1 611 Posti di lavoro per Responsabile Reparto in Italia

Per il nostro cliente, azienda storica del settore industriale, siamo alla ricerca di un coordinatore del reparto impianti.

La figura ricercata sarà responsabile dell'organizzazione e del controllo delle attività di produzione, garantendo la qualità del prodotto e il rispetto delle norme igienico-sanitarie.

Nello specifico si occuperà di :

• Seguire la linea di confezionamento;
• Verificare i processi di lavorazione, garantendo livello qualitativo e conformità alle norme di igiene e sicurezza di settore;
• Effettuare controlli qualitativi del prodotto durante il processo produttivo;
• Collaborare con l'ufficio preposto, in termini di supporto, miglioramento del reparto e sviluppo delle competenze degli operatori;
• Gestire attività di magazzino e delle materie prime;
• Segnalare e risolvere eventuali malfunzionamenti delle macchine in collaborazione con l'ufficio preposto;
• Curare la manutenzione e la pulizia degli impianti;
• Supportare nella programmazione delle manutenzioni con ditte esterne e il riordino della ricambistica;
• Collaborare nella pianificazione e programmazione della produzione.

Si prevede un inserimento diretto in azienda.

RAL di riferimento: 35.000-40.000 euro

Orario di lavoro : dal lunedì al venerdì, a giornata.

Requisiti richiesti: diploma, buona conoscenza del pacchetto Office, esperienza pregressa nel ruolo, capacità di gestione delle risorse e ottime doti di pianificazione delle attività.

tit : RESPONSABILE REPARTO ACCIAIO RESPONSABILE REPARTO ACCIAIO, Brescia

Brescia, Italy

NETtoWORK ricerca RESPONSABILE REPARTO ACCIAIO per azienda della provincia di Brescia.

Posizione : Responsabile di reparto operativo (Acciaio)

Settore : Trattamento Termico e termochimico delle leghe ferrose

Sede : Nave (Brescia)

Descrizione del ruolo :

Il Responsabile di Processo Produttivo sarà responsabile della gestione operativa, del controllo dei processi e della supervisione delle risorse nel reparto di trattamento termico. La figura avrà il compito di garantire l’efficienza produttiva, la conformità alle procedure operative e il mantenimento degli standard di qualità, coordinando le attività interne tra il reparto e le altre aree aziendali.

Responsabilità principali :

Gestione e controllo del processo :

Gestire l’inserimento ordini nel sistema

Supervisionare l’inserimento dei cicli forno

Implementare e monitorare le modalità di campionamento e coordinare le attività di collaudo finale

Redigere ed emettere i Documenti di Trasporto

Supervisione risorse e comunicazione interna :

Analizzare e monitorare il rendimento delle risorse del reparto.

Gestire le richieste dei clienti, specialmente in caso di urgenze, e analizzare la capacità produttiva del reparto.

Mantenere comunicazioni interne efficienti attraverso email e reportistica di controllo di processo.

Esperienza : Preferibile esperienza in ruoli di gestione di processi produttivi o in ambienti industriali complessi, idealmente legati al trattamento termico o lavorazione di metalli.

Competenze tecniche : apprezzata la conoscenza dei processi di trattamento termico e delle relative attrezzature (forni, cicli termici, modalità di campionamento)

Competenze gestionali : Capacità di analizzare le prestazioni operative e gestire le risorse umane del reparto.

Comunicazione : Abilità nel gestire la comunicazione tra il reparto e le aree di management, con l’ausilio di reportistica e strumenti digitali.

Formazione : Titolo di studio in ingegneria o disciplina tecnica correlata (preferibile ma non obbligatorio).

Lingue : Buona conoscenza della lingua italiana, sia scritta che orale; la conoscenza dell’inglese sarà considerata un plus.

Ambiente di lavoro dinamico e sfidante.

Possibilità di crescita professionale all’interno di un’azienda in espansione.

Formazione continua supportata da figure senior e trasversali.

J-18808-Ljbffr

tit : RESPONSABILE REPARTO ACCIAIO RESPONSABILE REPARTO ACCIAIO, Brescia

Brescia, Italy

NETtoWORK ricerca RESPONSABILE REPARTO ACCIAIO per azienda della provincia di Brescia.

Posizione : Responsabile di reparto operativo (Acciaio)

Settore : Trattamento Termico e termochimico delle leghe ferrose

Sede : Nave (Brescia)

Descrizione del ruolo :

Il Responsabile di Processo Produttivo sarà responsabile della gestione operativa, del controllo dei processi e della supervisione delle risorse nel reparto di trattamento termico. La figura avrà il compito di garantire l’efficienza produttiva, la conformità alle procedure operative e il mantenimento degli standard di qualità, coordinando le attività interne tra il reparto e le altre aree aziendali.

Responsabilità principali :

Gestione e controllo del processo :

Gestire l’inserimento ordini nel sistema

Supervisionare l’inserimento dei cicli forno

Implementare e monitorare le modalità di campionamento e coordinare le attività di collaudo finale

Redigere ed emettere i Documenti di Trasporto

Supervisione risorse e comunicazione interna :

Analizzare e monitorare il rendimento delle risorse del reparto.

Gestire le richieste dei clienti, specialmente in caso di urgenze, e analizzare la capacità produttiva del reparto.

Mantenere comunicazioni interne efficienti attraverso email e reportistica di controllo di processo.

Esperienza : Preferibile esperienza in ruoli di gestione di processi produttivi o in ambienti industriali complessi, idealmente legati al trattamento termico o lavorazione di metalli.

Competenze tecniche : apprezzata la conoscenza dei processi di trattamento termico e delle relative attrezzature (forni, cicli termici, modalità di campionamento)

Competenze gestionali : Capacità di analizzare le prestazioni operative e gestire le risorse umane del reparto.

Comunicazione : Abilità nel gestire la comunicazione tra il reparto e le aree di management, con l’ausilio di reportistica e strumenti digitali.

Formazione : Titolo di studio in ingegneria o disciplina tecnica correlata (preferibile ma non obbligatorio).

Lingue : Buona conoscenza della lingua italiana, sia scritta che orale; la conoscenza dell’inglese sarà considerata un plus.

Ambiente di lavoro dinamico e sfidante.

Possibilità di crescita professionale all’interno di un’azienda in espansione.

Formazione continua supportata da figure senior e trasversali.

J-18808-Ljbffr

Randstad Techninal Talent Selection è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito Technical.

Stiamo selezionando un

RESPONSABILE ATTREZZERIA

per azienda sita a BEDIZZOLE (BS)

Il nostro cliente è una realtà metalmeccanica specializzata nel settore metalmeccanico

RESPONSABILITA':

• garantisce l’ottimale utilizzo delle risorse produttive (uomini e mezzi) garantendo la massima efficienza e rendimento e perseguendo il
• continuo miglioramento, in riferimento degli obiettivi di efficienza definiti dalla direzione generale;
• coordina le attività dell’attrezzeria in relazione al programma di produzione da eseguire, gestendo in modo ottimale le risorse (uomini e
• mezzi) del proprio reparto; programma gli interventi da eseguire sugli stampi in collaborazione al responsabile produzione, U.T. e dell’ente programmazione/logistica;
• emette la scheda di manutenzione degli stampi e le mantiene aggiornate;
• garantisce la massima ed efficace reattività in termini di adeguamento dei turni / organizzazione, in relazione ai carichi di lavoro ed alle urgenze;
• applica e verifica l’applicazione dei propri collaboratori, delle procedure ed istruzioni di lavoro necessari per svolgere le attività previste;
• registra attraverso il software gestionale “SFERA” i dati relativi agli interventi di manutenzione al fine di elaborare gli indicatori del processo (tempi, operatori, tipo di manutenzione etc.); programma con le risorse a lui affidate l’ esecuzione delle manutenzioni programmate sugli stampi;
• programma con le risorse a lui affidate l’esecuzione delle manutenzioni straordinarie sugli stampi;
• tiene sotto controllo la gestione dell’elenco delle attrezzature di ricambio assicurando la presenza delle parti di ricambio definite critiche;
• garantisce l’impegno, la motivazione e lo sviluppo delle risorse umane a lui affidate;
• propone al responsabile produzione e U.T. tutte le azioni che ritiene utili per l’ottimizzazione ed il miglioramento dei processi produttivi e degli stampi esistenti;
• esegue la qualifica funzionale dello stampo oggettivandola con la compilazione dell’apposita check-list;
• in collaborazione con U.T. definisce i materiali e relativi ricambi di scorta degli stampi (spine, martinetti etc.);
• garantisce il corretto utilizzo e manutenzione dei materiali ed attrezzature di proprietà dei clienti;
• verifica che il personale del proprio reparto mantenga in ordine le postazioni di lavoro
• Gestisce l’inserimento nelle nuove risorse nel reparto attrezzeria;
• supporta il responsabile assicurazione qualità per la redazione di istruzioni di lavoro, piani di miglioramento, necessari per lo svolgimento delle attività;

