191 Posti di lavoro per Store manager--torino c.c. lingotto in Torino

Per un nostro supermercato della provincia di Torino ricerchiamo Responsabile di Punto Vendita.

La risorsa si occuperà della gestione completa del punto vendita e del gruppo di lavoro.

Si richiede esperienza pregressa in ruolo analogo nel contesto GDO, conoscenza del conto economico e dei principali KPI.

Siamo alla ricerca di persone qualificate che rispondano alle esigenze dei nostri clienti, che sappiano agire in un contesto dinamico e strutturato e siano capaci di pianificare e organizzare al meglio le attività.

Completano il profilo:

una leadership motivante e partecipativa;

una propensione alla gestione del team di lavoro, capacità di problem solving e dinamicità. Ottima conoscenza dei sistemi informatici, propensione alla lettura e alla analisi dei dati commerciali.

Imprescindibile la conoscenza e l'esperienza dei reparti freschi/freschissimi.

Responsabilità

Si richiede:

• Elevata capacità manageriale ed eccellenti doti di leadership
• Propensione al lavoro in team
• Ottime capacità relazionale e di comunicazione
• Gestione delle Risorse Umane
• Massima disponibilità e flessibilità al lavoro su turni e/o con orario spezzato, sia nei week-end che nei festivi
• Esemplare educazione e relazione con la clientela
• Orientamento al risultato
• Passione per la moda, positività e ottimo standing

• Pluriennale esperienza in ruoli analoghi nel settore Retail
• Conoscenza del mercato di riferimento
• Conoscenze economico-matematiche necessarie per la gestione di un punto vendita
• Buona conoscenza della lingua inglese

Posted: Monday 4 August 2025 at 22:00

Position: Store Manager

When a customer walks through our doors, we want them to be wowed – and that’s down to you and your team. As a Clarks Store Manager, you’ll be at the very heart of our business, championing a much-loved brand.

The role: You’ll be at the forefront of the Clarks business, leading a team in our store. Thanks to you, it’ll be a great place to be – for customers and team members alike. You’ll create a lively, friendly atmosphere, where everyone feels welcome. It’s a job for a great manager and brand ambassador – someone who champions Clarks and inspires teams to achieve. As a skilled professional, you’ll be ready to lead people through the full service cycle, from greeting customers to closing sales and ensuring a great customer experience. You’ll be familiar with tracking P&L, planning trading events, minimizing costs, and delivering KPIs. However, it’s the customer experience you create that will really send sales sky-high.

About you: An experienced retail manager with a track record of commercial success. You’re an inspiring leader with strong communication skills who can motivate and get the best out of people. Experience in Fashion or Footwear is a plus but not essential. More importantly, you can lead teams, promote brands, and establish outstanding customer service. Organized and adaptable, you have the expertise to meet targets, manage P&L, and handle day-to-day operations.

About Clarks: Based in Somerset, England, Clarks has been at the forefront of innovative shoemaking since 1825. Famous for icons like the Desert Boot and Wallabee, Clarks combines invention and craftsmanship. The brand continues to evolve through collaborations, social initiatives, and reimagining classic silhouettes.

The benefits: Besides a rewarding career, development opportunities, and a competitive salary, you’ll enjoy a generous holiday allowance, locally applicable benefits, and a pension scheme.

We love hearing from great people! Visit us at clarksjobs.com or follow us on Instagram, X, LinkedIn, TikTok, and Facebook. Clarks International is committed to equality of opportunity, providing fair treatment for all employees without discrimination based on sex, age, disability, marital status, color, race, religion, ethnicity, sexual orientation, or gender identity.

Azienda nel settore Abbigliamento Sportivo Manpower ricerca e seleziona per un'azienda cliente del settore abbigliamento sportivo un/a:

Siamo alla ricerca di candidati dinamici e motivati per gestire il punto vendita di Settimo Torinese.

La risorsa sarà responsabile di garantire un'eccellente esperienza di acquisto per i clienti, oltre a mantenere gli standard delle vendite e la redditività del negozio.

Responsabilità principali:

• Gestione quotidiana delle operazioni del negozio.
• Supervisione e gestione del personale.
• Monitoraggio delle vendite e degli obiettivi di performance.
• Gestione dell'inventario e degli ordini di prodotti.
• Risoluzione di problemi e gestione delle richieste dei clienti.
• Mantenimento degli standard di visual merchandising.
• Analisi dei dati di vendita e preparazione di report.

Luogo di lavoro: Settimo Torinese

Orario di lavoro: Full time 40h (lunedì-domenica) con riposo a scorrimento

Contratto: Tempo determinato

Se pensi di avere tutti i requisiti, invia la tua candidatura!

Requisiti richiesti: disponibilità immediata, forte orientamento al cliente e capacità di risolvere problemi, conoscenza delle tecniche di vendita, ottime capacità comunicative e interpersonali, flessibilità e capacità di adattarsi a un ambiente dinamico.

Location: 10036 Settimo Torinese, Metropolitan City of Turin, Italy

Posted: Monday, August 4, 2025 at 10:00 PM

Position: Store Manager

When a customer walks through our doors, we want them to be wowed – and that’s down to you and your team. As a Clarks Store Manager, you’ll be at the very heart of our business, championing a much-loved brand.

The role: You’ll be at the forefront of the Clarks business, leading a team in our store. Thanks to you, it’ll be a great place to be – for customers and team members alike. You’ll create a lively, friendly atmosphere, where everyone feels welcome. It’s a job for a great manager and brand ambassador – someone who champions Clarks and inspires teams to achieve. As a skilled professional, you’ll be ready to lead people through the full service cycle, from greeting customers to closing sales, ensuring a great customer experience. You’ll be familiar with tracking P&L, planning trading events, minimizing costs, and delivering KPIs. However, it’s the customer experience you create that will really send sales sky-high.

About you: An experienced retail manager with a track record of success. You’re an inspiring leader with strong communication skills who can motivate your team. Experience in Fashion or Footwear is a plus but not essential. Your focus is on leading teams, promoting brands, and providing outstanding customer service. You are organized, adaptable, and capable of meeting targets, managing P&L, and handling daily operations.

About Clarks: Based in Somerset, England, Clarks has been a leader in innovative shoemaking since 1825. Known for iconic designs like the Desert Boot and Wallabee, Clarks combines craftsmanship with innovation. The brand continuously evolves through collaborations with cultural icons and social initiatives.

The benefits: In addition to a rewarding career, development opportunities, and a competitive salary, you will enjoy a generous holiday allowance, locally applicable benefits, and a pension scheme.

We welcome applications from great people. Visit us at clarksjobs.com or follow us on Instagram, X, LinkedIn, TikTok, and Facebook. Clarks International is committed to equality of opportunity and non-discrimination based on sex, age, disability, marital status, color, race, religion, ethnic origin, sexual orientation, or gender reassignment.

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente uno Store Manager

Descrizione posizione

Il/la candidato/a dovrà occuparsi di:

• Coordinare un team di circa 15 dipendenti, includendo l’organizzazione dei turni, la gestione delle presenze, e la documentazione contrattuale, nonché gli aspetti legati alla sicurezza sul lavoro e agli adempimenti HACCP.
• Analisi ed estrazioni da programmi di cassa e magazzino, incluso il forecast e la predisposizione di richieste di ordini alla sede principale. Inoltre, è essenziale la capacità di analizzare i principali KPI.
• Gestione operativa dello store: il candidato dovrà essere coinvolto attivamente nell’attività quotidiana del negozio, presiedendo alle diverse funzioni operative (bar, banco pasticceria, sala) e rappresentando il punto di coordinamento dell’intero store.

Requisiti tecnici e conoscenze informatiche, linguistiche

Sono richieste:

• Diploma di scuola superiore e/o laurea in materie umanistiche.
• Comprovata esperienza professionale come Store Manager e preferibile provenienza da store di "quiet luxury”.
• Ottime doti commerciali
• Completano il profilo: buone doti organizzative, di gestione e orientamento al cliente

Orario di lavoro: full-time

Luogo di lavoro: Torino centro

Per candidarsi inviare candidatura a

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679

Selection 4.0 società tecnologicamente all’avanguardia, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management in ambito nazionale e internazionale è alla ricerca di un*:

Store Manager

Il nostro Cliente è uno dei leader in Italia nell'assistenza, consulenza, fornitura di servizi e prodotti assicurativi e finanziari sia on line (quasi 10 mln di utenti utilizzano le loro piattaforme) che nel mondo fisico con più di 50 stores, in crescita costante, sul territorio nazionale.

Obiettivo

Il/la candidato/a selezionato guiderà lo store a lui/lei assegnato assicurando la migliore gestione del team e dei clienti nonché il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Principali responsabilità

• guidare e motivare il Team del negozio nel raggiungimento degli obiettivi commerciali e nell'offrire un elevato standard di servizio al Cliente;
• monitorare i KPI di vendita con l'obiettivo di migliorare il tasso di conversione e massimizzare i risultati;
• collaborare costantemente con l'Azienda per l'adozione delle best practice commerciali da parte del personale coordinato;
• offrire un servizio di consulenza personalizzata sui prodotti proposti dall'azienda;
• sviluppare un nuovo portafoglio clienti utilizzando i lead forniti dall'azienda
• assicurarsi che tutti gli strumenti a disposizione dei collaboratori siano utilizzati adeguatamente.

Requisiti del Candidat*

• consolidata esperienza nella vendita assistita;
• leadership positiva per guidare con entusiasmo il Team verso risultati ottimali;
• abilità commerciali, di comunicazione e ascolto;
• doti analitiche e di interpretazione dei dati;
• esperienza anche breve nella gestione di uno store;
• conoscenze informatiche (MS Office, Internet, E-mail);
• capacità di valorizzare il potenziale lavorativo delle persone coordinato.

Verrà considerato un plus

• esperienza nella vendita assistita di servizi

Sede di Lavoro: Torino (Lingotto)

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente uno Store Manager

Descrizione posizione

Il/la candidato/a dovrà occuparsi di:

• Coordinare un team di circa 15 dipendenti, includendo l’organizzazione dei turni, la gestione delle presenze, e la documentazione contrattuale, nonché gli aspetti legati alla sicurezza sul lavoro e agli adempimenti HACCP.
• Analisi ed estrazioni da programmi di cassa e magazzino, incluso il forecast e la predisposizione di richieste di ordini alla sede principale. Inoltre, è essenziale la capacità di analizzare i principali KPI.
• Gestione operativa dello store:
  il candidato dovrà essere coinvolto attivamente nell’attività quotidiana del negozio, presiedendo alle diverse funzioni operative (bar, banco pasticceria, sala) e rappresentando il punto di coordinamento dell’intero store.

Requisiti tecnici e conoscenze informatiche , linguistiche

Sono richieste:

• Diploma di scuola superiore e/o laurea in materie umanistiche.
• Comprovata esperienza professionale come Store Manager e preferibile provenienza da store di "quiet luxury”.
• Ottime doti commerciali
• Completano il profilo:
  buone doti organizzative, di gestione e orientamento al cliente

Orario di lavoro:
full-time

Luogo di lavoro:
Torino centro

Per candidarsi inviare candidatura a

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679

Selection 4.0 società tecnologicamente all’avanguardia, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management in ambito nazionale e internazionale è alla ricerca di un*:

Store Manager

Il nostro Cliente è uno dei leader in Italia nell'assistenza, consulenza, fornitura di servizi e prodotti assicurativi e finanziari sia on line (quasi 10 mln di utenti utilizzano le loro piattaforme) che nel mondo fisico con più di 50 stores, in crescita costante, sul territorio nazionale.

Obiettivo

Il/la candidato/a seleziona to guiderà lo store a lui/lei assegnato assicurando la migliore gestione del team e dei clienti nonché il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Principali responsabilità

• guidare e motivare il Team del negozio nel raggiungimento degli obiettivi commerciali e nell'offrire un elevato standard di servizio al Cliente;
  
• monitorare i KPI di vendita con l'obiettivo di migliorare il tasso di conversione e massimizzare i risultati;
  
• collaborare costantemente con l'Azienda per l'adozione delle best practice commerciali da parte del personale coordinato;
  
• offrire un servizio di consulenza personalizzata sui prodotti proposti dall'azienda;
  
• sviluppare un nuovo portafoglio clienti utilizzando i lead forniti dall'azienda
• assicurarsi che tutti gli strumenti a disposizione dei collaboratori siano utilizzati adeguatamente.

Requisiti del Candidat *

• consolidata esperienza nella vendita assistita;
  
• leadership positiva per guidare con entusiasmo il Team verso risultati ottimali;
  
• abilità commerciali, di comunicazione e ascolto;
  
• doti analitichee di interpretazione dei dati;
  
• esperienza anche breve nella gestione di uno store;
  
• conoscenze informatiche (MS Office, Internet, E-mail);
  
• capacità di valorizzare il potenziale lavorativo delle persone coordinato.

Verrà considerato un plus

• esperienza nella vendita assistita di servizi

Sede di Lavoro:
Torino (Lingotto)