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Overview

Ca' Zampa è il primo gruppo veterinario in Italia certificato ISO 9001:2015 e “Buone Pratiche Veterinarie”. Offriamo un'ampia gamma di servizi che vanno dalla medicina veterinaria di base a quella specialistica, incluse le urgenze e i servizi per la salute e il benessere degli animali. La nostra missione? Diventare il punto di riferimento per la medicina veterinaria di qualità in Italia, creando un network di cliniche che garantiscono un servizio eccellente sia per i pet che per i loro proprietari. Con quasi 50 strutture distribuite in tutto il territorio nazionale, Ca’ Zampa rappresenta un ambiente stimolante dove i professionisti possono crescere, collaborare e confrontarsi.

• Medico Veterinario - Chirurgo tessuti molli
• Propensione al lavoro di squadra e alla relazione con il cliente
• Disponibilità ad effettuare la prestazione anche in orario notturno, per mantenere continuità qualitativa h24 nell’erogazione del servizio medico di eccellenza
• Laurea in veterinaria e iscrizione all’albo
• Conoscenza delle Buone Pratiche Veterinarie
• Buone capacità comunicative

Inclusione e pari opportunità : Ca' Zampa si impegna a creare un ambiente di lavoro accogliente e aperto a tutti. Siamo fieri di promuovere l’inclusione e rispettiamo le diversità di razza, genere, religione, orientamento sessuale o identità di genere. Le nostre opportunità sono aperte anche alle categorie protette (Legge 68 / 99).Se cerchi un luogo dove poter fare la differenza, invia la tua candidatura e unisciti a noi!

L’Ospedale Veterinario Ardenza, struttura del Gruppo VetPartners, offre posizione come Medico Veterinario con esperienza in Medicina d’Urgenza da inserire all’interno del proprio Team.

L’Ospedale Veterinario Ardenza offre una vasta gamma di servizi di medicina di base e specialistica, diagnostica, chirurgia, medicina d’urgenza e terapia intensiva, oltre a due reparti dedicati alle degenze dei cani e dei gatti.

Il reparto di Pronto Soccorso per animali è un’unità operativa dedicata alle emergenze, attivo H24, compresi i giorni festivi.

Dispone di un reparto di diagnostica per immagini per animali completo in grado di supportare i Medici nell’iter diagnostico in modo efficace ed efficiente, permettendo così di giungere ad una diagnosi e terapia nel più breve tempo possibile.

Il laboratorio di analisi interno permette di processare in breve tempo i principali esami diagnostici per animali.

Tutta l’attenzione dello staff veterinario – e non solo – è focalizzata sulla cura e il benessere del paziente, attraverso il lavoro di squadra di medici veterinari altamente qualificati, il costante aggiornamento scientifico e l’utilizzo di macchinari e strumenti all’avanguardia.

Il/la Candidato/a Ideale

• Ha esperienza di almeno 2 anni in Medicina D’urgenza
• É una persona dinamica e intraprendente
• Ottime doti relazionali e comunicative
• Ha un forte senso di collaborazione
• Predilige contesti strutturati e organizzati
• Ha propensione alla crescita continua
• Si rende disponibile allo svolgimento di servizi diurni e notturni
  
  

• Opportunità di lavorare a fianco di specialisti riconosciuti a livello nazionale e internazionale
• Percorso di crescita strutturato e creato ad hoc in base alle aspirazioni del candidato
• Formazione continua e specialistica
• Possibilità di partecipare attivamente ai Gruppi di Studio aggiornandosi sulle materie di proprio interesse e condividendo le proprie esperienze
• Attenzione al benessere delle nostre persone attraverso il supporto costante di un team di well being di clinica dedicato
  
  

Akeron prima ed unica azienda italiana riconosciuta come Representative Vendor nella Gartner Market Guide for Sales Performance Management, è il partner strategico di aziende che vogliono affrontare il cambiamento attraverso una trasformazione digitale data driven. La nostra missione è offrire soluzioni software innovative sviluppate da esperti di settore che aiutano ad aumentare la PRODUTTIVITÀ, a gestire e migliorare le PERFORMANCE aziendali mettendo le PERSONE sempre al centro.

Per il nostro dipartimento Customer Success un Business Consultant per la divisione Delivery Large Enterprise. Sarai inseritƏ all’interno di un team dinamico e in forte espansione e affiancherai i clienti a partire dalla raccolta dei fabbisogni e dall’analisi dei processi fino all’implementazione della soluzione tecnologica.

