1 360 Posti di lavoro per Professionisti Del Marketing in Italia

Azienda

Concessionaria ufficiale di un importante marchio generalista, ben radicata nel territorio di Lecce e provincia, con tre sedi operative e un'offerta completa nel settore automotive.

Mansioni principali

Il / la candidato / a avrà le seguenti responsabilità :

• Coordinare e sviluppare il posizionamento del brand sulle tre sedi della concessionaria
• Gestire direttamente le attività commerciali e le vendite, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di business
• Definire e monitorare i KPI del marchio, redigendo report periodici a supporto delle decisioni strategiche
• Gestire le campagne promozionali locali e le iniziative di comunicazione in linea con le linee guida della casa madre
• Utilizzare strumenti digitali, CRM e software di analisi per monitorare performance e ottimizzare le attività

Competenze ed esperienza

Il / la candidato / a ideale avrà i seguenti requisiti :

• Esperienza come Brand Manager presso concessionarie o come Area / Zone Manager in ambito vendite per case automobilistiche, con interesse a entrare nel mondo retail
• Solida conoscenza dei processi di vendita automotive e capacità di gestione commerciale
• Competenze analitiche, visione strategica e padronanza dei principali strumenti digitali e di analisi
• Ottime doti relazionali, leadership e orientamento ai risultati

Sede di lavoro : Lecce (con responsabilità su 3 sedi)

Offerta economica : RAL €60.000 + variabile fino a €20.000

Hai il profilo giusto? È il momento di dimostrarlo. Inviaci la tua candidatura.

Settore : Industria automobilistica

Ruolo : Middle e Top Management

Tipo di occupazione : Contratto a tempo indeterminato

Lavorare per il Gruppo Bauli significa far parte di una storia di 100 anni, iniziata in un laboratorio di pasticceria a Verona. Grazie alla passione per la tradizione e l'artigianalità, e a una forte capacità imprenditoriale, l'azienda ha raggiunto successi in Italia e nel mondo, acquisendo brand come Doria, Motta, Alemagna e Bistefani .

I nostri prodotti sono presenti sui mercati di 5 continenti, con un fatturato di circa 500 milioni di euro e circa 1.700 dipendenti globalmente.

Nei nostri impianti produttivi in Italia e in India, realizziamo con passione prodotti da forno per ricorrenze e consumo quotidiano, utilizzando un ingrediente speciale: il lievito madre, un elemento che cresce se continuamente alimentato e che rappresenta il nostro impegno quotidiano e cura, anche nei confronti dei nostri dipendenti, attraverso attività di engagement, formazione e sviluppo continuo.

Entrare nel Gruppo Bauli significa contribuire a un progetto di espansione dei brand più amati in Italia, in un contesto familiare con forte spinta imprenditoriale e valori come:

• Benessere
• Ambiente
• Unicità
• Lealtà
• Impegno

Posizione

Il Gruppo Bauli, leader nel settore dei prodotti da ricorrenza e croissanterie, ricerca una figura di Brand Manager per i brand Doria e Bistefani .

L'obiettivo del Brand Manager è contribuire alla crescita della top line e dell'utile del portfolio, sviluppando e implementando strategie di marca e di portfolio, gestendo il marketing mix per i marchi DORIA (dolce e salato) e Bistefani (biscotti e merende).

Nello specifico, il ruolo del Brand Manager include:

• Supportare lo sviluppo di strategie e indicazioni operative basate su analisi di mercato, consumatori e categoria;
• Monitorare e condividere con stakeholder interni le performance della categoria e del marchio, proponendo azioni di miglioramento;
• Definire KPI principali e processi di monitoraggio dei piani e test di marketing;
• Lavorare con Consumer Market Insight, R&D, Supply Chain e Finance per l'esecuzione del profit & loss strategico e lo sviluppo di nuovi prodotti;
• Innovare e migliorare continuamente le performance di business;
• Gestire i messaggi di comunicazione in linea con l'identità del brand, collaborando con il Communication & Media Manager;
• Gestire i piani di brand, le strategie di comunicazione e le attività promozionali, garantendo ROI;
• Monitorare le attività di brand e lo spending, assicurando il rispetto degli obiettivi di marketing;
• Lavorare con Vendite e Trade Marketing per ottimizzare la comunicazione sul punto vendita.

