145 Posti di lavoro per Comunicazione in Milano

Staff spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Milano, ricerca per azienda cliente nel settore del vetro un/una:

TIROCINANTE IN COMUNICAZIONE E PUBBLICHE RELAZIONI

Sede:
CINISELLO BALSAMO

Durata :
6 MESI

Siamo alla ricerca di una persona motivata, dinamica e appassionata di comunicazione per un tirocinio formativo nell'ambito della comunicazione istituzionale e delle pubbliche relazioni , con focus su eventi B2B, gestione stakeholder e social media.

Attività principali

• Gestione della comunicazione interna ed esterna
• Redazione e invio di comunicazioni e mail istituzionali rivolte a soci e stakeholder
• Coordinamento e supporto nell'organizzazione di eventi B2B
• Creazione e gestione di presentazioni aziendali e materiali di comunicazione
• Attività di public relations e relazioni con i partner
• Gestione e aggiornamento dei canali social, in particolare LinkedIn
• Monitoraggio e reportistica attività di comunicazione

Requisiti

• Studi in Comunicazione, Relazioni Pubbliche, Marketing o affini
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Buona capacità redazionale e attenzione al tono di voce istituzionale
• Padronanza del pacchetto Office e strumenti di presentazione
• Familiarità con i principali social network, in particolare LinkedIn
• Proattività, organizzazione, precisione e attitudine al lavoro in team

Costituiscono un plus

• Esperienza, anche breve, in contesti simili
• Conoscenza base di strumenti di email marketing
• Interesse per il mondo degli eventi e delle relazioni istituzionali

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.P.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/

Webuild è alla ricerca di un/una Communication Manager presso il Consorzio Autostrada Pedelombarda Nuova a Limbiate (MB).

Principali responsabilità:

La figura ricercata, in stretta collaborazione con il Project Manager e con riporto funzionale al Responsabile Operations Initiatives and Marketing Communication della direzione di comunicazione di Gruppo, avrà le seguenti responsabilità:

• Collaborare alla definizione della strategia di comunicazione del progetto assegnato e redigere il piano di comunicazione;
• Implementare il piano di comunicazione del progetto assegnato, provvedere alla realizzazione degli aspetti operativi di comunicazione e monitorandone i risultati per garantire piena aderenza alle linee guida di comunicazione di Gruppo;
• Collaborare alla definizione dello storytelling sul progetto per creare valore sul brand di Gruppo utilizzando il racconto dell’opera come leva di reputazione e di posizionamento per il brand;
• Definire e implementare il piano media a livello locale e nazionale gestendo i rapporti con gli stakeholder di progetto e preparando i materiali necessari per i media;
• Gestire la produzione dei contenuti previsti dal piano di comunicazione, interfacciandosi con risorse di territorio e fornitori terzi per seguire il processo di produzione sempre in aderenza con il piano di comunicazione di progetto e strategia di comunicazione di Gruppo;
• Raccogliere, elaborare e scrivere informazioni e dati relativi al progetto, e preparare i documenti di comunicazione per l’esterno e per l’interno (fact sheet, press kit, presentazioni power point, informatiche e cartacee, flyers e brochure, cartellonistica, schede, approfondimenti, master narrative di progetto, materiali per intranet e piattaforme digitali di gruppo e terze…);
• Curare i rapporti con stakeholders interni ed esterni per raccolta e validazione dati chiave a supporto dei messaggi di comunicazione in linea con il piano di progetto approvato e con la strategia di gruppo di comunicazione;
• Gestire gli eventuali canali digitali dedicati al progetto, curandone la creazione, la produzione di contenuti e la gestione operativa, in stretto coordinamento con le strutture centrali di Gruppo di comunicazione;
• Collaborare proattivamente alla gestione di eventuali situazioni di crisi originate dal progetto, attivando le misure necessarie per limitarne gli impatti reputazionali su progetto e Gruppo, in stretta collaborazione con le funzioni centrali di comunicazione;
• Collaborare alla definizione degli eventi gestendone gli aspetti di contenuto ed operativi;
• Preparare ogni anno la proposta di budget e curarne la gestione per il piano di comunicazione di progetto, assicurando copertura delle attività e aderenza alle procedure corporate e delle commesse;
• Monitorare i risultati raggiunti dalle attività di comunicazione sulla base degli obiettivi assegnati, garantendone i necessari correttivi laddove necessari;
• Interfacciarsi in modo sistematico con le strutture di comunicazione di Gruppo, garantendo aderenza di ogni attività sul progetto alle strategie di comunicazione e linee guida di Gruppo.

