supervisione dell'infrastruttura IT aziendale, garantendo sicurezza, continuità e aggiornamento dei sistemi;

- Sviluppare piani strategici in grado di affrontare ogni tipo di richiesta di supporto, anche di elevata complessità.

REQUISITI RICHIESTI

- Percorso di studi ad indirizzo informatico;

- Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di supporto IT o Help Desk;

-Esperienza con Active Directory;

-Conoscenza delle tecnologie di virtualizzazione (VMware etc);

- Consolidata esperienza in ambito networking, firewall e troubleshooting.

- Ottime capacità organizzative;

- Residenza a Piacenza o provincia;

INQUADRAMENTO

Si offre inserimento direttamente in azienda, CCNL Commercio, 14 mensilità.

Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari.

I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Cultura d’Impresa Srl

Cultura d’Impresa ricerca e seleziona

MANUTENTORE ELETTRICO

Per importante azienda del settore alimentare con sede in provincia di Piacenza.

ATTIVITA’ ASSEGNATE

La risorsa inserita si occuperà di:

- Manutenzione elettrotecnica ordinaria, straordinaria e preventiva delle linee produttive;

- Diagnostica di guasti/malfunzionamenti impianti;

- Riparazioni elettrotecniche di ogni tipo.

REQUISITI RICHIESTI

-Esperienza pregressa nella manutenzione;

-Diploma o formazione a indirizzo tecnico;

-Disponibilità al lavoro su due turni;

-Flessibilità e predisposizione al lavoro in team;

-Residenza in provincia di Piacenza.

RETRIBUZIONE

Si offrono inserimento diretto in azienda, livello di inquadramento e RAL commisurata all'esperienza maturata nel ruolo, premio variabile a fine anno.

I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Cultura d’Impresa Srl.

RIF. 3657 Capoturno Impianto Chimico

Azienda italiana leader nei servizi ambientali, in ottica di crescita della propria struttura, ci ha incaricati di ricercare un:

Capoturno Impianto Chimico

Il candidato si occuperà di supervisionare le lavorazioni e coordinare il personale addetto.

Verificherà inoltre il corretto accorpamento delle rinfuse liquide e solide ed il rispetto delle norme di sicurezza.

Requisiti richiesti:

Il potenziale candidato dovrà:

• Essere in possesso di Diploma di Perito Chimico o Laurea in Chimica (o affini);
• Possedere una conoscenza base di chimica del funzionamento degli impianti;
• Provenire dal settore del riciclo dei rifiuti o in alternativa dal settore chimico o dal settore industriale o dei laboratori di analisi;
• Possedere proattività e propensione al lavoro in squadra;
• Avere un approccio pratico orientato alla risoluzione dei problemi.

Zona di lavoro: Lombardia ed Emilia Romagna.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

Posizione Aperta: Consulente Ambientale

Sede: Piacenza (PC)

Siamo alla ricerca di un/a Consulente Ambientale da inserire in azienda di Piacenza, con l’obiettivo di supportare le aziende clienti nella corretta gestione degli aspetti ambientali, sia sul piano documentale che operativo. La figura opererà direttamente presso i siti, svolgendo verifiche e audit ambientali in campo.

Attività principali

• Effettuare verifiche ambientali e audit operativi presso impianti e aziende
• Controllare l’applicazione e l’efficacia del Piano di Gestione Ambientale
• Gestire e verificare il rispetto delle normative nella gestione dei rifiuti
• Supportare la prevenzione e gestione delle emergenze ambientali (sversamenti, incendi, ecc.)

Requisiti

• Esperienza pregressa come consulente o tecnico ambientale
• Conoscenza del D.Lgs. 152/2006, in particolare su rifiuti ed emergenze
• Padronanza della norma ISO 14001
• Disponibilità al trasferimento o domicilio in zona Piacenza
• Essere in possesso di patente B

Requisiti preferenziali

• Conoscenza del D.Lgs. 81/08 in ambito salute e sicurezza
• Inglese livello minimo B1

Inquadramento e retribuzione

• Neolaureati: livello V CCNL Commercio - indicativamente
• 1–2 anni di esperienza: livello IV CCNL Commercio - indicativamente

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy sul sito di Adhr Group ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). ADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I – Aut. Min. prot.n.13/I/0013269

Il nostro cliente è un’importante realtà produttrice di macchine per il sottovuoto. Per il plant in provincia di Piacenza, ricerchiamo la seguente figura:

RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE E CONTABILITA'

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area amministrativa e, in diretto riporto alla Direzione, avrà il compito di pianificare e gestire tutte le attività amministrative aziendali, garantendo il rispetto delle normative vigenti in ambito contabile e fiscale.