Requisiti

• Capacità di gestione del marketing mix
• Esperienza nella redazione di piani di marketing e strategie di comunicazione
• Esperienza in NPD
• Familiarità con P&L
• Competenze analitiche, con capacità di analisi dati e formulazione di strategie
• Comprensione delle dinamiche commerciali
• Passione e curiosità per il settore food e il comportamento del consumatore

Altre informazioni

• Contratto : Contratto a tempo indeterminato
• Sede di lavoro : Castel d'Azzano, Verona

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Requisiti:

Prestigiosa azienda italiana, leader nella distribuzione di esclusivi brand sportivi e tecnologici e capace di creare per i consumatori l’esperienza di acquisto perfetta, ci ha incaricati della ricerca e selezione di un Brand Manager
La persona prescelta sarà responsabile dello sviluppo del business aziendale su tutto il territorio nazionale, delineando gli obiettivi commerciali e definendo, in sinergia con il team marketing, i piani operativi più efficaci per raggiungerli. Implementerà progetti di brand management volti a valorizzare l'immagine dei brand e il loro riconoscimento sul mercato. Affiancherà i National Key

Sei alla ricerca di una sfida dove scienza, strategia e impatto sociale si incontrano?

Stiamo lavorando con una start-up innovativa nel settore della nutrizione medica. Il Gruppo opera in collaborazione con università, centri di ricerca e associazioni pazienti e, con un ambizioso progetto di espansione, è alla ricerca di una figura di Brand Manager con mindset imprenditoriale e solida visione di prodotto da inserire nel team di Marketing & Product Development .

In questo ruolo strategico e operativo, sarai responsabile del prodotto recentemente lanciato e dello sviluppo della interessante pipeline del gruppo. Ti occuperai di:

• Brand Management e coordinamento dello sviluppo di nuovi prodotti lavorando a stretto contatto con R&D, Scientific Affairs e Supply;
• Costruire la strategia di brand definendo posizionamento, messaggi chiave e proposta di valore, in linea con le evidenze scientifiche e le esigenze di mercato;
• Progettare e attuare campagne di lancio, scegliendo i canali più efficaci per comunicare con i diversi stakeholder (HCP, pazienti, caregiver);
• Gestire le relazioni esterne, inclusi partner scientifici, opinion leader e agenzie creative, facendo da punto di riferimento per il progetto;
• Monitorare costantemente performance e obiettivi, gestendo il budget assegnato con visione;

Analizzare trend di mercato, dati interni e insight del target per guidare decisioni e ottimizzare le strategie.

• 3-4 anni di esperienza in ruoli marketing / brand / product management in ambito Healthcare (medical food, medical devices, pharma, nutraceutici o affini);
• Laurea in discipline scientifiche: Biotecnologie, Farmacia, CTF o simili;
• Approccio proattivo e costruttivo;
• Inglese fluente (parlato e scritto);

Forti capacità comunicative e relazionali.

Se hai queste caratteristiche, dovresti proprio candidarti per questa posizione di Brand Manager !

Human Value è responsabile delle attività di Ricerca e Selezione del Personale (Aut. Min. 7895 / RS). Human Value garantisce pari opportunità (L. 903 / 77). I candidati interessati, ambosessi, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy (art. 13 del Regolamento UE 2016 / 679) sul sito manvalue.it

Azienda
Concessionaria auto di primaria importanza, leader nel settore automotive, con una forte presenza sul territorio e un'attenzione costante alla qualità e alla customer satisfaction.

Mansioni principali
Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:

• Definizione e gestione della strategia di brand per il marchio assegnato
• Coordinamento delle attività di marketing e promozione in linea con le linee guida del brand
• Supervisione delle attività di vendita, analisi performance e supporto al team commerciale
• Gestione del budget e monitoraggio dei KPI
• Collaborazione con la casa madre e partecipazione ad eventi di settore

Competenze ed esperienza
Il/la candidato/a ideale avrà i seguenti requisiti:

• Esperienza pregressa in ruoli di Brand Manager o Marketing Manager nel settore automotive
• Ottime doti organizzative e capacità di leadership
• Conoscenza delle dinamiche commerciali e del mercato di riferimento
• Capacità di analisi, problem solving e orientamento al risultato
• Conoscenza dei principali strumenti digitali e CRM

Sede di lavoro: Milano
Offerta economica: RAL €60.000 + €20.000 variabile, auto aziendale, benefit

Hai il profilo giusto? È il momento di dimostrarlo. Inviaci la tua candidatura.

Ruolo: Marketing/Relazioni esterne

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Importante realtà del settore automotive con sede a Roma, tra le più consolidate e riconosciute a livello locale. La concessionaria, che rappresenta brand di primo piano, è alla ricerca di un Brand Manager che possa guidare con visione strategica e operativa la crescita del marchio.