Sarai chiamatƏ a gestire principalmente le seguenti attività:

• Partecipare attivamente a tutte le fasi di implementazione, dall’analisi dei bisogni del cliente fino alla fase finale di UAT
• Supportare (o effettuare in prima persona, in funzione dell’esperienza) la gestione cliente
• Supportare nell’elaborazione della documentazione di progetto (GANTT e verbali)
• Effettuare attività di Test e Supporto per risoluzione di anomalie in fase di implementazione progetto

Per noi è indispensabile che tu possieda :

• Laurea Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Informatica Umanistica (anche neolaureati)
• Esperienza pregressa di al più 1 anno nell’implementazione di soluzioni IT
• Ottima conoscenza del Pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel)
• Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1)

Ci farebbe piacere che tu possedessi anche:

• Conoscenza base di SQL
• Buona conoscenza della lingua Francese
• Un ambiente di lavoro sostenibile ed inclusivo che possa permettere ad ogni nostrƏ collaboratore/collaboratrice di crescere professionalmente, accrescere le proprie competenze trasversali e confrontarsi in maniera aperta con tutti gli stakeholder aziendali
• Un percorso di carriera chiaro e condiviso
• Un contratto a Tempo Indeterminato con una retribuzione allineata al mercato e alle competenze effettivamente maturate
• Flessibilità oraria
• Formazione continua
• Possibilità di carriera

Crediamo nel Talento:

Crediamo che il talento sia l’elemento cruciale di differenziazione delle aziende nel mondo del business e crediamo che il nostro successo risieda nelle capacità e nell’impegno delle nostre persone. Lavoriamo per generare spirito e passione, e coinvolgere le nostre persone, con un approccio attento e sensibile all’individuo.

• Da soli si perde, insieme si vince! Ognuno dà il massimo per il successo del team
• Se non ci piace qualcosa lottiamo per cambiarlo! Dalla diversità e dal confronto nascono grandi idee
• Inclusione, ascolto, trasparenza, gentilezza sono le nostre linee guida!
• Vogliamo che tutti trovino il proprio spazio e contribuiscano con le proprie idee a migliorare la nostra organizzazione coltivando, nel contempo,le proprie ambizioni.

Se ti riconosci in questi valori e caratteristiche non esitare ad inviarci la tua candidatura!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Overview

The Director of Controlling plays a key role in the BU Infection Control finance teams, to shape and execute the finance strategy. The resource is also responsible to build, drive, develop a controlling framework for the newly created Business Unit Infection Control, leveraging the best of the two worlds in terms of processes and organizations. In this perspective, the Director of Controlling is a business partner to all stakeholders and responsible for setting up one single source of truth for data.

• Responsible for controlling of the sales and services entities (North America, Europe, China), distribution business and HQ / Global functions
• Support the EVP Finance in developing the vision and goals for the controlling of the newly created Business Unit Infection Control
• Set up and lead a common controlling structure, processes and organization for newly created Business Unit Infection Control
• Lead the controlling community
• Owner of the data as one single source of truth within the BU
• Responsible for on-time and compliant monthly reporting for the BU
• Own budget, forecasts and monthly rolling forecasts of the BU
• Business partners to all business stakeholders, including BU management and local management of subsidiaries
• Closely collaborate with all finance team members of SteelcoBelimed
• Owns and drive the reviews with subsidiaries and global functions (Monthly Business Reviews)
• Support the planned upgrade of ERPs to SAP S4Hana in the mid-term
• Ad hoc contribution on specific projects
• Member of the CFO BU IC team
• Lead a small team

Bachelor’s or Master’s Degree in Finance or Business Administration or equivalent

• Business partnership mindset
• Both hands-on and helicopter view, ability to connect at all levels
• Proactive, can-do attitude, willing to challenge the status-quo
• Very good Excel skills
• Reliable in accordance with HGB
• Knowledge of IFRS; SWISS GAAP FER or Italian GAAPS is a plus
• Business fluent in English
• Ready to work in a dynamic and international environment
• Interest and willingness to develop further the organization
• Cognos controller or Hyperion is considered a plus
• SAP Experience in DI / CO is considered a plus
• Willingness to travel

• Significant controlling experience, with responsibilities
• Exposure to Business Experience leading a team (direct and indirect reports)
• Experience in a group company, in an international and industrial environment, with remote teams

Location: STEELCO S.p.A. – Via Balegante 27, Riese Pio X (TV).

