952 Posti di lavoro per Pmi in Milano

Per noto gruppo concessionario sito a Monza, ricerchiamo: COMMERCIALE / SALES ACCOUNT

La risorsa, inserita all’interno della divisione Flotte, si occuperà principalmente di intercettare nuovi clienti sul territorio di Monza e Brianza che necessitano di costituire il loro parco auto.

Si rivolgerà principalmente a Piccole e Medie Imprese.

Responsabilità:

- Gestire il processo di vendita, dalla presentazione dei prodotti alla negoziazione dei contratti

- Fornire consulenza ai clienti, identificando le loro esigenze e offrendo soluzioni adeguate

- Costruire e mantenere relazioni solide con i clienti, al fine di favorire la fidelizzazione

- Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi di vendita prefissati

- Esperienza pregressa nel settore delle vendite, preferibilmente nel settore automobilistico (non richiesto in casi di figure Junior)

- Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione

- Orientamento al cliente e spiccata attitudine commerciale

- Inserimento diretto in azienda contratto a tempo determinato, finalizzato all’assunzione

- Disposizione di mezzo aziendale (dei marchi trattati) ad uso promiscuo

- Formazione iniziale e supporto continuo per lo sviluppo professionale

- una volta raggiunta la giusta autonomia, previsti variabili a raggiungimento degli obiettivi

- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante

Orario di lavoro:

lunedi – venerdi 8,30-12,30 / 14,30 – 18

Per noto gruppo concessionario sito a Monza, ricerchiamo: COMMERCIALE / SALES ACCOUNT

La risorsa, inserita all’interno della divisione Flotte, si occuperà principalmente di intercettare nuovi clienti sul territorio di Monza e Brianza che necessitano di costituire il loro parco auto.

Si rivolge principalmente a Piccole e Medie Imprese.

1. Gestire il processo di vendita, dalla presentazione dei prodotti alla negoziazione dei contratti
2. Fornire consulenza ai clienti, identificando le loro esigenze e offrendo soluzioni adeguate
3. Costruire e mantenere relazioni solide con i clienti, al fine di favorire la fidelizzazione
4. Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi di vendita prefissati

• Esperienza pregressa nel settore delle vendite, preferibilmente nel settore automobilistico (non richiesta per figure Junior)
• Ottime capacità di comunicazione e negoziazione
• Orientamento al cliente e spiccata attitudine commerciale
• Disponibilità all'inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato, finalizzato all’assunzione
• Disponibilità di un mezzo aziendale (dei marchi trattati) ad uso promiscuo
• Formazione iniziale e supporto continuo per lo sviluppo professionale
• Una volta raggiunta la giusta autonomia, previsti variabili legati al raggiungimento degli obiettivi
• Ambiente di lavoro dinamico e stimolante

lunedì – venerdì 8:30-12:30 / 14:30 – 18:00

Per ricevere notifiche su nuove offerte di lavoro come Car Sales Specialist in Monza e Brianza, Lombardia, Italia .

Unipol Assicurazioni S.p.A., compagnia assicurativa multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei rami Danni, nel contesto di una continua evoluzione delle attività di sottoscrizione rischi rami elementari dedicate al segmento Piccole Medie Imprese , è alla ricerca di un esperto professionista da inserire nel ruolo di:

Il profilo ricercato, inserito nell’area “Imprese ”, avrà l’obiettivo di valutare e quotare rischi casualty relativi al segmento piccole e medie imprese in coerenza con le autonomie assuntive assegnate.

1. Analizzare, quotare e sottoscrivere i rischi proposti dalle reti di vendita per i prodotti RCT/RCO, RC Prodotti, D&O, Infortuni, Tutela legale in base alla documentazione tecnica ricevuta e utilizzando gli strumenti aziendali dedicati;
2. Riformare ed aggiornare il portafoglio di polizze relativo all’area territoriale assegnata;
3. Assicurare una puntuale assistenza e consulenza tecnica ad Agenzie e Broker per gli aspetti tecnici e di post vendita correlati alla sottoscrizione rischi di specifica competenza.

1. Laurea in Ingegneria, Giurisprudenza, Economia o titolo di studio equivalente conseguita con ottima votazione finale;
2. Esperienza professionale di almeno 3 anni nella valutazione e quotazione di rischi di impresa acquisita presso Compagnie Assicurative, broker o primarie società di consulenza;
3. Conoscenza della tecnica assuntiva e quotazione dei rischi verso danni a terzi e lesioni personali ;
4. Conoscenza del mercato assicurativo PMI e della relativa contrattualistica;
5. Buona conoscenza della lingua inglese;
6. Autonomia decisionale, orientamento al risultato, orientamento al Cliente.

Il candidato in possesso delle competenze e delle esperienze richieste sarà inserito con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL Imprese di Assicurazione e partecipazione a sistema premiantedicato.

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.

Rappresenta un requisito preferenziale per la selezione l’appartenenza alle categorie protette (ex art. 1 L. 68/99).

Unipol Assicurazioni S.p.A. , compagnia assicurativa multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei rami danni,nell’ottica di un potenziamento della propria struttura assuntiva Rami Elementari, ricerca un

Sede di lavoro: San Donato Milanese

Il profilo ricercato, una volta inserito all’interno del team “Imprese” , si occuperàdi valutare in particolare rischi property relativi al segmento piccole e medie imprese in coerenza con le proprie autonomie assuntive.

Principali responsabilità

• Analizzare e quotare i rischi proposti dalle reti di vendita sulla base della documentazione tecnica ricevuta e utilizzando gli strumenti aziendali dedicati;
• Riformare e aggiornare il portafoglio di polizze relativo alla zona territoriale assegnata;
• Assicurare puntuale assistenza e consulenza tecnica ad Agenzie e Broker.

Requisiti richiesti

• Laurea in Ingegneria, Giurisprudenza, Economia o titolo di studio equivalente conseguita con ottima votazione finale;
• Esperienza almeno triennale nella valutazione e quotazione di rischi di impresa acquisita in compagnia o presso broker;
• Conoscenza della tecnica assuntiva e quotazione dei rischi incendio e furto;
• Conoscenza del mercato assicurativo PMI e della relativa contrattualistica;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Autonomia decisionale, orientamento al risultato, orientamento al Cliente.

Si propone un contratto a tempo indeterminato con applicazione del CCNL delle Imprese di Assicurazione e con integrativo aziendale.

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.

Rappresentarequisitopreferenzialeperlaselezionel’appartenenzaallecategorieprotette(exart1L.68/99).

Sarai parte attiva della nostra practice Consulting, AdB Industrial, Mobility & Automotive. Supportiamo sin dal nostro ingresso sul mercato i principali player di riferimento del settore automotive e industriale, ma non solo. Aiutiamo i nostri clienti nella gestione e governance di progetti strategici, innovativi e di performance improvement, supportandoli anche nell’ottimizzazione di processi trasversali, accompagnandoli durante le fasi di progettazione e di implementazione. Grazie alle nostre competenze multidisciplinari, possiamo migliorare le loro operations, utilizzando metodologie di Task Automation o di Process Reengineering.

Sarai tu ad entrare nel nostro Team?

Hai l’abilità di pensare “out of the box”, hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità, ti piace lavorare con gli altri, sei una persona determinata e ti appassionano innovazione e tecnologie?

Siamo alla ricerca di un* Senior Consultant con esperienza nella gestione di progettualità su PMI del comparto manifatturiero.

Le skills in linea con la posizione includono:

• Esperienza professionale maturata in società di consulenza o realtà finali attive nel mercato manifatturiero
• Competenze in assessment finanziaria (analisi di bilancio) e di processo per realtà di medie e piccole dimensioni
• Competenze nella definizione e disegno di processi aziendali (produzione, supply chain, logistica, finance, etc.), definizione KPI, preparazione di report in Excel

Completano il profilo:

• Capacità di interloquire con proprietari di aziende di medie e piccole dimensioni
• Empatia, capacità di ascolto e di sintesi
• Esperienza nella gestione di progetti per realtà di piccole e medie dimensioni
• Buona conoscenza della lingua inglese

Sede di lavoro: Milano, con disponibilità a trasferte nel Nord Italia.

Perché scegliere Bip?

Fiducia, collaborazione, imprenditorialità, coraggio, meritocrazia e sviluppo sono i valori che guidano la crescita delle nostre persone. Lavorare in Bip è un’esperienza sfidante, in cui il merito viene premiato e l’innovazione si realizza attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i clienti.

Offriamo l’opportunità di partecipare a oltre 300 corsi formativi all’avanguardia, supportando lo sviluppo delle competenze in tecnologie e temi di business emergenti. Supportiamo il lavoro Agile fino al 100% del tempo e promuoviamo l’equilibrio tra vita professionale e privata.

Valorizziamo l’unicità di ogni persona e ci impegniamo a garantire pari opportunità di crescita e contributo in un ambiente di lavoro inclusivo. Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa di persone appartenenti alle categorie protette, in conformità con la legge 68/99.

Una volta ricevuto il tuo CV, lo valuteremo attentamente. Se ci sarà un match con questa o altre posizioni, ti contatteremo per avviare il processo di selezione, che può includere colloqui con HR, line manager e partner. Potremo anche conservare il tuo CV per future opportunità o valutare altre posizioni di interesse.

Su di noi

Nati nel 2003, abbiamo combinato l’esperienza storica della consulenza con innovazione e digitalizzazione. Siamo oltre 7000 professionisti in 13 paesi, con oltre 4500 progetti realizzati e competenze nelle aree di Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IoT e tecnologie disruptive. Aiutiamo i clienti a creare valore attraverso le leve di Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nell’eccellenza, adottiamo un’etica e un approccio leale, e promuoviamo un ambiente di crescita condivisa e diversificata.