Mansioni principali

Il/la Brand Manager sarà il punto di riferimento per il marchio all'interno della concessionaria, con responsabilità su:

Monitoraggio continuo dei KPI di vendita e marginalità, con reportistica verso la direzione

Relazione diretta con la casa madre per la gestione di target, campagne, nuovi lanci e allineamento agli standard del brand

Formazione e affiancamento operativo dei consulenti vendita, con focus su prodotto, tecniche di vendita e customer journey

Coordinamento con marketing e CRM per la promozione del brand, inclusi eventi e campagne digital

Supporto al Sales Manager nell'implementazione delle politiche commerciali e delle strategie di posizionamento

Competenze ed esperienza Il/la candidato/a ideale proviene da un ruolo analogo o è un Sales Manager senior, con esperienza consolidata nella gestione di uno specifico brand:

Almeno 3 anni di esperienza in concessionarie strutturate

Ottima conoscenza delle dinamiche commerciali e gestionali di un brand automotive

Dimestichezza avanzata con l'uso del CRM e strumenti di analisi

Forte capacità organizzativa, orientamento agli obiettivi e visione strategica

Leadership naturale e abilità nella gestione dei team di vendita

Ottime capacità comunicative e relazionali

Sede di lavoro: Genova
Offerta economica: RAL €60.000 + €20.000 variabile, auto aziendale, benefit

Hai il profilo giusto? È il momento di dimostrarlo. Inviaci la tua candidatura.

Ruolo: Marketing/Relazioni esterne

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Rome, Italy

In un’ottica di rafforzamento dell’area marketing del nostro cliente, azienda attiva nel settore del beverage, stiamo cercando un/una Brand Manager che avrà un ruolo chiave nel guidare la strategia di marca e nel supportare la Direzione Vendite nella definizione e implementazione delle attività commerciali.

Responsabilità principali

• Coordinare le attività di marketing strategico e operativo per le linee di prodotto assegnate (incluso lo sviluppo dei materiali di marketing e comunicazione: brochure, presentazioni, contenuti digitali, ecc.).
• Gestire ilposizionamento del brand , assicurandone la coerenza su tutti i touchpoint (offline e online) al fine dimantenere coerenza nell’identità del brand e creare un’esperienza positiva e riconoscibile per il cliente in ogni fase del percorso d’acquisto o consumo.
• Analizzare i trend di mercato, la concorrenza e il comportamento dei consumatori per identificare nuove opportunità.
• Partecipare allo sviluppo di nuovi prodotti e al rinnovo delle referenze esistenti (packaging, naming, posizionamento).
• Gestire il budget di marketing, pianificazione e acquisto dei media.
• Pianificare, coordinare ed eseguire campagne di marketing integrate (digital, social media, PR, eventi, trade marketing, advertising tradizionale, ecc.) anche con il supporto di agenzie esterne e fornitori.
• Collaborare con influencer e opinion leader per aumentare la visibilità dei brand
• Collaborare attivamente con la Direzione Vendite nella definizione di piani commerciali, promozionali e trade marketing (inclusa la pianificazione digital e social media) e nella partecipazione a fiere ed eventi di settore per promuovere i marchi.
• Gestire efficacemente il rapporto con i Brand Owners in sinergia con la Direzione Vendite, garantendo coerenza rispetto alle linee guida globali e promuovendo la valorizzazione dei marchi sul mercato locale.
• Monitorare le performance dei prodotti attraverso KPI, dati sell-in/sell-out e analisi ROI delle attività marketing.
• Produrre report per la direzione (in particolare in relazione al rapporto con i brand owners).
• Lavorare a stretto contatto con le funzioni interne per garantire allineamento e time-to-market dei progetti.
• Laurea in Economia, Marketing o discipline affini
• Almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi,preferibilmente nel settore beverage o FMCG
• Avrà maturato esperienza in aziende che lavorano con mercati nazionali e internazionali
• Dovrà aver maturato conoscenza delle logiche di marketing mix e brand positioning
• Sarà ritenuto requisito preferenziale aver già gestito team dil lavoro interfunzionali o coordinato risorse
• Inglese fluente , scritto e parlato (>B2)
• Ottima conoscenza del pacchetto Office Automation (Excel, PowerPoint, Access, Word), CANVA e strumenti di presentazione progetti

San Carlo è un’azienda imprenditoriale leader di mercato, con una lunga storia ricca di tradizione e straordinarie intuizioni, capace di esprimere il meglio del gusto italiano.