Department : Finance & Controlling

Type of work : Full Time

Type of contract : Permanent

Only applications with attached CVs will be evaluated

Information pursuant to the New EU Regulation No. 679 / 2016. The personal data reported in the curriculum vitae will be processed by Steelco S.p.A., with registered office in Riese Pio X - TV, Via Balegante 27 (“Company”), for the selection related to this position or other similar ones. Detailed information also regarding the rights recognized by the legislation on the protection of personal data, can be found in the information notice available on the Company's website at the “Careers” page.

Ca' Zampa è il primo gruppo veterinario in Italia certificato ISO 9001 : 2015 e “Buone Pratiche Veterinarie”. Offriamo un'ampia gamma di servizi che vanno dalla medicina veterinaria di base a quella specialistica, incluse le urgenze e i servizi per la salute e il benessere degli animali. La nostra missione? Diventare il punto di riferimento per la medicina veterinaria di qualità in Italia, creando un network di cliniche che garantiscono un servizio eccellente sia per i pet che per i loro proprietari. Con quasi 50 strutture distribuite in tutto il territorio nazionale, Ca’ Zampa rappresenta un ambiente stimolante dove i professionisti possono crescere, collaborare e confrontarsi.

Chi ci piacerebbe incontrare :

• Medico Veterinario di Pronto Soccorso e Degenza
• 3-4 anni di esperienza
• Propensione al lavoro di squadra e alla relazione con il cliente
• Disponibilità ad effettuare la prestazione anche in orario notturno, per mantenere continuità qualitativa h24 nell’erogazione del servizio medico di eccellenza.
• Laurea in veterinaria e iscrizione all’albo
• Conoscenza delle Buone Pratiche Veterinarie
• Buone capacità comunicative

Inclusione e pari opportunità Ca' Zampa si impegna a creare un ambiente di lavoro accogliente e aperto a tutti. Siamo fieri di promuovere l’inclusione e rispettiamo le diversità di razza, genere, religione, orientamento sessuale o identità di genere. Le nostre opportunità sono aperte anche alle categorie protette (Legge 68 / 99). Se cerchi un luogo dove poter fare la differenza, invia la tua candidatura e unisciti a noi!

Noesi Evolution S.r.l., azienda che si occupa di servizi per le imprese, cerca Medici Competenti che possano supportarci presso la Provincia di Livorno in qualità di consulenti.

Il sito aziendale è visitabile al link Professionista dovrà svolgere le attività di sorveglianza sanitaria e Medico Competente ai sensi del D.Lgs. 81/2008 per i dipendenti degli enti pubblici e privati gestiti da Noesi Evolution presso la Provincia di Livorno.

Requisiti:

Il Professionista deve possedere i seguenti requisiti da comprovare mediante CV:

• rispetto di quanto previsto dagli art. 25, 38, 39, 40 e 41 del D.Lgs. 81/2008;
• domicilio in Provincia di Livorno o limitrofe;
• possesso di Partita IVA individuale.
  
  

Introduzione

Nel ruolo di Commesso Specializzato Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.

Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l'offerta di lavoro che fa per te!

La posizione

Grazie ad un periodo di formazione iniziale, il Commesso Specializzato Assistant Store Manager conoscerà a fondo tutte le attività che competono a questo ruolo. Nel rispetto delle norme aziendali e in accordo con il Capo Filiale Store Manager , sarai una figura di riferimento per tutti i collaboratori del Punto Vendita.

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono :

• Gestione del personale definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite
• Verifica dei prezzi e dell'assortimento dei prodotti esposti
• Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine)
• Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP)
• Assistenza al cliente
• Sostituzione del Capo Filiale Store Manager in sua assenza

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire questa posizione sono :

• Diploma di maturità o Laurea
• Precedenti esperienze nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata
• Flessibilità e dinamicità
• Attitudine al lavoro di squadra per il raggiungimento di un obiettivo comune
• Forte orientamento al cliente

La nostra offerta

Tanti buoni motivi per diventare il nuovo Commesso Specializzato Assistant Store Manager di Lidl Italia: scopri la nostra offerta!

Retribuzione

Contratto di lavoro full-time o part-time con inquadramento al Terzo Livello (CCNL Confcommercio).

