1 211 Posti di lavoro per Responsabile Produzione in Italia

Per potenziamento dell'organico in azienda PMI sul territorio, selezioniamo il/La RESPONSABILE DI PRODUZIONE nell'ottica di migliorare l'efficienza operativa in azienda.

• Pianificazione e organizzazione della produzione, assicurando il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi stabiliti
• Controllo e verifica dei processi di produzione, garantendo il corretto funzionamento delle operazioni e delle linee produttive
• Coordinamento dei vari reparti, facilitando la comunicazione e la collaborazione tra le diverse aree operative
• Formazione trasversale del personale, in particolare per le funzioni di magazzino, ufficio acquisti e ufficio programmazione, per massimizzare l'efficienza e l'interazione tra i reparti
• Utilizzo competente del sistema Office e di eventuali altri programmi specifici per la gestione della produzione
• Impegno attivo nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, contribuendo a sviluppare ed ottimizzare le strategie produttive

• Esperienza pregressa nel campo della pianificazione e organizzazione della produzione
• Capacità di controllo dei processi produttivi e attitudine al problem solving
• Ottime capacità relazionali e di leadership per il coordinamento dei reparti
• Proattività e determinazione nel raggiungere gli obiettivi fissati

Mansione

Randstad Talent Selection, la divisione che si occupa di profili specializzati ad inserimento diretto, sta ricercando per importante società nel settore chimico un Responsabile Produzione_settore chimico.

• Pianificare, organizzare e supervisionare le attività produttive in linea con i piani stabiliti
• Coordinare e gestire il personale di produzione (circa 15 persone), monitorando performance e assegnando priorità operative
• Garantire il rispetto degli standard qualitativi, delle normative di sicurezza e degli obiettivi di produzione
• Collaborare con le funzioni aziendali per assicurare efficienza di processo
• Ottimizzare i flussi produttivi, riducendo sprechi e costi, migliorando la produttività
• Monitorare KPI e proporre azioni di miglioramento
• Collaborare con l’area HSE per assicurare ambienti di lavoro sicuri e conformi alle normative
• Analizzare i risultati produttivi e proporre azioni correttive in caso di scostamenti

• Laurea in Ingegneria (meccanica, chimica, industriale o gestionale)
• Almeno 3 anni di esperienza in ruolo analogo in contesti industriali manifatturieri, preferibilmente chimici o farmaceutici
• Capacità di analisi dei dati e orientamento al raggiungimento dei risultati
• Attitudine al miglioramento continuo e all’innovazione di processo
• Leadership, capacità organizzative e abilità nel motivare il team
• Buone capacità comunicative e relazionali

INSERIMENTO A TEMPO INDETERMINATO

RAL 45K

WELFARE AZIENDALE

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad.

Overview

Eurointerim S.p.A. -Filiale di San Vendemiano ricerca per Azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire in qualità di:

Descrizione del lavoro: la figura professionale selezionata si occuperà di:

• Coordinare il processo produttivo per soddisfare la domanda dei clienti e rispettare i tempi di consegna.
• Gestire e monitorare le attività quotidiane del reparto produzione, ottimizzando risorse e materiali.
• Assicurare il rispetto degli standard di qualità, sicurezza e ambientali.
• Supervisionare il team di produzione, promuovendo lo sviluppo delle competenze e la motivazione del personale.
• Monitorare le prestazioni operative e individuare opportunità di miglioramento continuo.
• Collaborare con altri dipartimenti (pianificazione, acquisti, logistica, manutenzione, qualità) per migliorare i processi produttivi.
• Coordinare le attività di manutenzione preventiva per ridurre i tempi di fermo.
• Redigere report periodici sulle performance produttive e sugli indicatori di efficienza.

I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:

• Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo di gestione della produzione in contesti industriali.
• Conoscenza dei processi produttivi e delle metodologie di miglioramento continuo (Lean Manufacturing, Six Sigma, ecc.).
• Competenze in gestione delle risorse umane, doti comunicative, leadership, problem-solving, decision-making ed attitudine al lavoro di squadra.
• Conoscenza di strumenti e software per la gestione della produzione (ERP, MES, ecc.).

Tipo di assunzione : Assunzione iniziale con contratto di somministrazione o possibilità di assunzione diretta a tempo indeterminato.

Retribuzione : In base all'esperienza maturata ed definita con la Direzione aziendale.

Disponibilità lavorativa : Full time a giornata.

Luogo di lavoro : Quinto di Treviso.

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Overview

Sei un Responsabile di Produzione e ti piacerebbe dare una svolta alla tua carriera in un ambiente giovane e dinamico?

Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo.

Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanica seleziona un

RESPONSABILE PRODUZIONE

Orario di lavoro: Full time, su orario spezzato

Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con finalità di assunzione a tempo indeterminato.