Siamo alla ricerca di uno/a Brand Manager da inserire all’interno del Marketing facente parte della Direzione Commerciale e Marketing, a diretto riporto del Group Brand Manager .

La risorsa dovrà supportare il Group Brand Manager nell'implementazione dei Piani di Marketing e di Brand Communication e nell'analisi dei dati per il loro monitoraggio.

La figura ricercata si occuperà di:

1. Raccogliere e predisporre i dati per l’analisi dei consumatori, del mercato e della concorrenza e partecipare alle fasi di analisi con il responsabile.
2. Supportare il responsabile nella stesura dei Piani di Marketing e di Brand Communication, curando la raccolta del materiale e la preparazione e revisione delle presentazioni.
3. Supportare l’esecuzione dei Piani di Marketing e Brand Communication e dei Piani di Lancio approvati.
4. Assicurare la raccolta e analisi dei dati di vendita e di rotazione dei prodotti gestiti, per la condivisione con il proprio responsabile.
5. Seguire la realizzazione grafica del packaging sulla base di quanto definito dal responsabile, coordinandosi per lo sviluppo con la Direzione Acquisti e la Direzione R&D, per la verifica dell’etichettatura.
6. Assicurare la gestione amministrativa per i brand assegnati, con l'effettuazione degli ordini e il monitoraggio del budget.
7. Contribuire al progetto di miglioramento continuo dei processi e dei sistemi, dedicati a favorire la creazione e la diffusione di una cultura di servizio e di responsabilizzazione sui risultati.

Completano il profilo:

• Capacità analitiche
• Organizzazione
• Capacità di lavorare in team
• Proattività
• Precisione nel rispetto delle scadenze

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/02 e 216/03.

In un’ottica di rafforzamento dell’area marketing del nostro cliente, azienda attiva nel settore del beverage, stiamo cercando un/una Brand Manager che avrà un ruolo chiave nel guidare la strategia di marca e nel supportare la Direzione Vendite nella definizione e implementazione delle attività commerciali.

Responsabilità principali

• Coordinare le attività di marketing strategico e operativo per le linee di prodotto assegnate (incluso lo sviluppo dei materiali di marketing e comunicazione: brochure, presentazioni, contenuti digitali, ecc.).
• Gestire il posizionamento del brand , assicurandone la coerenza su tutti i touchpoint (offline e online) al fine di mantenere coerenza nell’identità del brand e creare un’esperienza positiva e riconoscibile per il cliente in ogni fase del percorso d’acquisto o consumo.
• Analizzare i trend di mercato, la concorrenza e il comportamento dei consumatori per identificare nuove opportunità.
• Partecipare allo sviluppo di nuovi prodotti e al rinnovo delle referenze esistenti (packaging, naming, posizionamento).
• Gestire il budget di marketing, pianificazione e acquisto dei media.
• Pianificare, coordinare ed eseguire campagne di marketing integrate (digital, social media, PR, eventi, trade marketing, advertising tradizionale, ecc.) anche con il supporto di agenzie esterne e fornitori.
• Collaborare con influencer e opinion leader per aumentare la visibilità dei brand
• Collaborare attivamente con la Direzione Vendite nella definizione di piani commerciali, promozionali e trade marketing (inclusa la pianificazione digital e social media) e nella partecipazione a fiere ed eventi di settore per promuovere i marchi.
• Gestire efficacemente il rapporto con i Brand Owners in sinergia con la Direzione Vendite, garantendo coerenza rispetto alle linee guida globali e promuovendo la valorizzazione dei marchi sul mercato locale.
• Monitorare le performance dei prodotti attraverso KPI, dati sell-in/sell-out e analisi ROI delle attività marketing.
• Produrre report per la direzione (in particolare in relazione al rapporto con i brand owners).
• Lavorare a stretto contatto con le funzioni interne per garantire allineamento e time-to-market dei progetti.
• Laurea in Economia, Marketing o discipline affini
• Almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore beverage o FMCG
• Avrà maturato esperienza in aziende che lavorano con mercati nazionali e internazionali
• Dovrà aver maturato conoscenza delle logiche di marketing mix e brand positioning
• Sarà ritenuto requisito preferenziale aver già gestito team dil lavoro interfunzionali o coordinato risorse
• Inglese fluente , scritto e parlato (>B2)
• Ottima conoscenza del pacchetto Office Automation (Excel, PowerPoint, Access, Word), CANVA e strumenti di presentazione progetti