42 Posti di lavoro per Amministrazione in Battipaglia

siamo alla ricerca di un/a impiegato/a amministrativo/a per importante azienda specializzata nella fornitura di materiale elettrico.

1. Gestione delle attività amministrative e contabili giornaliere.
2. Registrazione e controllo delle fatture fornitori.
3. Gestione delle scadenze fiscali e dei pagamenti.
4. Collaborazione con gli altri dipartimenti per assicurare il corretto flusso di informazioni contabili.

1. Laurea in Economia o diploma in ragioneria.
2. Esperienza di almeno 2 anni in ruoli simili.
3. Ottima conoscenza dei principi contabili.
4. Capacità di lavorare in team e sotto pressione.
5. Ottima conoscenza di programmi contabili e di Microsoft Office.

Si offre contratto iniziale a tempo determinato finalizzato al indeterminato.

Ti piacerebbe lavorare a stretto contatto con la cultura e il patrimonio artistico? Sei alla ricerca di un ambiente di lavoro stimolante e dinamico?

GiGroup Spa, filiale di Napoli, ricerca un/un' Addetto/Addetta Front Office per una prestigiosa struttura con sede a Portici (NA).

Descrizione del ruolo

La risorsa selezionata sarà parte di un team collaborativo e si occuperà di:

• Accoglienza dei turisti e dei visitatori;
• Gestione dei servizi di biglietteria;
• Attività di guida per visite all’interno della struttura.
• Esperienza pregressa nel settore culturale/museale;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Dinamicità, flessibilità e capacità di adattamento;
• Capacità di lavorare in team e disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e in orari serali.

Luogo di lavoro: Portici (NA)

Orario di lavoro: Full time, 38 ore settimanali, su turni distribuiti dal lunedì alla domenica

Offerta contrattuale: Contratto a tempo determinato in somministrazione per 2-3 mesi, con possibilità di proroga.

Candidati subito all’annuncio!

Cogli l’opportunità di entrare a far parte di un ambiente unico, dove potrai contribuire a valorizzare il patrimonio culturale e vivere un'esperienza professionale arricchente!

Azienda operante nel settore della vendita all'ingrosso di prodotti alimentari seleziona una figura addetta al back office.

La risorsa dovrà:

gestire la fatturazione in entrata e in uscita,

le scadenze ed i pagamenti.

Si richiede:

diploma di maturità

ottime doti comunicative

competenze informatiche di base

preferibile esperienza nel settore.

Si propone:

contratto determinato

full time

ottimo welfare aziendale

La Gallozzi Group, con oltre 70 anni di esperienza nel mondo dello shipping internazionale controlla oltre 20 aziende operanti nel settore delle spedizioni, della logistica, container terminal e come agenzia marittima con propri uffici in Italia, Cina, UK e Turchia. Il Gruppo detiene anche importanti investimenti e attività in porti turistici privati.

Le attività del Gruppo impiegano direttamente oltre 400 persone.

Addetto ciclo attivo e recupero crediti

Per inserimento con contratto a tempo determinato siamo alla ricerca di un Addetto al ciclo attivo e recupero crediti da inserire presso gli uffici di Salerno (SA).

La risorsa si occuperà di:

• Registrazione incassi giornalieri su programma di tesoreria
• Controllo ed invio ai clienti estratti conto
• Gestione rapporti con i clienti: solleciti di pagamento, fatturazione
• Elaborazione e analisi dello scadenziario crediti

La risorsa si interfaccerà con colleghi del team commerciale, amministrazione e contabilità, import/export, clienti. Riporterà direttamente al Resp. Amministrazione e Contabilità.

Requisiti professionali ed attitudinali :

• Contabilità e registrazioni in partita doppia
• Conoscenza base del bilancio
• Normativa fiscale
• Ottime capacità comunicative, determinazione e orientamento al risultato
• Attenzione al dettaglio e senso numerico
• Motivazione, disponibilità all’apprendimento e buona propensione ad un approccio pratico
• Abilità nel lavorare sotto stress, in ambiente dinamico e veloce
• Utilizzo gestionali contabilità
• Conoscenza della lingua inglese
• Laurea (triennale/magistrale) in ambito economico
• Esperienza pregressa (2/3 anni)

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006) e sono invitati a leggere l'informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679.

La Gallozzi Group, con oltre 70 anni di esperienza nel mondo dello shipping internazionale controlla oltre 20 aziende operanti nel settore delle spedizioni, della logistica, container terminal e come agenzia marittima con propri uffici in Italia, Cina, UK e Turchia. Il Gruppo detiene anche importanti investimenti e attività in porti turistici privati.

