1 295 Posti di lavoro per Junior Developer in Italia

Join to apply for the Junior Developer role at DPV

Bitorchestra S.r.l è una società di Information Technology B2B, nata nel 2008 con sede a Torino. Controllata da DPV S.p.A , ha concentrato la propria attività nello sviluppo di piattaforme web per la rilevazione dati sul territorio e Sales Force Automation.

Le soluzioni IT sviluppate da Bitorchestra vengono impiegate dai più importanti brand operanti nell’ambito retail.

L'attività prevede:

• Sviluppo e manutenzione di applicazioni web e desktop utilizzando C#, ASP.NET
• Gestione e ottimizzazione di database SQL Server per garantire prestazioni elevate e risposte rapide
• Collaborazione con il team di sviluppo per identificare e risolvere i problemi tecnici
• Assicurarsi che le soluzioni siano scalabili, sicure e facilmente manutenibili
• Partecipazione a tutte le fasi del ciclo di vita dello sviluppo software: progettazione, sviluppo, test e deployment

• Familiarità con il linguaggio SQL e la gestione di SQL Server
• Comprensione dei principi di sviluppo di applicazioni web e desktop
• Buona conoscenza di HTML, CSS e JavaScript (per lo sviluppo web)
• Conoscenza dei principi di User Experience (UX) e User Interface (UI) per lo sviluppo di interfacce intuitive ed efficaci
• Attitudine al problem solving e capacità di lavorare in team

DPV si impegna a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, in cui le nostre differenze non siano un ostacolo ma occasioni di arricchimento. Crediamo nell’equità per la buona gestione delle nostre persone e per lo sviluppo del nostro business: diamo il posto giusto ad ogni persona, così come poniamo al posto giusto i prodotti dei nostri Clienti nel punto vendita.

Entry level

Full-time

Information Technology

• Cultura aziendale easy e fondata su rispetto, trasparenza, etica professionale, orientamento al lavoro di squadra, innovazione e risultati
• Convenzioni, sviluppo personale, Fun&Fan, feedback continuo, #booksharing e il Club del libro, Caffè virtuali, News Regesta e tanto altro .
• Onboarding con buddy, training on the job in affiancamento a tutor per la formazione tecnica e percorsi di specializzazione pensati per ogni RegestaPeople ️!
  
  
  

• Farai analisi e stime degli sviluppi in affiancamento ad una persona senior del team e in collaborazione con il team funzionale
• Ti occuperai dello sviluppo di progetti completi, facendo tanto training on the job
• Parteciperai a riunioni di team di R&D e di realizzazione di POC su nuove tecnologie
• Supporterai il cliente anche in fase di go live e di support post go live
• Avrai la possibilità di svolgere attività di AMS (Application Maintenance) ovvero manutenzione e assistenza post golive
  
  
  

• DNA Regesta: orientamento a lavoro di squadra, innovazione, risultati
• Gradita esperienza di almeno 1 anno come Developer
• Preferenziale: conoscenza di Javascript o programmazione ad oggetti
• Perfettamente a proprio agio in una cultura aziendale easy e fondata su rispetto, trasparenza, etica professionale
• Gradita esperienza di almeno 1 anno come Developer
• Ottime capacità relazionali e di comunicazione scritta e orale
• Autonomia in inglese
  
  
  

Milano, P.zza Affari - modalità di lavoro ibrida

Per un nostro cliente operante in ambito Finanziario , siamo alla ricerca di un/a Junior Developer motivato/a e desideroso/a di crescere all'interno di un contesto dinamico e stimolante e che abbia maturato un'esperienza minima di 1 anno nel ruolo.

Competenze richieste:

• Conoscenza base di Shell Scripting Unix
• Conoscenza del linguaggio SQL (Sybase / Oracle)
• Conoscenza di XML
• Familiarità con i sistemi operativi Linux e Windows

Soft Skills e Attitudine

• Capacità di analisi e problem solving;
• Proattività;
• Voglia di imparare e crescere nel campo dello sviluppo;
• Ottime capacità relazionali;
• Buono standing;
• Ottime doti comunicative;
• Interesse per il mondo Banking / Finance;

Titoli preferenziali:

• Laurea in Economia, Informatica o indirizzi affini;

Cosa offriamo

Un ambiente dinamico, giovane e in forte crescita

Flessibilità di pensiero e di lavoro

Un’esperienza concreta in un contesto stimolante e progettuale

Opportunità di apprendere da professionisti del settore

Formazione on the job (e non solo)

Possibilità di metterti in gioco su progetti reali, con impatto

Inclusione & pari opportunità

Crediamo nelle persone, nella diversità e nella meritocrazia. Le nostre selezioni sono aperte a tutti, senza distinzione di genere, etnia, orientamento o abilità. Il talento per noi è una questione di energia, non di etichetta.

Scopri di più su di noi

Dai un’occhiata al nostro mondo su

QiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro, è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.

Il nostro obiettivo è generare valore e crescita professionale per le nostre Persone e garantire la sostenibilità nei progetti IT dei nostri Clienti e Partner tecnologici.

Ricerchiamo un JUNIOR SOFTWARE DEVELOPER per importante azienda operante nel settore AUTOMOTIVE.

La risorsa verrà inserita all’interno del dipartimento IT, lavorerà principalmente su C# in ambiente windows, e si occuperà dello sviluppo di un software d’integrazione per automatizzare i processi.

Requisiti:

• Diploma o Laurea in Discipline informatiche
• Competenze di Backend: C#, Java, Python
• Competenze di Frontend: JavaScript, TypeScript, HTML, CSS
• Framework: Angular, Spring Boot
• Conoscenza Fluente della lingua inglese

Costituiscono un plus la conoscenza di:

• Code versioning (Git, GitHub, GitLab)
• Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Sistemi operativi (Windows, Linux)
• Conoscenza base di database (SQL)

Offerta di lavoro:

• Inserimento: a tempo indeterminato diretto in azienda
• Sede di lavoro: Montale (PT)
• Ral: 27/30k da valutare in base al profilo
• Orario di lavoro: full-time, dal Lunedì al Venerdì con flessibilità in entrata e uscita ( )
• Smart-Working: dopo un primo periodo in sede l’azienda è disposta a concedere il full-remote

QiBit fa parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Siamo alla ricerca di un/una Junior Developer neolaureato/a o laureando/a con conoscenza anche minima nella programmazione con Go, C++ e JavaScript (Vue.js). La risorsa verrà inserita in un team di sviluppo nel settore dei pagamenti digitali e avrà la possibilità di essere formato e supportato da figure senior.

Modalità di lavoro: ibrida. Primo mese: 5 giorni su 5 in ufficio; in seguito: 3 giorni su 5 in ufficio. Sede di lavoro: Cusago (raggiungibile da metro Bisceglie con navetta aziendale)

Contratto e benefit: offriamo iniziale inserimento in stage al fine di stabilizzazione con contratto di apprendistato (CCNL Commercio). Verranno riconosciuti buoni pasto ed eventuali buoni benzina . Per contribuire al tuo sviluppo professionale avrai la possibilità di seguire corsi di formazione e di ottenere certificazioni relative al tuo settore.

Requisiti:

• conoscenza minima di Go, C++ e Javascript (ma prendiamo in considerazione anche altri linguaggi di programmazione)
• conoscenza della lingua italiana
• disponibilità ad andare in sede a Cusago (MI)

Overview

Join to apply for the JUNIOR DEVELOPER role at Sidea Group .

Sidea Group unisce marketing e tecnologia per supportare i clienti in ogni fase della loro evoluzione digitale: consulenza, strategia, operatività, analisi dei risultati. Il nostro scopo è far crescere le aziende, contribuendo a generare un impatto positivo sulla società nel suo complesso. Il fulcro sono sempre le persone: quelle per cui lavoriamo, e quelle con cui lavoriamo. Crediamo nel potere di conoscenza, inclusione, formazione continua e innovazione. Sidea Group è marketing and technology. With people, for people. Sidea Group è Partner Di Salesforce, Zuora, Adobe, AWS, Tableau. Sidea Group ha ricevuto la Certificazione della parità di genere del PNRR, a titolarità del Dipartimento per le pari opportunità della Presidenza del Consiglio dei ministri.

Nella Talent Acquisition è previsto l’inserimento di una risorsa che ricoprirà il ruolo di Junior Developer . La risorsa entrerà a far parte della Business Line Experience, incentrata su soluzioni CRM e intraprenderà un percorso formativo dedicato alla piattaforma Salesforce .

• Laurea in informatica o materie STEM
• Conoscenza di Javascript e HTML
• Conoscenza di SQL
• Ottima conoscenza della lingua inglese

• Conoscenza di Salesforce o soluzioni CRM

• Ambiente di lavoro positivo, stimolante, aperto al confronto e volto all'innovazione e al miglioramento costante
• Inserimento in un team giovane e dinamico
• Coinvolgimento su progetti cross-sector
• Possibilità di lavorare con tecnologie all avanguardia
• Percorso di carriera definito valutando periodicamente desideri e obiettivi di ciascuno
• Piano di welfare e sistema incentivante
• Percorsi di coaching e attività di team building, per lavorare meglio
• Possibilità di lavorare da remoto con flessibilità nell'organizzazione delle proprie attività
• Per sostenere la concentrazione, in ufficio troverai caffè, snack, frutta fresca e frutta secca

Bari

Join us!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03; i candidati ambosessi sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

• Entry level

• Full-time

• Engineering and Information Technology
• Industries: IT Services and IT Consulting

Referrals increase your chances of interviewing at Sidea Group by 2x

Get notified about new Junior Developer jobs in Bari, Apulia, Italy.

Overview

Traton Financial Services Italy, parte del Gruppo Traton, supporta i clienti nella mobilità attraverso soluzioni finanziarie personalizzate, tra cui leasing e assicurazioni, dedicate ai veicoli industriali, autobus e pullman dei brand del gruppo.

Per il nostro dipartimento IT siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team di sviluppo software, con il compito di contribuire alla realizzazione e manutenzione di applicazioni locali e di gruppo.

• Esperienza di 1-2 anni nello sviluppo software
• Ottima conoscenza di .NET Core e C#
• Solida base in programmazione a oggetti (OOP) e design patterns (Factory, Singleton, Dependency Injection, ecc.)
• Esperienza con Razor e pattern MVC per lo sviluppo web
• Conoscenza di API RESTful e progettazione di microservizi
• Esperienza con Entity Framework Core (EF Core)
• Utilizzo di sistemi di versionamento del codice come Git o Bitbucket
• Conoscenza di database relazionali, preferibilmente SQL Server
• Familiarità con tematiche legate all’Intelligenza Artificiale è considerata un plus

Profilo del candidato

• Laurea in discipline informatiche (titolo preferenziale)
• Proattività, spirito di squadra, capacità di analisi e problem solving
• Attitudine all’apprendimento continuo e interesse per l’innovazione tecnologica

• Scrivere e mantenere codice pulito ed efficiente sotto la guida di sviluppatori senior, rispettando gli standard di codifica
• Partecipare alle revisioni del codice e implementare feedback per migliorare qualità e pratiche di sviluppo
• Assistere nella risoluzione di problemi tecnici e nel debug delle applicazioni per ottimizzarne le prestazioni
• Contribuire alla documentazione tecnica e alle guide utente
• Supportare i processi di test e assicurazione qualità per garantire una delivery affidabile
• Partecipare alla manutenzione delle applicazioni esistenti e allo sviluppo di nuove funzionalità
• Collaborare nei processi di integrazione e distribuzione continua delle release
• Opportunità di crescita e apprendimento in un contesto internazionale e orientato alla customer satisfaction

Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza

Possibilità di Smart Working al 50%

ID richiesta di personale: 16981

Numero di posizioni aperte: 1.0

Indeterminato / Determinato: Indeterminato

Overview

Sixtema, parte di Tinexta InfoCert, è il Digital Enabler per Associazioni, Intermediari Finanziari e PMI, che promuove la trasformazione digitale del tessuto produttivo e imprenditoriale del Systema Italia. Sixtema affianca le imprese con attività di advisory per accompagnarle operativamente nei processi di trasformazione digitale e di evoluzione normativa.

Tinexta InfoCert fa parte di Tinexta SpA, Gruppo industriale quotato in Borsa Italiana (segmento Euronext STAR Milan) con HQ in Italia, oltre 3.000 dipendenti nel mondo e attivo in tre settori strategici: Digital Trust, Cyber Security e Business Innovation. Attraverso le società del Gruppo, promuove un’offerta integrata di servizi avanzati per l’identità e la certificazione digitale, cyber security, digital marketing e accesso ai finanziamenti per l’innovazione e l’internazionalizzazione.

La risorsa sarà inserita in un’area tecnica che sviluppa e gestisce prodotti software proprietari a supporto di processi digitali in ambito enterprise.

La risorsa sarà inserita in un’area tecnica che sviluppa e gestisce prodotti software proprietari a supporto di processi digitali in ambito enterprise.

Inizialmente affiancherà un developer senior di riferimento per uno dei progetti principali dell’area, con l’obiettivo di acquisire nel tempo autonomia tecnologica e conoscenza funzionale sufficiente a supportare l’evoluzione delle soluzioni esistenti e partecipare allo sviluppo di nuove funzionalità.