Pacchetto retributivo di sicuro interesse con RAL a partire da 28.358 euro (per un contratto full-time) e possibilità di avanzamento economico negli anni successivi.

Il contratto prevede che le ore lavorate siano conteggiate e retribuite al minuto.

Benefit

Interessanti benefit come buoni spesa annuali, adesione a piattaforme di scontistiche e convenzioni aziendali, e un piano sanitario aziendale che integra prestazioni mediche e convenzioni con strutture medico-sanitarie, a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con almeno 1 anno di anzianità aziendale.

Ambiente di lavoro

Un contesto dinamico e inclusivo, certificato Top Employer, composto da oltre 22.000 collaboratori, dove ciascuno può esprimere la propria unicità.

L'azienda, solida e in crescita, valorizza le persone e investe sul territorio italiano, con un forte impegno sociale attraverso il programma CSR "Sulla via del domani".

Il lavoro è organizzato su turni settimanali distribuiti su 5 giorni, permettendo di contribuire alla gestione economico-commerciale e organizzativa del punto vendita e di essere un punto di riferimento per il team.

Inserimento, Formazione e Carriera

Percorso di inserimento completo con formazione in modalità e-learning e training on the job, supportato da un Training Manager dedicato al tuo sviluppo.

Opportunità di job rotation e crescita professionale attraverso un processo annuale di Talent Management, valutando performance, competenze e potenziale di sviluppo.

Negli ultimi 30 anni, la nostra crescita è stata sorprendente: in arrivo nuovi store e nuove assunzioni. Potresti essere TU la prossima persona ad unirti alla nostra squadra!

Requisiti di esperienza

Manager

Competenze chiave

Labor Cost Analysis, Organisational skills, Communication skills, Store Management Experience, Management Experience, Retail Sales, Guest Services, Schematics, Merchandising, Cash Handling, Supervising Experience, Retail Management

Tipo di impiego : Full Time

Esperienza : anni

Posizioni disponibili : 1

Dove : Remoto (Europa) ️

Impegno :

Part-time flessibile (20-25h / sett. iniziali) ️

Inizio : Settembre

Sei un manager con un solido background in agenzie di marketing? Cerchi un impatto reale, non solo un ruolo? Un progetto ambizioso da plasmare, non solo da gestire?

Se la risposta è sì, questa è l'opportunità che stavi aspettando.

Adlinko sta evolvendo.

Nati come leader in

Italia

nella

link building tradizionale , oggi stiamo guidando la transizione verso la

Digital Authority : un nuovo modo di consolidare l'autorevolezza online per garantire ai brand visibilità strategica sui

motori di ricerca tradizionali e sulle piattaforme AI

come ChatGPT e Gemini.

Cerchiamo un

partner strategico e operativo

che, come consulente esterno, ci aiuti a trasformare questa visione in una macchina efficiente e scalabile.

Il Tuo Impatto come Partner Operativo

Lavorando per obiettivi, avrai la responsabilità di tradurre la strategia aziendale in esecuzione. Il tuo intervento si concentrerà su tre aree di risultato :

Direzione Operativa e Crescita

Sarai responsabile dell'avanzamento dei progetti strategici. Guiderai le iniziative chiave (lancio servizi, ottimizzazione funnel), garantendo il rispetto di scadenze, budget e degli obiettivi di business concordati.

Processi e Sistemi per Scalare

Progetterai e ottimizzerai l'infrastruttura operativa. Renderai i processi interni più fluidi, chiari e misurabili, sfruttando strumenti come ClickUp e CRM per rendere l'agenzia più efficiente e pronta a crescere.

Sviluppo del Team Operativo

Ti occuperai del coordinamento e dello sviluppo del team operativo. Faciliterai la collaborazione tra le risorse, identificherai i gap di competenza e parteciperai alla selezione di nuovi professionisti esterni o interni.