Le attività del Gruppo impiegano direttamente oltre 400 persone.

Addetto ciclo attivo e recupero crediti

Per inserimento con contratto a tempo determinato siamo alla ricerca di un Addetto al ciclo attivo e recupero crediti da inserire presso gli uffici di Salerno (SA).

La risorsa si occuperà di:

• Registrazione incassi giornalieri su programma di tesoreria
• Controllo ed invio ai clienti estratti conto
• Gestione rapporti con i clienti: solleciti di pagamento, fatturazione
• Elaborazione e analisi dello scadenziario crediti

La risorsa si interfaccerà con colleghi del team commerciale, amministrazione e contabilità, import/export, clienti. Riporterà direttamente al Resp. Amministrazione e Contabilità.

Requisiti professionali ed attitudinali :

• Contabilità e registrazioni in partita doppia
• Conoscenza base del bilancio
• Normativa fiscale
• Ottime capacità comunicative, determinazione e orientamento al risultato
• Attenzione al dettaglio e senso numerico
• Motivazione, disponibilità all’apprendimento e buona propensione ad un approccio pratico
• Abilità nel lavorare sotto stress, in ambiente dinamico e veloce
• Utilizzo gestionali contabilità
• Conoscenza della lingua inglese
• Laurea (triennale/magistrale) in ambito economico
• Esperienza pregressa (2/3 anni)

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006) e sono invitati a leggere l'informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679.

La Gallozzi Group, con oltre 70 anni di esperienza nel mondo dello shipping internazionale controlla oltre 20 aziende operanti nel settore delle spedizioni, della logistica, container terminal e come agenzia marittima con propri uffici in Italia, Cina, UK e Turchia. Il Gruppo detiene anche importanti investimenti e attività in porti turistici privati.

Le attività del Gruppo impiegano direttamente oltre 400 persone.

Addetto ciclo attivo e recupero crediti

Per inserimento con contratto a tempo determinato siamo alla ricerca di un Addetto al ciclo attivo e recupero crediti da inserire presso gli uffici di Salerno (SA).

La risorsa si occuperà di:

• Registrazione incassi giornalieri su programma di tesoreria
• Controllo ed invio ai clienti estratti conto
• Gestione rapporti con i clienti: solleciti di pagamento, fatturazione
• Elaborazione e analisi dello scadenziario crediti

La risorsa si interfaccerà con colleghi del team commerciale, amministrazione e contabilità, import/export, clienti. Riporterà direttamente al Resp. Amministrazione e Contabilità.

Requisiti professionali ed attitudinali:

• Contabilità e registrazioni in partita doppia
• Conoscenza base del bilancio
• Normativa fiscale
• Ottime capacità comunicative, determinazione e orientamento al risultato
• Attenzione al dettaglio e senso numerico
• Motivazione, disponibilità all’apprendimento e buona propensione ad un approccio pratico
• Abilità nel lavorare sotto stress, in ambiente dinamico e veloce
• Utilizzo gestionali contabilità
• Conoscenza della lingua inglese
• Laurea (triennale/magistrale) in ambito economico
• Esperienza pregressa (2/3 anni)

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006) e sono invitati a leggere l'informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679.

La Gallozzi Group, con oltre 70 anni di esperienza nel mondo dello shipping internazionale controlla oltre 20 aziende operanti nel settore delle spedizioni, della logistica, container terminal e come agenzia marittima con propri uffici in Italia, Cina, UK e Turchia. Il Gruppo detiene anche importanti investimenti e attività in porti turistici privati.

Le attività del Gruppo impiegano direttamente oltre 400 persone.

Addetto ciclo attivo e recupero crediti

Per inserimento con contratto a tempo determinato siamo alla ricerca di un Addetto al ciclo attivo e recupero crediti da inserire presso gli uffici di Salerno (SA).

La risorsa si occuperà di:

• Registrazione incassi giornalieri su programma di tesoreria
• Controllo ed invio ai clienti estratti conto
• Gestione rapporti con i clienti:
  solleciti di pagamento, fatturazione
• Elaborazione e analisi dello scadenziario crediti

La risorsa si interfaccerà con colleghi del team commerciale, amministrazione e contabilità, import/export, clienti. Riporterà direttamente al Resp. Amministrazione e Contabilità.

