1 456 Posti di lavoro per Responsabile Della Gestione in Italia

Responsabile della gestione del personale

Forma Mentis s.r.l. è un ente di formazione accreditato presente su più sedi in Emilia-Romagna e Toscana. Fondato nel 2015, l'attività di Forma Mentis è organizzata in tre divisioni aziendali: la divisione didattica complementare, l'area scuola e il reparto post scolare.

Il Responsabile del personale, riportando direttamente alla Direzione generale, definisce, in accordo con la stessa, e implementa le politiche di gestione del personale (dipendenti e collaboratori) dei brand associati all’azienda e delle diverse filiali territoriali.

• Selezionare il personale (docente e non) e i collaboratori (docenti di Matemagia) secondo i criteri e le necessità aziendali e delle singole filiali
• Assicurare il corretto onboarding del personale e dei collaboratori
• Definire, in accordo con Direzione aziendale, e implementare le politiche di incentivazione del personale (welfare, bonus, benefit) al fine di migliorare il clima organizzativo e il benessere dello staff
• Implementare l’automazione dei processi HR
• Supervisionare il consulente del lavoro esterno per la corretta elaborazione dei cedolini paghe e dei rimborsi spese
• Mappare i fabbisogni formativi al fine di organizzare adeguati corsi di formazione volti a colmare i gap di competenze
• Aggiornare il Regolamento Aziendale, redigere le job description e aggiornare l’organigramma aziendale per assicurare una chiarezza organizzativa

Il candidato ideale per la posizione proposta ha le seguenti caratteristiche e soft skills:

• Laurea triennale o titolo di studio superiore
• Empatia e ascolto attivo
• Capacità di negoziazione
• Comunicazione efficace
• Conoscenza della normativa del lavoro e dell’amministrazione del personale
• Tecniche di selezione

Contratto a tempo indeterminato con orario full time, inquadramento area III (personale di servizi direttivi) livello 7 CCNL Federterziario Scuola.

• Superminimo assorbibile 8/15% della RAL tabellare
• Buoni pasto
• Welfare aziendale su piattaforma 10% della RAL complessiva
• Premio su KPI specifici 10/15% della RAL complessiva
• Smart working marginale e da concordare

We are a company engaged in delivering multidisciplinary services in the chemical and cosmetic sector, supporting businesses and industry professionals. We work closely with companies, experts, and stakeholders to foster development, knowledge-sharing, and collaboration across the supply chain.

• Key Responsibilities
• Administrative and operational back-office support to the Secretary General;
• Support of working groups and member relations;
• Supporting member requests and maintaining records of ongoing activities;
• Regular updates to the member database;
• Collaboration with the Secretary General, experts, and stakeholders in administrative tasks;
• Operational support for services provided to companies and professionals, both members and non-members.
• Requirements
• Diploma in Economics or a degree in Languages; a degree in a scientific field is a plus;
• 3-5 years of prior experience in a similar role;
• Excellent command of English (knowledge of a second foreign language is a plus);
• Strong organizational skills, attention to detail, proactivity, and punctuality;
• Strong problem-solving skills, results-oriented mindset and keen to multicultural approach;
• Proficient in Microsoft Office suite.
• Job Types
• Temporary, Internship, Permanent

We are a company engaged in delivering multidisciplinary services in the chemical and cosmetic sector, supporting businesses and industry professionals. We work closely with companies, experts, and stakeholders to foster development, knowledge-sharing, and collaboration across the supply chain.

• Key Responsibilities
• Administrative and operational back-office support to the Secretary General;
• Support of working groups and member relations;
• Supporting member requests and maintaining records of ongoing activities;
• Regular updates to the member database;
• Collaboration with the Secretary General, experts, and stakeholders in administrative tasks;
• Operational support for services provided to companies and professionals, both members and non-members.
• Requirements
• Diploma in Economics or a degree in Languages; a degree in a scientific field is a plus;
• 3-5 years of prior experience in a similar role;
• Excellent command of English (knowledge of a second foreign language is a plus);
• Strong organizational skills, attention to detail, proactivity, and punctuality;
• Strong problem-solving skills, results-oriented mindset and keen to multicultural approach;
• Proficient in Microsoft Office suite.
• Job Types
• Temporary, Internship, Permanent

Overview

Mansione
Randstad Italia Spa ricerca per un'importante azienda cliente che opera nel settore della mobilità ferroviaria sostenibile una risorsa che si occupi della gestione dei contratti e subappaltatori :

• Zona: Roma Nomentana;
• Orario: Full-time;
• Contratto: somministrazione 1 anno RAL e livello commisurati all esperienza.

