1 Posti di lavoro per Junior specialist--amministrazione personale in Morra De Sanctis
Junior Specialist - Amministrazione Personale
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Next Talent Academy, un'ente di alta formazione, seleziona fino a 15 partecipanti per un Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.
Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi e digitali (con uso personale dei software gestionali) della funzione DPO, aspetti di Welfare e Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, buste paga, tramite una formazione fortemente orientata alla pratica e all'operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese e ottenendo il Certificato di Competenze.
Il corso è progettato in partnership con aziende e con il Gruppo Centro Paghe, leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati, per trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotandoli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro e creando le condizioni di ingresso nel network e nel mondo del lavoro.
Il percorso prevede un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di coaching di carriera per profili a media o alta seniority.
Requisiti :
- Laurea in ambito economico / giuridico o diploma di ragioneria o titoli affini / equipollenti
- Spiccato interesse per la materia
- Naturale propensione alla gestione delle risorse umane
I partecipanti accederanno a :
Con il completamento con successo del master, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administartion in imprese strutturate e PMI, diventando uno dei professionisti più richiesti nel settore dell'amministrazione del personale.
Risorse umane, amministrazione del personale, paghe e contributi by helplavoro.it
J-18808-Ljbffr
#J-18808-LjbffrLavoro non più disponibile
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Tuttavia, di seguito sono disponibili lavori simili per te.
ADDETTO/A VENDITA CON ESPERIENZA NELLA GESTIONE DEL PERSONALE
Inserito 4 giorni fa
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Humangest S.p.A.
Per la nuova apertura del punto vendita TIGOTÀ a Mirabella Eclano (AV) , prevista per dicembre 2025 , Humangest spa agenzia per il lavoro, filiale di Salerno, è alla ricerca di: ADDETTI/E VENDITA con esperienza anche nella gestione del personale!
Stiamo cercando persone appassionate di vendita, dinamiche, responsabili e con uno spiccato orientamento al cliente, ma anche in grado di coordinare e supportare un team di lavoro all'interno del punto vendita.
COSA CERCHIAMO:
- Esperienza di almeno 2 anni nella vendita al pubblico, preferibilmente maturata nel settore GDO o retail;
- Pregressa esperienza nella gestione di un team di lavoro (anche in qualità di referente/responsabile di reparto);
- Buone doti organizzative, leadership e capacità di lavorare in squadra;
- Flessibilità, affidabilità e voglia di mettersi in gioco in un nuovo progetto.
PERCORSO DI FORMAZIONE:
Prima dell'apertura dello store, è previsto un percorso di formazione intensiva della durata di circa 6 settimane presso un punto vendita TIGOTÀ già operativo, fuori regione .
Data di inizio formazione: 20 ottobre 2025
Durante questo periodo:
- Sarà necessario spostarsi e pernottare settimanalmente presso la sede formativa;
- Tutti i costi di viaggio, vitto e alloggio saranno a carico dell'azienda;
- Avrai l'opportunità di immergerti nella cultura TIGOTÀ, conoscere i processi di vendita, la gestione del team e l'organizzazione del punto vendita – il tutto a stretto contatto con colleghi esperti che ti affiancheranno passo dopo passo.
INQUADRAMENTO:
- Contratto full time 40h settimanali
- CCNL Commercio - 5 livello
Invia il tuo CV aggiornato e verrai ricontattato/a dal nostro team per un primo colloquio conoscitivo!
#TIRRENICA
Settore: Vendite
Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico
Data di assunzione: 16/06/2005
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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