55 Posti di lavoro per Amministrazione in Novara

Il candidato si occuperà, con il supporto di un team di 10 collaboratori, delle seguenti attività:

• Garantire gli adempimenti civilistici e fiscali (report trimestrali, relazione semestrale, bilancio d’esercizio, liquidazioni periodiche iva, registri iva, libro giornale, libro cespiti, unbundling , etc.);
• Supervisionare la pianificazione finanziaria mensile e annuale;
• Coordinare le attività dei collaboratori (contabilità generale e analitica, fornitori, tesoreria, patrimonio, sinistri);
• Relazionarsi con società di revisione, collegio sindacale, fiscalisti, internal audit , fornitori e banche;
• Relazionarsi con l’Autorità d’Ambito per fornire le informazioni necessarie ai fini della determinazione tariffaria;
• Predisporre il budget annuale di funzione;
• Relazionarsi con gli altri responsabili aziendali per gestire e risolvere tematiche interfunzionali.

Requisiti per l’ammissione alla selezione

Il candidato/a deve possedere, a pena di esclusione dalla procedura di selezione, i seguenti requisiti di ordine generale :

• possesso della cittadinanza italiana o appartenenza ad un paese dell’Unione Europea (in tal caso è richiesta un’adeguata conoscenza della lingua italiana);
• godimento dei diritti civili e politici;
• assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire o di altra sanzione che comporti il divieto di contrarre con la pubblica amministrazione;
• non essere stato/a, in un precedente rapporto di lavoro con la società, licenziato/a per giusta causa;
• non aver esercitato nell’ultimo triennio, poteri autoritativi o negoziali nei confronti della società per conto di Pubbliche Amministrazioni (Art. 53 comma 16 ter d.lgs. 165/2011 cosiddetto “pantouflage ” o “revolving doors ”);
• età non inferiore ai 18 anni e non superiore ai 65 anni;
• idoneità fisica a ricoprire il posto.

Costituiscono requisiti specifici , a pena di esclusione dalla procedura di selezione:

• laurea magistrale in economia e commercio o lauree equipollenti (rif. Legge 8/01/89 n.10 e Legge 14/10/1996);
• esperienza lavorativa minima biennale in ruoli analoghi in aziende di medie dimensioni o esperienza almeno triennale in primaria società di revisione;
• ottima conoscenza della contabilità analitica, dei principi contabili nazionali e della normativa fiscale;
• utilizzo corrente dei pacchetti Office , con particolare riferimento al programma Excel ;
• possesso della patente di tipo “B”.

Costituisce titolo preferenziale il possesso di uno o più dei seguenti requisiti:

• buone conoscenze informatiche;
• precedente utilizzo di sistemi ERP ( );
• precedente esperienza in utility che abbiano già adottato l’unbundling contabile;
• capacità di analisi, orientamento ai risultati, attitudine al coordinamento delle attività da svolgere in team ;
• precedenti esperienze nel campo della sostenibilità;
• iscrizione negli elenchi di cui all’art.1, comma 1, Legge 12 marzo 1999 n. 68.

Oltre ai requisiti sopra esposti, il candidato dovrà possedere doti di leadership ed attitudine ad operare con un approccio di tipo “problem solving”.

I requisiti sopra stabiliti devono essere posseduti dai candidati alla data di scadenza del termine fissato dal presente avviso per la presentazione delle candidature, nonché al momento della costituzione del rapporto di lavoro con Acqua Novara.VCO S.P.A e per tutta la durata dello stesso. Il possesso di idonea qualificazione professionale deve risultare dal curriculum vitae allegato alla domanda di ammissione.

Modalità di presentazione della domanda:

Le candidature dovranno pervenire entro il termine perentorio del 6 giugno 2022, alle ore 12.00 , esclusivamente via e-mail , in formato PDF, all’indirizzo indicando nell’oggetto: Avviso selezione RESP.AMMINISTRATIVO.

Trattamento economico, normativo e previdenziale

Con il candidato prescelto sarà stipulato un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato full time.

Il trattamento economico verrà definito sulla base delle effettive competenze del candidato. Per tutti gli ulteriori profili riguardanti il rapporto di lavoro si farà riferimento al CCNL unico Gas – Acqua.

Gli emolumenti saranno soggetti alle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali previste dalla disciplina vigente.

La candidatura, a pena di irricevibilità, dovrà essere composta da:

• domanda di partecipazione, secondo il fac-simile allegato al presente avviso, debitamente sottoscritta;
• fotocopia del documento di identità del candidato in corso di validità;
• curriculum vitae datato e sottoscritto, con l’autorizzazione al trattamento dei dati ivi contenuti ai sensi del D.Lgs. 196/2003, da cui risultino l’esperienza professionale e l’indicazione completa del titolo di studio posseduto, inclusi data e sede di conseguimento, eventuali specializzazioni o altri titoli eventualmente posseduti, descrizione del percorso professionale con indicazione delle aziende presso cui si è operato, degli incarichi ricoperti e delle mansioni svolte, delle sedi e dei periodi di svolgimento delle attività;
• fotocopia del titolo di studio ;
• data della effettiva disponibilità all’assunzione dell’incarico.

Acqua NOVARA.VCO S.p.A. non si assume alcuna responsabilità in caso di ritardi o mancata consegna della candidatura nei termini previsti, anche imputabili a eventuali disservizi di natura informatica.

Modalità di espletamento della selezione

Una prima fase della procedura sarà curata da ADAMI & ASSOCIATI che procederà a fornire alla società una short list con i candidati selezionati.

Una commissione interna, appositamente nominata dalla società, procederà, infine, all’esame dei candidati selezionati da ADAMI & ASSOCIATI e provvederà all’individuazione del candidato idoneo a ricoprire la mansione.

Ai candidati iscritti alla procedura di selezione verrà comunicato individualmente l’esito della stessa. I candidati invitati al colloquio riceveranno comunicazione individuale tramite e-mail o telefono.

L’assenza del candidato al colloquio sarà considerata come rinuncia alla procedura di selezione senza alcun obbligo di comunicazione da parte della Società.

L’esito della predetta selezione sarà pubblicato sul sito istituzionale,nella sezione dedicata.

Trattamento dei dati

Il Titolare del trattamento dei dati personali è il rappresentante legale pro tempore di ACQUA NOVARA.VCO S.p.A. La procedura è finalizzata unicamente all’assunzione a cui fa riferimento il presente avviso.

Si informa che ACQUA NOVARA.VCO S.p.A. procederà al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679 e del d.lgs. 196/2003, così come modificato dal d.lgs. 101/2018, per gli adempimenti connessi alla procedura selettiva di cui trattasi. L’informativa completa potrà essere consultata alla pagina web

Per quanto non previsto nel presente avviso si fa riferimento alla normativa e alle disposizioni contrattuali e regolamentari vigenti in materia.

Di essere ammesso/a alla selezione per la copertura del posto a tempo indeterminato del RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE E TESORERIA della società Acqua Novara.VCO S.P.A. con sede di lavoro in Novara.

A tal fine conscio/a della responsabilità penale cui può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000, e consapevole delle sanzioni penali previste dall’art. 76 dello stesso D.P.R. per le ipotesi di falsità e di dichiarazioni mendaci, dichiara:

Di essere in possesso dei seguiti requisiti di ordine generale richiesti (barrare i requisiti

• possesso della cittadinanza italiana o appartenenza ad un paese dell’Unione Europea (in tal caso è richiesta un’adeguata conoscenza della lingua italiana);
• godimento dei diritti civili e politici;
• assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire o di altra sanzione che comporti il divieto di contrarre con la pubblica amministrazione;
• non essere stato/a, in un precedente rapporto di lavoro con la società, licenziato/a per giusta causa;
• non aver esercitato nell’ultimo triennio, poteri autoritativi o negoziali nei confronti della società per conto di Pubbliche Amministrazioni (Art. 53 comma 16 ter lgs. 165/2011 cosiddetto “pantouflage ” o “revolving doors ”);
• età non inferiore ai 18 anni e non superiore ai 65 anni;
• idoneità fisica a ricoprire il posto.

Di essere in possesso dei seguiti requisiti specifici obbligatori richiesti (barrare i requisiti posseduti) :

¨ laurea magistrale in economia e commercio o lauree equipollenti (rif. Legge 8/01/89 n.10 e Legge 14/10/1996);

¨esperienza lavorativa minima biennale in ruoli analoghi in aziende di medie dimensioni o esperienza almeno triennale in primaria società di revisione;

¨ ttima conoscenza della contabilità analitica, dei principi contabili nazionali e della normativa fiscale;

¨ tilizzo corrente dei pacchetti Office , con particolare riferimento al programma Excel ;

possesso della patente di tipo “B”.