Requisiti:

• Almeno 15 anni in ruoli simili per aziende di dimensione media o grande;
• Laurea magistrale o diploma equivalente in scienze della comunicazione, scienze politiche, giurisprudenza, economia e commercio, pubbliche relazioni;
• Esperienza nella gestione di piani di comunicazione articolati, in agenzie di comunicazione o in aziende di medie-grandi dimensioni;
• Esperienza nella gestione dei media, con consolidati rapporti con i media e in generale stakeholder del territorio dove l’opera si colloca;
• Conoscenza delle logiche digitali ed esperienza nell’utilizzo dei canali digitali;
• Esperienza nella gestione di eventi;
• Cultura informatica di ottimo livello: conoscenza dei principali pacchetti informatici, Power point, Word ed Excel, Web e Social Media, programmi di Grafica (Canva, Photoshop, illustrator, indesign, ….);
• Esperienza nella scrittura e nell’editing di testi;
• Esperienza nella gestione di progetti complessi ed elementi di project management;
• Italiano madrelingua e ottima conoscenza della lingua inglese, la conoscenza di altra lingua è considerato elemento preferenziale;
• Esperienza nella gestione dei fornitori per le attività gestite e delle dinamiche di procurement.

Completano il profilo:

• Flessibilità;
• Teamworking e spirito collaborativo;
• Disponibilità a spostarsi sul territorio;
• Eccellenti competenze interpersonali e comunicative;
• Orientamento al risultato e capacità di lavorare anche in condizioni di pressione lavorativa.

Posizione

Sei uno studente appassionato di comunicazione e marketing alla ricerca di un'opportunità unica per mettere in pratica le tue competenze? Hai una sensibilità per progetti di carattere sociale? "Street is Culture" ha l'opportunità perfetta per te!

Cosa farai / obiettivi tirocinio:

• Affiancherai il nostro team nello sviluppo di partnership territoriali nei diversi contesti cittadini in cui operiamo;

Ti occuperai di identificare stakeholder chiave per realizzare a livello territoriale la nostra missione e seguirai passo passo i diversi step di engagement.

Sarai responsabile della gestione delle relazioni con i comuni delle principali province italiane, con le scuole e con le realtà del terzo settore.

Il tirocinio sarà svolto in modalità smart working / da remoto, offrendoti flessibilità e adattabilità alle esigenze del tirocinante e dell'azienda.

Il tirocinio non è retribuito; non accettiamo tirocini di durata inferiore alle 200h.

Caratteristiche del candidato

Area disciplinare: letterario

Lo stage ha la finalità di supportare il Manager e la funzione di riferimento nella gestione della comunicazione del Gruppo CDI con particolare riferimento alla comunicazione digitale e all'organizzazione di eventi

In collaborazione con il tutor lo stagista si occuperà delle seguenti attività:

• Supporto nel gestire la produzione editoriale
• Collaborare nel realizzare la rassegna stampa e nella gestione dell'archivio
• Supportare operativamente l'organizzazione di eventi di comunicazione esterna e la gestione degli stessi
  
  

• Dimestichezza con i principali canali di comunicazione (compresi i social network)
• Ottime capacità organizzative e relazionali
• Ottime capacità comunicative e di scrittura
• Forte attitudine al Problem Solving
• Massima flessibilità oraria e organizzativa
• Ottima conoscenza pacchetto Office
• Ottimo utilizzo di Power Point
• Gradita la conoscenza di WordPress
• Conoscenza molto buona della lingua inglese
  
  

• Seniority level Entry level

• Employment type Full-time

• Job function Marketing, Public Relations, and Writing/Editing
• Industries Hospitals and Health Care

Referrals increase your chances of interviewing at CDI Centro Diagnostico Italiano by 2x

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Lo stage ha la finalità di supportare il Manager e la funzione di riferimento nella gestione della comunicazione del Gruppo CDI con particolare riferimento alla comunicazione digitale e all'organizzazione di eventi

In collaborazione con il tutor lo stagista si occuperà delle seguenti attività:

• Supporto nel gestire la produzione editoriale
• Collaborare nel realizzare la rassegna stampa e nella gestione dell'archivio
• Supportare operativamente l'organizzazione di eventi di comunicazione esterna e la gestione degli stessi
  
  

• Dimestichezza con i principali canali di comunicazione (compresi i social network)
• Ottime capacità organizzative e relazionali
• Ottime capacità comunicative e di scrittura
• Forte attitudine al Problem Solving
• Massima flessibilità oraria e organizzativa
• Ottima conoscenza pacchetto Office
• Ottimo utilizzo di Power Point
• Gradita la conoscenza di WordPress
• Conoscenza molto buona della lingua inglese
  
  

All’interno della nostra direzione Chief Human Capital, siamo alla ricerca di una persona da inserire a supporto del team Internal Communication.

Quale sarà la tua sfida?

• Affiancamento e supporto nelle iniziative di comunicazione interna, sia su progetti locali sia in sinergia con i business internazionali
• Creazione di contenuti come news, video, infografiche
• Supporto nella gestione della intranet aziendale
• Supporto operativo nella realizzazione di eventi aziendali e attività di volontariato per i dipendenti
• Elaborazione di reportistica

Sei tu la persona che stiamo cercando?

• Laurea magistrale in Comunicazione o discipline affini
• Buona conoscenza del pacchetto Office
• Buone capacità di scrittura
• Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza della lingua francese sarà considerata un plus

Soft Skills:

• Buone capacità relazionali e di team working
• Flessibilità e proattività
• Curiosità e creatività

Perché scegliere noi?

Il Gruppo CNP Assurances offre dei prodotti assicurativi a tutela del credito, previdenziali e di risparmio ad un network di distributori che vogliono diversificare la propria offerta assicurativa.

Con oltre 8.000 dipendenti in tutto il mondo, il Gruppo CNP Assurances è presente in due continenti, caratterizzati da driver di crescita complementari: l’Europa e l’America Latina, con il suo mercato assicurativo in rapida espansione.

All’interno della nostra direzione Chief Human Capital , siamo alla ricerca di una persona da inserire a supporto del team Internal Communication.

Quale sarà la tua sfida?

• Affiancamento e supporto nelle iniziative di comunicazione interna, sia su progetti locali sia in sinergia con i business internazionali
• Creazione di contenuti come news, video, infografiche
• Supporto nella gestione della intranet aziendale
• Supporto operativo nella realizzazione di eventi aziendali e attività di volontariato per i dipendenti
• Elaborazione di reportistica

Sei tu la persona che stiamo cercando?

• Laurea magistrale in Comunicazione o discipline affini
• Buona conoscenza del pacchetto Office
• Buone capacità di scrittura
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
  la conoscenza della lingua francese sarà considerata un plus

Soft Skills:

• Buone capacità relazionali e di team working
• Flessibilità e proattività
• Curiosità e creatività

Perché scegliere noi?

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Con oltre 8.000 dipendenti in tutto il mondo, il Gruppo CNP Assurances è presente in due continenti, caratterizzati da driver di crescita complementari:
l’Europa e l’America Latina, con il suo mercato assicurativo in rapida espansione.

All’interno della nostra direzione Chief Human Capital, siamo alla ricerca di una persona da inserire a supporto del team Internal Communication.

Quale sarà la tua sfida?

• Affiancamento e supporto nelle iniziative di comunicazione interna, sia su progetti locali sia in sinergia con i business internazionali
• Creazione di contenuti come news, video, infografiche
• Supporto nella gestione della intranet aziendale
• Supporto operativo nella realizzazione di eventi aziendali e attività di volontariato per i dipendenti
• Elaborazione di reportistica

Sei tu la persona che stiamo cercando?

• Laurea magistrale in Comunicazione o discipline affini
• Buona conoscenza del pacchetto Office
• Buone capacità di scrittura
• Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza della lingua francese sarà considerata un plus

Soft Skills:

• Buone capacità relazionali e di team working
• Flessibilità e proattività
• Curiosità e creatività

Perché scegliere noi?

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Con oltre 8.000 dipendenti in tutto il mondo, il Gruppo CNP Assurances è presente in due continenti, caratterizzati da driver di crescita complementari: l’Europa e l’America Latina, con il suo mercato assicurativo in rapida espansione.