Chi Cerchiamo : Un Leader Operativo dal Mondo Marketing

Esperienza in Agenzie di Marketing :

Hai un background solido (almeno 5 anni) in ruoli operativi o manageriali all'interno di agenzie di marketing digitale. Comprendi le dinamiche, i modelli di business e le sfide di questo settore. Leadership da Partner, non da Capo :

Sai come dare una direzione chiara, delegare con fiducia e coordinare il team (interno ed esterno) per rendere le persone autonome e responsabili dei risultati. Organizzazione Metodica e Sistemica :

Ami mettere ordine nel caos. Sei un costruttore di sistemi e processi chiari, non solo un gestore di task. La tua organizzazione è meticolosa e a prova di errore. Acume Marketing & Sales :

Non sei solo un organizzatore. Comprendi le strategie di marketing e i processi di vendita B2B e sai come le operation possano supportarli per generare crescita. Autonomia da Partner Esterno :

Sai gestire le tue priorità in autonomia, lavori per obiettivi e ti proponi come un consulente strategico, non come un esecutore da supervisionare.

La Nostra Proposta : Una Partnership Trasparente

Crediamo nei fatti, non solo nelle parole. Per questo, il nostro processo di selezione culmina in uno

Sprint di Prova di 2 settimane, reale e retribuito (€700-€.000) .

Non ti chiederemo di fare lavoro di routine. Ti sfideremo su un progetto strategico concreto per valutare sul campo il tuo approccio all'analisi, alla proattività e all'esecuzione. Sarà un'opportunità per entrambi di capire se siamo fatti per lavorare insieme.

Se lo Sprint confermerà il fit reciproco, la collaborazione proseguirà con :

Inquadramento :

Contratto di consulenza continuativa (freelance) per prestazione d'opera professionale. Compenso Mensile :

2.500–€3.500, base agli obiettivi definiti e risultati ottenuti. Percorso di Crescita :

Un chiaro sentiero di partnership che prevede premialità, l'aumento di responsabilità fino a un ruolo di coordinamento generale, con accesso a

profit sharing

a medio termine.

Come Candidarti

Inviaci un'email a

con questi tre elementi :

La tua Proposta di Valore :

In poche righe, perché saresti il partner giusto per Adlinko in questa fase di crescita? Un Caso Studio Concreto :

Descrivi un singolo progetto che hai trasformato : il problema iniziale, la tua strategiaconcreta(non teorica) e i risultatinumericiche hai generato. Il link al tuo

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Scopri il ruolo del Department Manager in Primark guardando questo video !

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Vuoi lavorare in un ambiente dinamico e internazionale, con numerose opportunità di crescita?
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Unendoti a noi avrai l'opportunità di entrare a far parte di un contesto stimolante e inclusivo, in cui esprimere a pieno il tuo potenziale e che investe nella tua formazione e nella tua crescita. Lavorerai in negozi di grandi dimensioni, con oltre 250 persone e un team manageriale di almeno 20 colleghi, in spazi vendita che superano i 4.500 mq.

1. Un ruolo dinamico e coinvolgente, grazie al quale trascorrerai la maggior parte della giornata sul piano vendita con il tuo team, i nostri clienti e il prodotto.
2. Guiderai, formerai e farai crescere una squadra di almeno 15 persone, favorendo il loro sviluppo professionale.
3. Sarai il punto di riferimento per altri Manager junior.
4. Gestirai in autonomia un intero reparto, analizzando i KPI e ottimizzandone le performance.
5. Gestirai ordini di grandi volumi di merce, assicurandoti che ogni area funzioni al meglio.

1. Sei una persona dinamica, proattiva e con un forte spirito di leadership.
2. Hai almeno 2 anni di esperienza come Manager nel settore Retail o GDO.
3. Sei disponibile al trasferimento immediato sul territorio nazionale – con la possibilità di esprimere una preferenza tra Area Nord o Area Centro Sud.

1. Inquadramento al 2° livello del CCNL del Commercio - Distribuzione e Servizi.
2. RAL a partire da € 33.000, con possibilità di adeguamento in base all'esperienza.
3. Contributo affitto fino a € 1.500 lordi mensili per 18 mesi e rimborso spese per il trasferimento.
4. Formazione continua fin dal primo giorno e durante tutto il tuo percorso con noi.
5. Opportunità di crescita.
6. Partecipazione alle nuove aperture in Italia.
7. Settimana lavorativa di 5 giorni.
8. Copertura assicurativa sanitaria, come previsto dal CCNL Commercio.
9. Assicurazione vita e polizza infortuni (lavorativi ed extra-lavorativi).
10. Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio.
11. Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali BenefitHub.

Siamo in espansione sul territorio nazionale e internazionale e vogliamo crescere insieme a te, offrendoti la possibilità di far parte di un progetto ambizioso e di successo. Non perdere questa opportunità: diventa protagonista della nostra crescita!