2 742 Posti di lavoro per Recruiter Risorse Umane in Italia
Recruiter - Risorse Umane Filiali
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
**RECRUITER - RISORSE UMANE FILIALI**
**Attività**:
La risorsa si occuperà di attività di ricerca e selezione del personale per le nostre filiali in tutto il mondo.
**Requisiti**:
- Ottima conoscenza della lingua inglese e/o spagnola;
- Diploma o Laurea in Lingue o in discipline umanistiche;
- Forte propensione all’ascolto e buone capacità relazionali;
- Chiarezza, trasparenza e cura dei dettagli.
Sede di Lavoro: Lugo (RA)
Tirocinio o Stage HR Recruiter - Risorse Umane
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in
STAGE RISORSE UMANE - SELEZIONE E GESTIONE DEL PERSONALE
**Requisiti richiesti**:
forte motivazione ad operare nel settore delle Risorse Umane, Laurea in materie umanistiche o giuridico - economiche, buona conoscenza del pacchetto Office.
**Completano il profilo**:
ottime capacità relazionali, predisposizione al lavoro in team, dinamismo, flessibilità e orientamento al cliente.
**Inserimento previsto**:
stage di 6 mesi
**Sede di tirocinio**:
Filiale di Nogara (VR)
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
Recruiter Specialist (Risorse Umane)
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Stipendio: Fino a €1.400,00 al mese
Benefit:
- Cellulare aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
- Orario flessibile
- Straordinari
Tipi di retribuzione supplementare:
- Bonus
- Premio di produzione
- Tredicesima
Istruzione:
- Laurea triennale (Preferenziale)
Esperienza:
- addetto/a alle risorse umane: 1 anno (Preferenziale)
Recruiter Specialist (Risorse Umane)
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Stipendio: Fino a €1.400,00 al mese
Benefit:
- Cellulare aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
- Orario flessibile
- Straordinari
Tipi di retribuzione supplementare:
- Bonus
- Premio di produzione
- Tredicesima
Istruzione:
- Laurea triennale (Preferenziale)
Esperienza:
- addetto/a alle risorse umane: 1 anno (Preferenziale)
Stage HR Recruiter - Dipartimento Risorse Umane
Inserito 4 giorni fa
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Siamo un'agenzia di marketing e comunicazione, ci occupiamo di creare campagne di Marketing diretto per conto delle quattro più virtuose realtà nel settore non profit.
Per ampliamento dello staff interno siamo alla ricerca, per la sede di Milano, di una nuova figura professionale per il dipartimento Risorse Umane.
Responsabilità- Stesura testi annunci e attivazione canali di recruiting
- Screening Curricula e affiancamento colloqui
- Chiamata di benvenuto
- Gestione reportistica e agenda appuntamenti
- Amministrazione: archiviazione contratti e monitoraggio scadenze
- Contratto di stage di 6 mesi part time 30 ore a settimana
Formazione costante e mirata indirizzata alla totale autonomia nella gestione del ruolo di Responsabile delle risorse umane con adeguamento contrattuale. Ambiente di lavoro meritocratico, attento alla realizzazione personale di ogni singolo componente del team. Viaggi formativi in Italia e nelle principali città del Mediterraneo.
Requisiti- Attitudine alla vendita
- Propensione al contatto con il pubblico
- Dimestichezza utilizzo pacchetto Office (Excel, Word)
- Ottime doti comunicative
- Inglese fluente
- Indispensabile domicilio a Milano
- Disponibilità immediata
- Inserimento previsto per inizio / prima metà di maggio
- Sede di Lavoro: Milano (in presenza)
- Contratto: stage formativo part time 30h settimanale di 6 mesi (finalizzato all'assunzione)
Invia subito il tuo CV non vediamo l’ora di conoscerti!
#J-18808-LjbffrStage HR Recruiter - Dipartimento Risorse Umane
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Siamo un'agenzia di marketing e comunicazione, ci occupiamo di creare campagne di Marketing diretto per conto delle quattro più virtuose realtà nel settore non profit.
Per ampliamento dello staff interno siamo alla ricerca, per la sede di Milano, di una nuova figura professionale per il dipartimento Risorse Umane.