Tra le principali attività:

-Gestione della contabilità generale, con inserimento delle registrazioni di prima nota;

-Controllo della fiscalità delle fatture attive e passive;

-Stampa e verifica dei registri IVA;

-Gestione delle scadenze fiscali in collaborazione con il commercialista (CU professionisti, LIPE, dichiarazione IVA, libro cespiti, modelli Intra);

-Supporto alla redazione del bilancio secondo le indicazioni del consulente fiscale;

-Elaborazione di report finanziari e statistici mensili;

-Gestione degli organi societari (CDA, Assemblea Soci, Collegio Sindacale), inclusa la convocazione e la redazione dei verbali.

Il profilo ideale ha maturato esperienza in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente in contesti industriali, e possiede una formazione coerente con il ruolo. È richiesta una buona conoscenza degli strumenti informatici e gestionali, precisione, autonomia e capacità di lavorare per scadenze.

Sede di lavoro: Fiorenzuola D’Arda (PC)

Orario di lavoro: full time

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

Orienta spa, filiale di Bologna, seleziona un Addetto al Controllo Qualità per importante azienda settore Oil & Gas sita a Fiorenzuola, facente parte di un prestigioso Gruppo Industriale con 12 Plant di produzione.

La figura si occupa di garantire che le valvole di loro produzione rispettino le specifiche tecniche e le normative di qualità richieste da commessa e dai clienti.

È addetto ai controlli dimensionali, visivi e NDE, e della gestione della documentazione di qualità.

Mansioni:

• Eseguire controlli qualità su componenti e prodotti finiti;

• Applicare tecniche di misura con calibro, micrometro, braccio di misura e altri strumenti NDE (VT, PT, MT);

• Redigere e aggiornare la documentazione di qualità di commessa (report, schede tecniche, piani di controllo);

• Supervisione della taratura degli strumenti di misura in accordo con le procedure aziendali.

Requisiti:

• Diploma tecnico (meccanico o affine);

• Esperienza di 2–4 in attività di controllo qualità, preferibilmente in aziende del settore valvole o Oil & Gas;

• Lettura e interpretazione del disegno tecnico;

• Ottima padronanza degli strumenti di controllo dimensionale e delle tecniche di misura;

• Buona conoscenza della lingua inglese.

Si offre:

Inserimento diretto in azienda con contratto di lavoro full-time, 40h settimanali, dal lunedì al venerdì, secondo il CCNL della metalmeccanica. Iniziale inserimento con contratto di lavoro a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione in azienda.

Sede di lavoro: Fiorenzuola d'Arda (PC).

La risorsa sarà inserita nel Centro Stile dell'azienda e lavorerà a fianco del Direttore Creativo.

Il suo compito principale è seguire il Direttore Creativo in tutte le fasi del lavoro. Dalla ricerca stilistica alla preparazione di collezione e cataloghi, organizzazione fiere ed eventi, progetti speciali, controllo qualità prodotto e campionari. La risorsa si occuperà inoltre della vendita diretta in Showroom, seguendone tutte le fasi.

Principali responsabilità:

· Progettazione grafica tappeti

· Rapporto con i fornitori

· Rapporto con il cliente finale

· Evasione degli ordini e organizzazione spedizione

· Caricamento degli ordini di vendita e customer care

Competenze tecniche (hard skills):

· Laurea o Diploma

· Ottima conoscenza parlata e scritta della lingua inglese. Preferibile conoscenza di una seconda lingua straniera, francese in primis.

· Ottima conoscenza pacchetto Office

· Ottima conoscenza programma Photoshop, altri programmi di grafica rappresentano un plus

Abilità personali (soft skills):

· Spiccato interesse e conoscenza del settore interior design

· Abitudine alla gestione dei problemi e dell’evasione delle richieste in un contesto dinamico

· Buone capacità organizzative e di problem solving

· Elevata flessibilità, entusiasmo, e disponibilità

Completano il profilo ideale attitudine ai rapporti interpersonali e al lavoro di gruppo, orientamento al risultato, elasticità e dinamicità.

E' preferibile la residenza a Piacenza e provincia o zone limitrofe.

Inquadramento e retribuzione saranno in linea con le capacità e le esperienze effettivamente maturate.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (l. 903/77) con autorizzazione del trattamento dei dati personali (GDPR 2016/679 del 27/04/2016).

Coree S.R.L., the Italian branch of a multinational group headquartered in South Korea and China, is looking for a Regulatory Affairs Specialist to join its Piacenza office.

The company is engaged in the development of innovative concepts in the fields of food, food supplements, medical devices, and pharmaceuticals, with a growing focus on probiotic-based medicinal products.