Costituiscono titolo preferenziale, ai fini della selezione dei candidati idonei (barrare i requisiti posseduti):

buone conoscenze informatiche;

precedente utilizzo di sistemi ERP ( );

precedente esperienza in utility che abbiano già adottato l’unbundling contabile;

capacità di analisi, orientamento ai risultati, attitudine al coordinamento delle attività da svolgere in team;

precedenti esperienze nel campo della sostenibilità;

iscrizione negli elenchi di cui all’art.1, comma 1, Legge 12 marzo 1999 n. 68.

Il/la sottoscritto/a allega (barrare gli allegati alla presente domanda):

– la fotocopia del documento di identità in corso di validità;

– il proprio curriculum di studio e professionale datato e firmato;

– fotocopia del titolo di studio;

Il /la sottoscritto/a chiede che ogni eventuale comunicazione sia trasmessa al seguente indirizzo di posta elettronica:___;

Il/la sottoscritto/a può essere contattato/a ai seguenti recapiti telefonici___

Si informa che Acqua Novara.VCO S.P.A. procederà al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679 e del d.lgs. 196/2003 così come modificato dal d.lgs. 101/2018, per gli adempimenti connessi alla procedura di selezione di cui trattasi. L’informativa completa potrà essere consultata alla pagina web

Il/la sottoscritto/a accetta in modo incondizionato tutte le norme previste dall’avviso in oggetto e autorizza la società Acqua Novara.VCO S.P.A. al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679 e del d.lgs. 196/2003, per gli adempimenti connessi alla procedura selettiva di cui trattasi.

Studio notarile ricerca un/una Impiegato/a Amministrativo/a, da inserire con finalità di assunzione stabile.

La risorsa si occuperà della gestione amministrativa dello studio notarile, curando preventivi, fornitori, documentazione e supporto organizzativo.

Mansioni:

Gestione dell’amministrazione generale dello studio

Redazione e gestione di preventivi per pratiche e atti notarili

Rapporti con fornitori: richieste di preventivi, gestione ordini e controllo forniture

Monitoraggio del budget, controllo spese e predisposizione di report finanziari

Fatturazione e prima nota contabile in collaborazione con il commercialista

Redazione e revisione di documenti amministrativi e lettere formali

Utilizzo di software gestionali per studi notarili, PEC e strumenti di firma digitale

Collaborazione con il notaio e gli altri uffici per la gestione documentale e operativa.

Requisiti richiesti:

Diploma di scuola superiore

Ottime capacità organizzative e flessibilità operativa

Capacità di lavorare in autonomia

Buona padronanza degli strumenti informatici

Precisione e riservatezza.

Offerta e benefit:

Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di inserimento stabile

Orario full time dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00

Partecipazione a eventi aziendali

Bonus annuale al raggiungimento degli obiettivi.

Sede di lavoro:

Azienda operativa nella Grande Distribuzione Organizzata ricerca una risorsa da inserire nel front office per attività di accoglienza e gestione delle comunicazioni interne ed esterne.

Mansioni principali:

• Accoglienza e assistenza ai clienti presso la sede
• Gestione e smistamento delle chiamate in entrata verso i reparti di competenza
• Fornitura di informazioni di base sui servizi e sull’organizzazione del punto vendita
• Supporto nella gestione della corrispondenza e delle email aziendali
  
  

• Predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità comunicative
• Atteggiamento cordiale e orientamento al cliente
• Interesse per il settore della distribuzione organizzata
• Non è necessaria esperienza pregressa: gradita motivazione ad apprendere
• Conoscenza di base degli strumenti informatici da ufficio
  
  

• Contratto a tempo determinato 6 mesi prorogabile
• Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì e
• Formazione retribuita
  
  

Azienda informatica, specializzata nella progettazione di software e assistenza IT, ricerca un/una addetto/a alla reception da inserire in organico.

La risorsa selezionata sarà responsabile dell’accoglienza clienti presso la sede aziendale e della gestione delle chiamate in entrata, smistandole ai tecnici o ai reparti competenti. Sarà inoltre punto di riferimento per le prime richieste di assistenza e informazioni.

Mansioni principali:

• Accogliere i clienti e visitatori con cortesia e professionalità
• Gestire il centralino, smistando le chiamate in entrata ai tecnici di riferimento
• Fornire supporto amministrativo di base e gestione comunicazioni interne
• Collaborare con il team per garantire un’efficiente gestione delle richieste

Requisiti:

• Diploma di scuola superiore
• Ottima attitudine al cliente e capacità di problem solving
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali
• Attitudine al lavoro di squadra e collaborazione
• Buona conoscenza degli strumenti informatici (pacchetto Office, sistemi telefonici)

Offerta:

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile
• Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, 9:00-18:00 con un’ora di pausa.

Sede di lavoro: Novara.

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Studio medico privato ricerca una figura da inserire in organico come segretario/a.

I compiti principali della nuova risorsa saranno quelli:

della gestione delle attività di front office

risposta al centralino

risposta delle varie comunicazioni via mail.

Requisiti:

capacità organizzative e di gestione del tempo

capacità di comunicazione e di relazione con il pubblico

conoscenza dei principali strumenti informatici e di gestione dati.

Offerta:

contratto a tempo pieno e determinato

possibilità di sviluppo e crescita professionale

ambiente di lavoro stimolante e dinamico

formazione retribuita costante sulle tematiche sanitarie e gestionali.

Si seleziona un/a impiegato/a back office da inserire all'interno di azienda operante nel settore del benessere e della cura della persona.

La risorsa si occuperà:

della gestione dell'agenda del titolare

della prima nota e

dell'archiviazione di documenti

I requisiti che vengono richiesti sono i seguenti:

conoscenza dei principali applicativi informatici e del pacchetto office

capacità organizzative

precisione

diploma di maturità

Offerta e benefit:

Condizioni di assunzione vantaggiose e competitive

Buoni pasto

Welfare aziendale di alto livello

Contratto a tempo determinato, rinnovabile in full time.

ILPRA S.p.A. , azienda quotata in Borsa Italiana produttrice di macchinari per il confezionamento alimentare, medicale e cosmetico, è alla ricerca di un back-office commerciale junior .

In affiancamento al team commerciale, la risorsa dovrà occuparsi di:

• Gestione e inserimento ordini
• Contatto con clienti e fornitori per attività di back office
• Gestire il flusso delle email;
• Redigere offerte commerciali;
• Registrare e archiviare i documenti;
• Conoscenza delle funzioni di base dei gestionali aziendali
• Verifica avanzamento lavorazioni e controllo dei campioni
• Contatto diretto e costante con la divisione commerciale.

Requisiti:

• Diploma o laurea in ambito economico, linguistico o affine
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
• Precisione, organizzazione e orientamento al cliente
• Buone doti comunicative e predisposizione al lavoro in team
• Obbligatoria la conoscenza della lingua inglese. Preferibile la conoscenza di altre lingue

Se sei una persona precisa, proattiva e desiderosa di crescere in un contesto strutturato e internazionale, entra a far parte del team ILPRA : ti aspettiamo!

Nuova Assistenza

Novara, Italy

Requisiti:
Ricerca n°1 Impiegato/a per Ufficio Gare e Progettazione.La risorsa si occuperà dell’analisi di Disciplinari e Capitolati di gara e della successiva predisposizione dei progetti per la partecipazione alle stesse. Si richiedono laurea in scienze umanistiche, attitudine e predisposizione alla scrittura, nonché buone doti comunicative e relazionali; è preferibile possedere esperienza pregressa in sviluppo e progettazione area socio-sanitaria ed educativa in genere. Completano il profilo capacità di lavorare per obiettivi, affidabilità e precisione, oltre che buona conoscenza del pacchetto Office.Contratto di lavoro: full timeSede di lavoro: Novara
Luogo di lavoro:
Novara
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Per azienda cliente ricerchiamo un/una impiegato/a, addetto/a all'amministrazione del personale.

Mansione:
- Amministrazione del personale;
- Contrattualistica individuale;
- Elaborazione stipendi;
- Adempimenti obbligatori mensili ed annuali;
- Contatti diretti con le aziende.

Requisiti:
- Diploma in Ragioneria;
- Laurea in materie economiche (Laurea Triennale o Magistrale);
- Propensione alle materie economico – giuridiche;
- Puntualità e buona gestione del lavoro per scadenze;
- Esperienza di almeno un anno nella mansione

Previsto:
- Rapporto di lavoro full-time, con scopo assunzione a tempo indeterminato;
- Inserimento diretto in azienda;
- Ambiente giovane e dinamico;
- Formazione continua on the job.

Disponibilità oraria: Full Time