Requisiti professionali ed attitudinali :

• Contabilità e registrazioni in partita doppia
• Conoscenza base del bilancio
• Normativa fiscale
• Ottime capacità comunicative, determinazione e orientamento al risultato
• Attenzione al dettaglio e senso numerico
• Motivazione, disponibilità all’apprendimento e buona propensione ad un approccio pratico
• Abilità nel lavorare sotto stress, in ambiente dinamico e veloce
• Utilizzo gestionali contabilità
• Conoscenza della lingua inglese
• Laurea (triennale/magistrale) in ambito economico
• Esperienza pregressa (2/3 anni)

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006) e sono invitati a leggere l'informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679.

TALENTFORM SpA, Ente Formativo a carattere nazionale, ricerca un docente per il corso:

Amministrazione e Contabilità e Software Zucchetti Infinity da remoto.

Sono richieste le seguenti caratteristiche:

• esperienza almeno triennale nella materia oggetto di formazione
• capacità di gestione dell’aula
• Linea internet fissa (fibra o equivalente)
• Pc, Microfono e Webcam

Programma

MOD. I – IL SISTEMA AZIENDA E LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

• Il sistema organizzativo
• Le strutture organizzative
• L'organigramma
• Le funzioni
• Organi di staff e line
• Definizioni di Compito, Posizione e Mansione
• La scala dei bisogni
• Vision e mission
• Origine e natura delle configurazioni organizzative
• Le parti di un’organizzazione
• Gli elementi contestuali di un’organizzazione
• Gli elementi e le variabili base
• I principali tipi di organizzazione
• Risorse umane e sistemi di gestione
• La comunicazione organizzativa

MOD. II – IL RAPPORTO DI LAVORO E LA RETRIBUZIONE

• Informazioni generali sul Diritto del Lavoro
• Il lavoro subordinato
• Il Contratto Collettivo di Lavoro
• Il Contratto di lavoro individuale
• I diritti, i poteri ed i doveri delle parti
• Le tipologie contrattuali
• Orario di legge e contrattuale
• Lavoro straordinario, notturno e festivo
• Le assenze tutelate
• Tipologie di lavoro
• Le fattispecie flessibili
• La lettera d’assunzione
• La procedura di assunzione
• Le comunicazioni obbligatorie
• Il contenuto ed i parametri di valutazione della prestazione
• Aspetti normativi, contrattuali e civilistici della retribuzione
• La gestione del procedimento disciplinare
• La normativa sui licenziamenti e cessazione rapporto di lavoro
• Gli elementi retributivi
• I minimi tabellari • Indennità di contingenza
• E.D.R.
• Gli scatti di anzianità
• La maggiorazione per gli straordinari
• Indennità speciali
• Mensilità aggiuntive
• Festività e ferie
• Permessi e aspettative
• Nozione di IRPEF e scaglioni di reddito, sistema delle detrazioni

MOD. III – ANALISI E COMPILAZIONE DELLA BUSTA PAGA

• Cos’è la busta paga
• A cosa serve
• Di cosa si compone
• Elementi fissi e elementi variabili
• La retribuzione
• Nozione e determinazione della retribuzione
• La retribuzione ai fini contributivi e fiscali
• ELEMENTI VARIABILI
• Gli orari di lavoro
• La durata normale massima della prestazione
• Il lavoro straordinario
• Analisi del prospetto paga e retribuzione
• La paga lorda in relazione al CCNL, categoria, qualifica, livello
• Retribuzione di fatto
• Retribuzione diretta, indiretta e differita
• Gli elementi variabili della paga
• La paga lorda
• Paga oraria
• Paga mensilizzata
• La determinazione dell’orario ordinario e straordinario
• Riflessi sul sistema di paga
• Le festività
• Il calcolo della retribuzione lorda
• Il rapporto con gli enti previdenziali
• La determinazione dell’imponibile inps
• La contribuzione INPS conto dipendente
• Il prelievo fiscale IRPEF
• Calcolo delle ritenute mensili Imposte dirette IRPEF:
• il concetto di progressività dell’imposta
• determinazione e calcolo della base imponibile fiscale le detrazioni da lavoro dipendente bonus ed ulteriore detrazione L.207/2024
• la paga netta

MOD. IV – SW ZUCCHETTI INFINITY

• Anagrafica lavoratore
• Tabelle
• Elaborazione mensile
• Gestione e procedure periodiche – trasmissioni telematiche – procedure particolari

Luogo di svolgimento: Da Remoto

Durata: 248ore

Periodo del progetto: Inserimento Immediato

Orario: 9/13 e 14/18

Programma didattico da svolgere:

Si offre:

• Contratto di Lavoro a norma di Legge
• Inserimento all’interno del Board di Docenti di Talentform, nell’ottica di una possibile collaborazione stabile e continuativa.