Il responsabile di produzione si occuperà di garantire la corretta esecuzione delle attività nei reparti, in particolare:

• coordinamento del personale di produzione e verifica della corretta esecuzione del piano produzione;
• controllo delle lavorazioni e gestione contatti fornitori;
• gestione e risoluzione di eventuali problematiche nei reparti;
• monitoraggio della produttività e supervisione del mantenimento dell'efficienza, garantendo il raggiungimento degli obiettivi;
• evasione degli ordini cliente nel rispetto dei tempi e dei parametri di qualità stabiliti dalle policy aziendali;

Sei in possesso di questi requisiti?

• Diploma e/o Laurea ad indirizzo tecnico meccanico;
• consolidata esperienza pregressa nel ruolo preferibilmente maturata nel settore Automazione o macchinari industriali;
• doti di leadership e ottime capacità di gestione del personale;
• ottime capacità organizzative e di programmazione delle attività e della turnistica;
• spiccate doti relazionali anche nel confronto e la collaborazione con le diverse funzioni aziendali.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Borgo de' Medici è una azienda con esperienza ventennale nella creazione di specialità alimentari italiane distribuite in oltre 30 mercati, in tutto il mondo.

Per la nostra sede di Prato ricerchiamo una risorsa da inserire nel reparto produzione.

Impiegato Tempo indeterminato

• Pianificare e coordinare le attività produttive secondo gli ordini e le risorse disponibili.
• Supervisionare tutte le fasi di avanzamento produzione, dal picking fino alla spedizione.
• Monitorare le performance delle linee produttive, riducendo i fermi macchina e ottimizzando i tempi di ciclo.
• Gestire e motivare il team di produzione al raggiungimento dei risultati.
• Garantire il rispetto degli standard di costo previsti per le lavorazioni.
• Collaborare con il reparto qualità per il controllo dei prodotti finiti.
• Proporre iniziative di miglioramento continuo, riducendo gli sprechi e i costi produttivi.
• Coordinamento con Reparto Acquisti e Reparto Vendite al fine di garantire il rispetto dei Lead Time
• Diploma tecnico o Laurea in Tecnologie Alimentari, Ingegneria Gestionale o discipline affini.
• Esperienza di almeno 3–5 anni in ruolo analogo nel settore alimentare, preferibilmente dolciario.
• Competenze nella gestione di team operativi e nella pianificazione della produzione.
• Ottima conoscenza delle normative alimentari e dei principali standard di qualità.
• Capacità organizzative, problem solving, leadership.
• Contratto a tempo indeterminato, inquadramento secondo il CCNL Commercio.
• RAL e inquadramento commisurati all’esperienza
• Possibilità di crescita in un contesto strutturato e in forte espansione.
• Sede di lavoro: Prato

Se ti riconosci in questo profilo e vuoi entrare a far parte di un’azienda in crescita, inviaci il tuo CV!

Overview

Seltis Management Search ricerca per azienda leader nel settore alimentare, specializzata nella produzione dolciaria, un Responsabile di Produzione - SETTORE ALIMENTARE

La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento Operations e avrà il compito di garantire il corretto funzionamento dell’intero ciclo produttivo, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, la sicurezza alimentare e l’efficienza delle linee.

• Pianificare e coordinare le attività produttive secondo gli ordini e le risorse disponibili.
• Supervisionare tutte le fasi di produzione, dal dosaggio degli ingredienti fino al confezionamento.
• Monitorare le performance delle linee produttive, riducendo i fermi macchina e ottimizzando i tempi di ciclo.
• Gestire e motivare il team di produzione (attualmente 8 risorse, con previsione di crescita a 16 FTE).
• Garantire il rispetto degli standard di qualità e delle normative igienico-sanitarie (HACCP, BRC, IFS).
• Collaborare con il reparto qualità per il controllo dei prodotti finiti.
• Organizzare turni, orari di lavoro, ferie e sostituzioni.
• Proporre iniziative di miglioramento continuo, riducendo gli sprechi e i costi produttivi.
• Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro.

• Diploma tecnico o Laurea in Tecnologie Alimentari, Ingegneria Gestionale o discipline affini.
• Esperienza di almeno 3–5 anni in ruolo analogo nel settore alimentare, preferibilmente dolciario.
• Competenze nella gestione di team operativi e nella pianificazione della produzione.
• Ottima conoscenza delle normative alimentari e dei principali standard di qualità.
• Capacità organizzative, problem solving, leadership.
• Contratto a tempo indeterminato, inquadramento secondo il CCNL Industria Alimentare.
• RAL e inquadramento commisurati all’esperienza.
• Possibilità di crescita in un contesto strutturato e in forte espansione.
• Sede di lavoro: Provincia di Pistoia.

Overview

Siamo alla ricerca di un Responsabile di Produzione dinamico e orientato ai risultati, capace di garantire l’efficienza dei processi produttivi, il raggiungimento degli obiettivi aziendali (tempi, costi, qualità, sicurezza) e di promuovere una cultura di miglioramento continuo.