Responsabilità- Stesura testi annunci e attivazione canali di recruiting
- Screening Curricula e affiancamento colloqui
- Chiamata di benvenuto
- Gestione reportistica e agenda appuntamenti
- Amministrazione: archiviazione contratti e monitoraggio scadenze
- Contratto di stage di 6 mesi part time 30 ore a settimana
Formazione costante e mirata indirizzata alla totale autonomia nella gestione del ruolo di Responsabile delle risorse umane con adeguamento contrattuale. Ambiente di lavoro meritocratico, attento alla realizzazione personale di ogni singolo componente del team. Viaggi formativi in Italia e nelle principali città del Mediterraneo.
Requisiti- Attitudine alla vendita
- Propensione al contatto con il pubblico
- Dimestichezza utilizzo pacchetto Office (Excel, Word)
- Ottime doti comunicative
- Inglese fluente
- Indispensabile domicilio a Milano
- Disponibilità immediata
- Inserimento previsto per inizio / prima metà di maggio
- Sede di Lavoro: Milano (in presenza)
- Contratto: stage formativo part time 30h settimanale di 6 mesi (finalizzato all'assunzione)
Invia subito il tuo CV non vediamo l’ora di conoscerti!
#J-18808-LjbffrHR - Gestione Personale
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Requisiti:
- Comprovata esperienza in ruolo analogo:
- Buona conoscenza delle metodologie, strumenti e tecniche di lavoro in ambito Recruiting e gestione del personale;
- Problem solving;
- Ottime capacità comunicative e relazionali;
- Buone capacità di utilizzo degli strumenti di produttività personale
Viene proposto contratto a tempo indeterminato full time
Sii il primo a saperlo
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Impiegato/a Ufficio Gestione Personale
Oggi
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Descrizione Del Lavoro
Previa formazione iniziale, la Risorsa selezionata, collaborando con i colleghi dell'ufficio andrà ad occuparsi della gestione del personale per ciò che concerne ore, permessi, ferie, malattie e corsi di formazione.
Si offre un previo periodo di formazione ed affiancamento al fine di raggiungere la piena autonomia lavorativa per tanto verranno valutate anche figure alla prima esperienza lavorativa;
In ogni caso si richiedono:
- ottime capacità comunicative
- ottime doti organizzative
- diploma ti maturità
Si offre contratto iniziale a tempo determinato ed un orario full time.
Impiegato/a Ufficio Gestione Personale
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Il ruolo consisterà di gestire la parte che riguarda i dipendenti e le ore di permesso, le ferie, la malattia e i corsi di formazione che spettano ad ognuno.
Verrà richiesto anche di seguire le selezioni di assunzione e di gestire le documentazioni e l’archiviazione di ogni singolo caso.
Si ricerca un profilo con buona padronanza degli strumenti informatici e ottime doti relazionali e comunicative.
Si richiede diploma di scuola superiore e disponibilità fin da subito.
**Contratto**: tempo determinato con finalità di assunzione e tempo pieno
ADDETTO/A PAGHE e gestione personale
Inserito 3 giorni fa
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Descrizione Del Lavoro
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col-narrow-left
Client:Gi Group
Location: Job Category:Other
-
EU work permit required:Yes
col-narrow-right
Job Reference: Job Views:2
Posted: Expiry Date:col-wide
Job Description:FILIALE: SCHIOSPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE
Sei una persona precisa con un forte orientamento ai numeri?
Hai esperienza nella gestione contabile e desideri lavorare in un contesto stimolante?
Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente selezioniamo:
UN ADDETTO/A PAGHE E GESTIONE PERSONALE junior
Di cosa ti dovrai occupare?
- Gestione documentazione sicurezza per accesso presso stabilimenti/cantieri
- Controllo giornaliero delle ore inserite dai dipendenti + predisposizione conteggi cedolini per studio paghe
- Organizzazione corsi e visite mediche dipendenti
- Interfacciarsi con studio paghe per contratti e documentazione varia per nuovi assunti
- Gestione certificazioni (FGAS/ISO9001/SOA)
Hai queste competenze e caratteristiche?
·Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia;
·Precisione e capacità di rispettare le scadenze
·Esperienza pregressa nella mansione anche breve
Contribuisci alla gestione efficiente delle attività contabili aziendali!
Questa è un opportunità da non lasciarti sfuggire: fai un lavoro che si adatta alle tue competenze.
Orario di lavoro : orario part-time mattina per i primi 3 mesi e poi full-time
Offerta Contrattuale : inserimento in somministrazione di 1 anno
Luogo di lavoro : Carrè (VI)
Metti in gioco le tue capacità e attitudini con questo lavoro.
Candidati subito per scoprire più dettagli di questa opportunità!
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
by helplavoro.it #J-18808-Ljbffr