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs 196/2003.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (Rif. D. Lgs n. 198/2006), e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Inviare la propria candidatura al seguente indirizzo:

TALENTFORM SpA, Ente Formativo a carattere nazionale, ricerca un docente per il corso:

Amministrazione e Contabilità e Software Zucchetti Infinity da remoto.

Sono richieste le seguenti caratteristiche:

• esperienza almeno triennale nella materia oggetto di formazione
• capacità di gestione dell’aula
• Linea internet fissa (fibra o equivalente)
• Pc, Microfono e Webcam

Programma

MOD. I – IL SISTEMA AZIENDA E LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

• Il sistema organizzativo
• Le strutture organizzative
• L'organigramma
• Le funzioni
• Organi di staff e line
• Definizioni di Compito, Posizione e Mansione
• La scala dei bisogni
• Vision e mission
• Origine e natura delle configurazioni organizzative
• Le parti di un’organizzazione
• Gli elementi contestuali di un’organizzazione
• Gli elementi e le variabili base
• I principali tipi di organizzazione
• Risorse umane e sistemi di gestione
• La comunicazione organizzativa

MOD. II – IL RAPPORTO DI LAVORO E LA RETRIBUZIONE

• Informazioni generali sul Diritto del Lavoro
• Il lavoro subordinato
• Il Contratto Collettivo di Lavoro
• Il Contratto di lavoro individuale
• I diritti, i poteri ed i doveri delle parti
• Le tipologie contrattuali
• Orario di legge e contrattuale
• Lavoro straordinario, notturno e festivo
• Le assenze tutelate
• Tipologie di lavoro
• Le fattispecie flessibili
• La lettera d’assunzione
• La procedura di assunzione
• Le comunicazioni obbligatorie
• Il contenuto ed i parametri di valutazione della prestazione
• Aspetti normativi, contrattuali e civilistici della retribuzione
• La gestione del procedimento disciplinare
• La normativa sui licenziamenti e cessazione rapporto di lavoro
• Gli elementi retributivi
• I minimi tabellari • Indennità di contingenza
• E.D.R.
• Gli scatti di anzianità
• La maggiorazione per gli straordinari
• Indennità speciali
• Mensilità aggiuntive
• Festività e ferie
• Permessi e aspettative
• Nozione di IRPEF e scaglioni di reddito, sistema delle detrazioni

MOD. III – ANALISI E COMPILAZIONE DELLA BUSTA PAGA

• Cos’è la busta paga
• A cosa serve
• Di cosa si compone
• Elementi fissi e elementi variabili
• La retribuzione
• Nozione e determinazione della retribuzione
• La retribuzione ai fini contributivi e fiscali
• ELEMENTI VARIABILI
• Gli orari di lavoro
• La durata normale massima della prestazione
• Il lavoro straordinario
• Analisi del prospetto paga e retribuzione
• La paga lorda in relazione al CCNL, categoria, qualifica, livello
• Retribuzione di fatto
• Retribuzione diretta, indiretta e differita
• Gli elementi variabili della paga
• La paga lorda
• Paga oraria
• Paga mensilizzata
• La determinazione dell’orario ordinario e straordinario
• Riflessi sul sistema di paga
• Le festività
• Il calcolo della retribuzione lorda
• Il rapporto con gli enti previdenziali
• La determinazione dell’imponibile inps
• La contribuzione INPS conto dipendente
• Il prelievo fiscale IRPEF
• Calcolo delle ritenute mensili Imposte dirette IRPEF:
• il concetto di progressività dell’imposta
• determinazione e calcolo della base imponibile fiscale le detrazioni da lavoro dipendente bonus ed ulteriore detrazione L.207/2024
• la paga netta

MOD. IV – SW ZUCCHETTI INFINITY

• Anagrafica lavoratore
• Tabelle
• Elaborazione mensile
• Gestione e procedure periodiche – trasmissioni telematiche – procedure particolari

Luogo di svolgimento: Da Remoto

Durata: 248ore

Periodo del progetto: Inserimento Immediato

Orario: 9/13 e 14/18

Programma didattico da svolgere:

Si offre:

• Contratto di Lavoro a norma di Legge
• Inserimento all’interno del Board di Docenti di Talentform, nell’ottica di una possibile collaborazione stabile e continuativa.

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs 196/2003.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (Rif. D. Lgs n. 198/2006), e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Inviare la propria candidatura al seguente indirizzo: