2 190 Posti di lavoro per Lavoratori in Italia

Overview

AxL SpA - Business Unit di Cesena - seleziona per importante azienda cliente :

HSE (FORMAZIONE LAVORATORI)

La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio HR e si occuperà di :

• Supportare le attività di formazione e sensibilizzazione del personale in materia di qualità, sicurezza e ambiente;
• Monitorare le scadenze relative a DPI, visite mediche, formazione obbligatoria e documentazione tecnica;
• Supportare il Q-HSE Manager nella gestione e aggiornamento dei sistemi ISO (es. ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001).
• Collaborare nella redazione, archiviazione e aggiornamento delle procedure, istruzioni operative e documentazione Q-HSE.
• Supportare attività amministrative generali (archiviazione documenti, inserimento dati, aggiornamento anagrafiche);
• Collaborare con le altre funzioni aziendali per garantire il corretto flusso informativo.

• Diploma in materie economiche.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritto che parlato.
• Esperienza pregressa in posizioni analoghe o provenienti da un ruolo di supporto al Management o di gestione operativa.
• Conoscenza approfondita delle normative relative al lavoro e capacità di gestire contratti, turnazioni e pratiche amministrative.
• Ottime doti organizzative, comunicative e capacità di lavorare sotto pressione.
• Buona conoscenza degli strumenti informatici (utente avanzato di Microsoft Office, in particolare di Excel, Word ed Outlook).
• Flessibilità.
• Patente B.

• Tipologia contrattuale : iniziale contratto a tempo determinato con ottime possibilità di stabilizzazione.
• Buoni pasto da € 10,00 giornalieri - CCNL Energia Petrolio, retribuzione annua lorda commisurata in base all'esperienza.
• Orario di lavoro : dal lunedì al venerdì dalle 8 : 30 alle 12 : 30 e dalle 13 : 30 alle 17 : 30.

Luogo di Lavoro : Ravenna

Ambiente di lavoro

Il contesto aziendale si presenta stimolante, caratterizzato da sfide costanti che favoriscono lo sviluppo di nuove competenze e il raggiungimento di obiettivi ambiziosi. È un ambiente dinamico, dove l'innovazione e l'adattabilità sono al centro delle attività quotidiane.

AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat .

Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.

Inviaci subito la tua candidatura.

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina (cliccare sul bottone "Candidati ora"). AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data

axlce

Per aziende del settore multiservizi che operano ad Arezzo, cerchiamo personale qualificato per svolgere attività di pulizia presso uffici e stabilimenti.

• Disponibilità di un'auto per raggiungere i luoghi di lavoro;
• Lavoro da lunedì al venerdì con possibilità di lavorare nel pomeriggio o il sabato mattina;
• Contratto a tempo determinato part-time da 18/20 ore settimanali con possibilità di proroga e stabilizzazione.

• Disponibilità immediata;
• Avere una buona conoscenza della zona;
• Essere in grado di lavorare in equipe.

• Contratto a tempo determinato part-time con possibilità di proroga;
• Salario competitivo;
• Opporrtunità di formazione e sviluppo professionale.

Si prega di consultare l'informativa privacy pubblicata sul sito web dell'azienda per maggiori informazioni.

Ricerchiamo operai di produzione disponibili a lavorare su turni dal lunedì al venerdì in un ambiente produttivo nel settore metalmeccanico.

Il candidato ideale sarà responsabile della carica e scarica dei pezzi da macchine automatiche e semiautomatiche, nonché del controllo qualitativo e dimensionale dei prodotti. Inoltre, sarà coinvolto nella movimentazione del materiale e nel supporto alle attività generali di produzione.

• Automunito/a
• Esperienza in ambito produttivo
• Ottima conoscenza della lingua italiana

Il contratto offerto sarà iniziale a tempo determinato con lo scopo di stabilizzazione. Il candidato avrà la possibilità di lavorare in un ambiente dinamico e collaborativo.

Operai specializzati per lavorazioni metalliche

Se sei appassionato di meccanica e hai una buona manualità, sappiamo che tu sei alla ricerca di un lavoro interessante.

Abbiamo bisogno di te per ricoprire il ruolo di operai addetti alle lavorazioni di metalli presso l'officina aziendale. Lavorerai con strumenti come la sega a nastro, punzonatrice ed ecc. Ti richiediamo capacit di lettura del disegno meccanico. Se hai già esperienza, è bene; ma non è necessario. La tua capacità di lettura del disegno meccanico ci interessa molto.

Il tuo lavoro sarà:

• Effettuare lavorazioni metalliche nell'officina aziendale
• Utilizzare strumenti come la sega a nastro e punzonatrice
• Leggere i disegni meccanici

I nostri requisiti fondamentali sono:

• Manuale di base
• Conoscenza di base di meccanica
• Capacità di lettura del disegno meccanico

Offriamo:

• Una piattaforma di sviluppo professionale
• Opportunità di crescita e formazione continua
• Un ambiente di lavoro sicuro e collaborativo

Se sei interessato a questa posizione e soddisfi i nostri requisiti, inviaci la tua candidatura!

Per importante azienda Manpower seleziona un/a:

- Addetto/a alle relazioni industriali

Attività :

• Assistere nella preparazione di incontri con le rappresentanze sindacali (RSU, RSA).
• Redigere verbali, report e documentazione di supporto agli incontri
• Monitorare le scadenze contrattuali e gli accordi aziendali.
• Collaborare con l’ufficio HR per la corretta applicazione del CCNL
• Supportare nella gestione di comunicazioni ufficiali e informative verso i lavoratori
• Curare la reportistica legata a presenze, assenteismo, scioperi ed altri indicatori sindacali
• Supporto alla gestione del disciplinare

Requisiti:

• Laurea in Giurisprudenza ; Scienze Politiche ; Economia
• Esperienza pregressa nella mansione
• Ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro in team;
• Gestione dello stress e dei conflitti;
• Capacità di negoziazione e attitudine al problem solving;
• Flessibilità e proattività
• Inglese B1
• Office

Previsto inserimento diretto in azienda

Luogo di Lavoro - Napoli

Per importante azienda Manpower seleziona un/a:

- Addetto/a alle relazioni industriali

Attività :

• Assistere nella preparazione di incontri con le rappresentanze sindacali (RSU, RSA).
• Redigere verbali, report e documentazione di supporto agli incontri
• Monitorare le scadenze contrattuali e gli accordi aziendali.
• Collaborare con l’ufficio HR per la corretta applicazione del CCNL
• Supportare nella gestione di comunicazioni ufficiali e informative verso i lavoratori
• Curare la reportistica legata a presenze, assenteismo, scioperi ed altri indicatori sindacali
• Supporto alla gestione del disciplinare

Requisiti:

• Laurea in Giurisprudenza ; Scienze Politiche ; Economia
• Esperienza pregressa nella mansione
• Ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro in team;
• Gestione dello stress e dei conflitti;
• Capacità di negoziazione e attitudine al problem solving;
• Flessibilità e proattività
• Inglese B1
• Office

Previsto inserimento diretto in azienda

Luogo di Lavoro - Napoli

Overview

Professional Solutions opera a livello nazionale in diversi settori: Field Marketing, Logistic & Manufacturing, Hospitality, BPO & FM. Attualmente, per proprio staff interno, ricerca una risorsa da inserire come: HR Specialist - Gestione del personale e Relazioni Industriali .

La risorsa verrà inserita in un contesto dinamico, giovane e in forte sviluppo ed entrerà a far parte del Team HR focalizzato sulla Gestione del Personale a diretto riporto dell'HR Business Partner.

Sede di lavoro: Milano, Via Tolmezzo, 15 (MM Udine) con trasferte sui vari siti industriali dislocati sul territorio (Lombardia, Piemonte, Liguria ed Emilia Romagna).

Disponibilità oraria: Full Time

Professional Solutions srl è un datore di lavoro di pari opportunità che sostiene la diversità e l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

• Laurea in Giurisprudenza, Scienze politiche e/o Economia;
• Esperienza di almeno 2/3 anni nella gestione del personale all'interno del dipartimento HR in contesti aziendali strutturati;
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
• Capacità di lavorare per scadenze e di gestione dello stress;
• Capacità analitiche e organizzazione;
• Buone doti relazionali e comunicative;

• Contratto di lavoro con retribuzione in linea con l'esperienza, CCNL Terziario + buoni pasto;
• PC e Smartphone

• Gestione del personale e di pratiche amministrative giornaliere e mensili (redazione di lettere di assunzione, cessazione, trasferimento, variazioni d'orario, cambi mansione e livello, assunzioni, proroghe, ecc.), in conformità con le procedure aziendali, il CCNL vigente e normative giuslavoristiche;
• Gestione tematiche disciplinari (raccolta di informazioni dal campo sull'episodio oggetto di contestazione disciplinare e predisposizione delle lettere di contestazione);
• Supporto alla gestione dei rapporti con i sindacati;
• Raccolta e trasmissione all'ufficio di riferimento dei dati dei dipendenti, la documentazione relativa a TFR, assegni familiari, detrazioni, bonus fiscali e altri istituti che incidono sulla retribuzione;
• Supporto ai dipendenti in merito a contratti, documenti, buste paga;
• Supporto nell'attività di analisi e controllo dei cedolini relativi al personale adibito sugli appalti;
• Sopralluoghi sui vari siti industriali per la gestione del personale (Lombardia, Piemonte, Liguria ed Emilia Romagna);
• Interfaccia continua con le funzioni aziendali (Operations, Accountant, Field Marketing.).