• Gestione e controllo delle attività dei Subappaltatori sul campo e dei relativi dati finanziari (SAL);
• Definizione e aggiornamento dei nuovi prezzi in linea con i requisiti del progetto;
• Garantire un'accurata verifica contabile durante la fase di offerta;
• Preparazione e gestione di un computo metrico dettagliato per tutte le tecnologie coinvolte;
• Negoziazione e definizione dei termini di pagamento con clienti e partner;
• Calcolo preciso dei costi di progettazione esecutiva.

• Laurea in Economia Aziendale, Finanza, Ingegneria o discipline affini;
• Conoscenza della gestione finanziaria, inclusi fatturazione e budgeting;
• Ottime capacità analitiche e di problem solving;
• Familiarità con la gestione dei subappaltatori e i relativi aspetti finanziari;
• Attenzione ai dettagli e precisione nella gestione dei documenti economici di progetto.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903 / 77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Overview

Cerchiamo un Project Management Officer Strategico, esperto nella pianificazione e nel controllo delle commesse, dei progetti di Architettura e Ingegneria, Direzione Lavori e Sicurezza, che possa affiancare il nostro team per migliorare l’organizzazione, monitorare i KPI e garantire il rispetto di tempi, budget e risorse.

Questa figura non si occuperà dell’operatività tecnica (gestita internamente), ma avrà un ruolo chiave nella pianificazione strategica, interfacciandosi con il team e con i clienti.

• Gestione strategica dei progetti: supervisione dell’avanzamento delle commesse, garantendo il rispetto delle tempistiche e dei budget.
• Pianificazione e monitoraggio: sviluppo di cronoprogrammi, analisi delle fasi di progetto e ottimizzazione del workflow.
• Coordinamento tra team tecnici e direzionali, facilitando il dialogo tra operatività e gestione strategica.
• Monitoraggio KPI e controllo di gestione, per garantire la redditività delle commesse e l’efficienza dei processi.
• Ottimizzazione dei processi aziendali, implementando strumenti digitali di gestione (MS Project, Primavera P6, Asana, Trello).
• Supporto nella gestione economica dei progetti, lavorando a stretto contatto con il Responsabile Tecnico-Operativo.

• Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time
• Retribuzione: €2.500,00 - €3.500,00 al mese
• Benefit: Lavoro da casa, Orario flessibile
• Disponibilità: Dal lunedì al venerdì
• Retribuzione supplementare: Bonus, Premio di produzione

• Istruzione: Master (preferenziale)
• Esperienza: PMO Architettura e Ingegneria: 5 anni (Obbligatorio)
• Strumenti: MS Project, Primavera P6, Asana, Trello o strumenti simili: 5 anni (preferenziale)

• Certificazioni PMP, PRINCE2 o equivalenti sono un plus (Obbligatorie)

Cerchiamo un Project Management Officer Strategico, esperto nella pianificazione e nel controllo delle commesse, dei progetti di Architettura e Ingegneria, Direzione Lavori e Sicurezza, che possa affiancare il nostro team per migliorare l’organizzazione, monitorare i KPI e garantire il rispetto di tempi, budget e risorse.

Questa figura non si occuperà dell’operatività tecnica (gestita internamente), ma avrà un ruolo chiave nella pianificazione strategica, interfacciandosi con il team e con i clienti.

• Gestione strategica dei progetti: supervisione dell’avanzamento delle commesse, garantendo il rispetto delle tempistiche e dei budget.
• Pianificazione e monitoraggio: sviluppo di cronoprogrammi, analisi delle fasi di progetto e ottimizzazione del workflow.
• Coordinamento tra team tecnici e direzionali, facilitando il dialogo tra operatività e gestione strategica.
• Monitoraggio KPI e controllo di gestione, per garantire la redditività delle commesse e l’efficienza dei processi.
• Ottimizzazione dei processi aziendali, implementando strumenti digitali di gestione (MS Project, Primavera P6, Asana, Trello).
• Supporto nella gestione economica dei progetti, lavorando a stretto contatto con il Responsabile Tecnico-Operativo.

• Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time
• Retribuzione: €2.500,00 - €3.500,00 al mese
• Benefit: Lavoro da casa, Orario flessibile
• Disponibilità: Dal lunedì al venerdì
• Retribuzione supplementare: Bonus, Premio di produzione

• Istruzione: Master (preferenziale)
• Esperienza: PMO Architettura e Ingegneria: 5 anni (Obbligatorio)
• Strumenti: MS Project, Primavera P6, Asana, Trello o strumenti simili: 5 anni (preferenziale)

• Certificazioni PMP, PRINCE2 o equivalenti sono un plus (Obbligatorie)