Frontend

• React (con componenti e framework interni custom)
• JavaScript / TypeScript

Backend

• .NET / C#
• Web API (REST)

Database

• SQL Server
• Query, viste, stored procedure

Ambiente di sviluppo

• Git per il versionamento
• Visual Studio / VS Code
• Conoscenza di base di pipeline CI / CD (gradita)

Tecniche

• Esperienza anche limitata su progetti React e / o .NET (universitari, personali o professionali)
• Comprensione dei principi di sviluppo full stack
• Capacità di lettura e scrittura di codice in ambienti enterprise
• Familiarità con l’interazione tra frontend, backend e database relazionali

Attitudinali e soft skill

• Capacità di ascolto attivo e apprendimento progressivo
• Predisposizione a operare in affiancamento con figure senior
• Attitudine a muoversi in team multi-ruolo (sviluppo, prodotto, progetto, supporto)
• Capacità di adattamento a contesti già strutturati e codice esistente
• Precisione, ordine e approccio orientato alla qualità del software

• Almeno 1 anno di esperienza in ruoli simili
• Diploma tecnico o laurea in ambito informatico
• Esperienze (formative o personali) dimostrabili con almeno uno degli stack indicati
• Motivazione a crescere in ambienti strutturati, anche complessi

• Esperienza o conoscenza di ambienti affini a firma digitale, gestione documentale, workflow
• Partecipazione a progetti Agile / Scrum
• Conoscenze di base di sicurezza, autenticazione, autorizzazione (es. JWT, OAuth)

In Tinexta InfoCert crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Per questo, ci impegniamo a garantire la parità di genere e un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni singola risorsa possa contribuire con un valore unico al nostro Gruppo. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE.

2016

Dyslexia Friendly Company

Tinexta InfoCert è una Dyslexia Friendly Company, riconosciuta dall’Associazione Italiana Dislessia, e garantisce a tutte le candidate e candidati con un Disturbo Specifico dell’Apprendimento (DSA) un adeguato processo di selezione, in linea con la normativa vigente.

Se hai un DSA, puoi dichiararlo nel tuo CV e avere accesso a strumenti e accomodamenti specifici durante il processo di selezione.

Join to apply for the Junior Developer role at TRATON Financial Services

Role Summary

Traton Financial Services Italy, parte del Gruppo Traton, supporta i clienti nella mobilità attraverso soluzioni finanziarie personalizzate, tra cui leasing e assicurazioni, dedicate ai veicoli industriali, autobus e pullman dei brand del gruppo.

Per il nostro dipartimento IT siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team di sviluppo software, con il compito di contribuire alla realizzazione e manutenzione di applicazioni locali e di gruppo.

Requisiti tecnici

• Esperienza di 1-2 anni nello sviluppo software
• Ottima conoscenza di .NET Core e C#
• Solida base in programmazione a oggetti (OOP) e design patterns (Factory, Singleton, Dependency Injection, ecc.)
• Esperienza con Razor e pattern MVC per lo sviluppo web
• Conoscenza di tecnologie front-end: HTML, CSS, JavaScript, jQuery, Bootstrap
• Conoscenza di API RESTful e progettazione di microservizi
• Esperienza con Entity Framework Core (EF Core)
• Utilizzo di sistemi di versionamento del codice come Git o Bitbucket
• Conoscenza di database relazionali, preferibilmente SQL Server
• Familiarità con tematiche legate all’Intelligenza Artificiale è considerata un plus

Profilo del candidato

• Laurea in discipline informatiche (titolo preferenziale)
• Proattività, spirito di squadra, capacità di analisi e problem solving
• Attitudine all’apprendimento continuo e interesse per l’innovazione tecnologica

Responsabilità

Principali responsabilità

• Scrivere e mantenere codice pulito ed efficiente sotto la guida di sviluppatori senior, rispettando gli standard di codifica
• Partecipare alle revisioni del codice e implementare feedback per migliorare qualità e pratiche di sviluppo
• Assistere nella risoluzione di problemi tecnici e nel debug delle applicazioni per ottimizzarne le prestazioni
• Contribuire alla documentazione tecnica e alle guide utente
• Supportare i processi di test e assicurazione qualità per garantire una delivery affidabile
• Partecipare alla manutenzione delle applicazioni esistenti e allo sviluppo di nuove funzionalità
• Collaborare nei processi di integrazione e distribuzione continua delle release

Cosa offriamo

• Opportunità di crescita e apprendimento in un contesto internazionale e orientato alla customer satisfaction
• Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza
• Possibilità di Smart Working al 50%

TRATON Financial Services è un’azienda che garantisce pari opportunità e valorizza la diversità dei suoi dipendenti.