L’opportunità è all’interno di una solida realtà industriale di medie dimensioni, attiva nel settore meccanico e manifatturiero, specializzata nelle lavorazioni meccaniche di precisione e nella produzione di componenti di piccole dimensioni.

• Coordinare il team produttivo,
• Garantire la qualità del prodotto e il rispetto delle specifiche tecniche, introdurre e monitorare i KPI e attuare piani di miglioramento,
• Definire standard produttivi e documentazione tecnica,
• Ottimizzare tempi e costi,
• Monitorare i costi di produzione per commessa,
• Gestire l’introduzione di nuove tecnologie e impianti.

• Laurea in Ingegneria Meccanica (o similare), o diploma tecnico con specializzazione Meccanica,
• Esperienza di almeno sette anni nel ruolo,
• Conoscenza dei processi produttivi e delle macchine utensili (frese, torni, CNC),
• Familiarità con finiture superficiali,
• Conoscenza delle tecniche di lean manufacturing e metodologie di miglioramento.

Completano il profilo le seguenti competenze personali: Leadership, capacità di gestione team, ottime doti comunicative, orientamento alla qualità, flessibilità e problem solving.

Sede di lavoro nel Pordenonese, facilmente raggiungibile dalla vicina provincia di Udine.

Per azienda metalmeccanica a BRESCIA selezioniamo un RESPONSABILE DI PRODUZIONE

Obiettivo del ruolo e attività

La risorsa avrà il compito di garantire il corretto svolgimento delle attività produttive secondo gli standard qualitativi aziendali, assicurando il rispetto delle tempistiche di consegna, attraverso la gestione del personale e l'ottimizzazione delle risorse disponibili.

Nello specifico, svolgerà le seguenti attività:

1. Pianificazione, coordinamento e monitoraggio dell'intero processo produttivo, assicurando il rispetto dei tempi, dei costi e della qualità stabiliti.
2. Gestione dei team leaders e delle squadre operative, motivando il personale attraverso uno stile di leadership autorevole, concreto ed energico.
3. Assicurare la corretta distribuzione del lavoro, intervenendo tempestivamente in caso di criticità o ritardi.
4. Monitoraggio degli indicatori di performance (KPI) di produzione e centrare i target.
5. Ottimizzazione dell’efficienza dei processi e proposta di miglioramenti continui.
6. Interfaccia con logistica, acquisti e qualità per garantire un flusso produttivo regolare.
7. Rispetto e sensibilizzazione sulle norme di sicurezza e sulle procedure aziendali.
8. Formazione e sviluppo delle risorse umane assegnate, promuovendo un clima di responsabilità e orientamento ai risultati.
9. Redazione di report di produzione periodici per la Direzione.

Soggetto accreditato presso la Regione Veneto per i servizi al lavoro - Certificati n° L165, e Ente promotore di tirocini.

Scegliere UNIMPIEGO CONFINDUSTRIA TREVISO significa investire in un servizio di alta qualità ed efficienza . Le nostre soluzioni sono pensate per soddisfare in modo vantaggioso le esigenze delle aziende, mentre offriamo opportunità concrete a chi cerca lavoro.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Tutti i nostri annunci sono rivolti ad entrambi i sessi , nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Mettiti in contatto con noi e permetti al tuo potenziale di emergere!

Per azienda manifatturiera specializzata nella produzione di maglieria calata – con sede nella zona di Treviso nord, cerchiamo una risorsa da inserire nel ruolo di Responsabile Produzione. La persona selezionata avrà il compito di coordinare il reparto produttivo e di garantire l’efficienza delle attività legate alla programmazione, gestione e controllo della produzione di maglieria calata, assicurando elevati standard qualitativi, rispetto delle tempistiche e ottimizzazione dei processi.

• Pianificazione, gestione e supervisione dei cicli produttivi su macchine per maglieria calata.
• Pianificazione degli acquisti delle materie prime.
• Coordinamento dello staff operativo.
• Monitoraggio dello stato avanzamento produzione, verifica scorte materie prime e controllo qualità del prodotto finito.
• Interfaccia costante con l’ufficio commercialeper garantirenel rispetto dei tempi la corretta consegna degli ordini clienti.
• Analisi e reportistica delle performance produttive, identificazione di criticità e proposte di miglioramento continuo dei processi.
• Rispetto delle normative di sicurezza aziendale e promozione di una cultura orientata alla qualità e all’innovazione.

• Esperienza pregressa nella gestione della produzione in aziende tessili, preferibilmente nella maglieria calata.
• Ottima conoscenza delle tecniche produttive dedicate alla maglieria calata.
• Competenze di coordinamento team, organizzazione del lavoro e gestione delle priorità.
• Capacità di lettura distinte base, schede tecniche e gestione flussi produttivi informatizzati.
• Orientamento al risultato, flessibilità, precisione e spiccate doti di problem solving.
• Ottime doti relazionali

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.

Tutti i nostri annunci sono rivolti ad entrambi i sessi , nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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