• Regulatory feasibility assessment for the registration of new products, with a focus on pharmaceuticals and probiotics;
• Definition of the most suitable regulatory strategy for product development;
• Preparation of dossiers for submission to regulatory authorities;
• Ensuring legal compliance of company products (raw materials, labeling, formulations);
• Issuance of technical specifications, declarations, and supporting documentation;
• Management of documentation required for registration in foreign markets;
• Updating and management of international registration portals;

· Keep updated about international food, food supplements, medical devices and drug legislation;

• Monitoring and interpreting national and international legislation on pharmaceuticals, food supplements, and medical devices;
• Supporting regulatory compliance of documents and procedures related to clinical trials sponsored by the company;
• Acting as a liaison with the international corporate teams (China and South Korea) for the exchange of technical and regulatory documentation.

• Degree in Life Sciences (e.g., Pharmaceutical Chemistry and Technology, Pharmacy, Biology, Chemistry, Biotechnology, or similar);
• Proven experience in pharmaceutical regulatory affairs (nice to have: experience with probiotics and/or Master's degree in regulatory affairs)
• Familiarity with regulatory requirements for food supplements and medical devices (flexibility and willingness to work on these topics is appreciated);
• Strong writing and editing skills with excellent attention to detail;
• Excellent organizational and time management abilities;
• Fluent written and spoken English is essential due to frequent interaction with foreign headquarters.

• Be part of groundbreaking probiotic development projects in a fast-evolving regulatory environment.
• Work alongside global teams and play a key role in shaping public health outcomes in Italy and across the EU.

• Direct employment with the company under the Italian Terziario National Collective Labor Agreement (CCNL Terziario);
• Salary and level will be based on the candidate's experience and qualifications;
• Workplace: Piacenza (on-site, full-time).

Per un'assunzione diretta presso ns cliente nel settore del fotovoltaico si ricerca nr. 1 figura di:

TECNICO / INGEGNERE PREVENTIVISTA

La persona selezionata sarà responsabile del dimensionamento energetico e elettrico degli impianti fotovoltaici, inclusi i principali componenti e l'infrastruttura elettrica, con particolare attenzione alla parte di media tensione. Il candidato ideale utilizzerà software specifici per il dimensionamento fotovoltaico e gestirà i capitolati di appalto per i preventivi. Inoltre, seguirà l'iter di preventivazione dalla richiesta di preventivo fino alla chiusura del contratto, fornendo supporto tecnico alla rete vendita durante le fasi di negoziazione con i prospect.

Principali responsabilità:

• Dimensionamento energetico e elettrico degli impianti fotovoltaici.
• Gestione dei capitolati di appalto per preventivi (redazione del dettagliato che descriva le specifiche tecniche dell'impianto fotovoltaico, inclusi i requisiti dei componenti (pannelli solari, inverter, strutture di supporto, ecc.).
• Seguire l'iter di preventivazione dalla richiesta di preventivo, da parte dei clienti o della rete vendita, alla chiusura del contratto, finalizzando i dettagli del contratto e assicurandosi che tutte le condizioni concordate siano incluse nel documento.
• Fornire supporto tecnico alla rete vendita durante le negoziazioni con i prospect.

REQUISITI

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o campo correlato, o alternativamente diploma di perito elettrotecnico;
• Esperienza di 3-4 anni nel ruolo maturati in ambito impianti elettrici;
• Preferibile provenienza dal settore fotovoltaico e conoscenza dei principali software di dimensionamento;
• Capacità di gestire capitolati di appalto e preventivi;
• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione;
• Problem-solving e capacità di lavorare in team;
• Preferenziale esperienza nei progetti MT.

ALTRE INFORMAZIONI

Sede di lavoro: Fiorenzuola d'Arda (MO)

Previsto inserimento a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Confapi, 13 mensilità + ticket restaurant dal valore di 7 €.

DESCRIZIONE AZIENDA

Progeco NeXT ( nata come evoluzione della società Progeco s.r.l., successivamente PES s.r.l., è un Gruppo Internazionale attivo su mercato sin dal 1979 nei settori Oil & Gas, Green Energy e Petrolchimico. L’azienda opera con filiali dirette in oltre 13 Paesi, con oltre 200 dipendenti e tra i suoi principali clienti annovera realtà internazionali tra cui Enel, Eni, GE, Snam, Saipem, Technip, Ansaldo, Siemens, EDF, Baker Hughes.

Progeco NeXT offre servizi ad alto valore aggiunto nelle seguenti aree:

• Multidisciplinary Engineering
• Project Management & Field service
• Inspection & Expediting
• Training & Progeco NeXT Academy
• Technical Recruiting
• Operation & Maintenance of Power Industrial Plants

Il nostro principale obiettivo è quello di supportare al meglio i nostri clienti, diventando assieme a loro protagonisti nel processo di transizione energetica, coinvolgendo nei nostri team le migliori risorse, consapevoli che la qualità di una azienda si misura dall’eccellenza e dalla passione delle persone che ne sono parte integrante.

Invitiamo a seguire la pagina LinkedIn della nostra società così da essere aggiornati sulle opportunità lavorative in corso (

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.