COMPETENZE

• Capacità di lavorare in team
• Conoscenza composizione stampi di tranciatura
• Conoscenza composizione stampi di pressofusione
• Conoscenza ed interpretazione disegno tecnico
• Capacità di analisi per l’ottimizzazione ed il miglioramento dell’ efficienza degli stampi
• Conoscenza nozioni di oleodinamica
• Conoscenza e utilizzo software gestionale “SFERA”
• Conoscenza norme per Certificazioni Qualità IATF 16949 & ISO 9001
• Conoscenza norme Codice Etico, d.lgs. 231/17, GDPR 2018
• Conoscenza norme Certificazione Ambientale ISO 14001
• Conoscenza norme Certificazione Salute e Sicurezza ISO 45001 (vedi anche OHSAS 18001)

luogo di lavoro: BEDIZZOLE (BS)

Si offre: RAL 4000 euro.

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La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito

Pramac, parte del terzo gruppo al mondo nella produzione di generatori a diesel e gas, è alla ricerca di un/una Responsabile Reparto Verniciatura a Polvere per il nuovo stabilimento dedicato alla lavorazione della lamiera. La risorsa sarà responsabile della conduzione e del coordinamento dell’impianto industriale di verniciatura a polvere, assicurando l’efficienza operativa, il rispetto degli standard qualitativi e la gestione efficace del team di operatori.

Principali Responsabilità

• Gestione e supervisione delle attività quotidiane del reparto verniciatura.
• Coordinamento e formazione di un team di operatori addetti all’impianto di verniciatura a polvere.
• Monitoraggio e ottimizzazione delle performance dell’impianto, garantendo il rispetto degli standard di qualità, sicurezza e tempi di produzione.
• Conduzione e controllo del software di gestione dell’impianto, intervenendo in caso di anomalie o malfunzionamenti.
• Collaborazione con i reparti di manutenzione, logistica, pianificazione e controllo qualità.
• Redazione di report di produzione e analisi delle performance di reparto.
• Proposta e implementazione di miglioramenti nei processi di verniciatura.

Requisiti

• Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo di responsabile o caporeparto in impianti di verniciatura a polvere industriale.
• Conoscenza approfondita delle tecnologie e dei processi di verniciatura a polvere.
• Competenze tecniche nell’uso e nella programmazione dei software di gestione degli impianti automatizzati.
• Capacità di leadership, organizzazione del lavoro e gestione di risorse umane.
• Attitudine al problem solving e al lavoro in team.
• Conoscenza delle norme di sicurezza sul lavoro e dei principi di lean manufacturing (preferibile).

Formazione:

• Diploma tecnico o equivalente in meccanica, elettrotecnica o settori correlati.

Soft skills: Capacità di problem-solving, attenzione al dettaglio, abilità comunicative e predisposizione al lavoro in team.

Cosa Offriamo

• Inserimento in un contesto industriale moderno e in espansione.
• Ruolo di responsabilità con possibilità di crescita professionale.
• Formazione continua e ambiente dinamico.
• Contratto e retribuzione commisurati all’esperienza.

Luogo di lavoro:

• Casole d'Elsa (Siena)

Se pensi di avere le giuste caratteristiche inviaci il tuo CV.

Formigine, Italy

Manpower permanent professional ricerca perazienda specializzata nella lavorazione della lamiera, carpenteria metallica e lavorazioni
meccaniche di precisione, ricerca per la sede di Formigine:

SALDATORE ESPERTO PER RUOLO DI RESPONSABILE REPARTO SALDATURA.

Il/Lacandidato/a lavorerà in postazione all’interno del reparto occupandosi inoltre di organizzare le lavorazioni, in accordo ai programmi produttivi stabiliti, monitorando le tempistiche, l’avanzamento dei lavori nel rispetto delle consegne e coordinando un gruppo di 8-10 risorse affiancando e formando gli operatori meno esperti.

Competenze e requisiti:

Completano il profilo autonomia, responsabilità, leadership e doti organizzative.

Offriamo inserimento diretto a tempo indeterminato , full time con ottime prospettive di carriera.

La ricerca è indirizzata a candidati di entrambi i sessi (L.903/77)

Sede: Formigine

Risorse SpA, per azienda di Sassuolo (MO) operante nel settore della lavorazione dei metalli, ricerca :

Responsabile reparto trucioli

La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività :

• gestire le lavorazioni del reparto CNC su torni e frese, organizzando le varie fasi del processo produttivo riguardanti le lavorazioni di competenza;
• supervisionare tutte le fasi del processo di produzione del reparto verificando i materiali, le tempistiche nonché le risorse e le attrezzature necessarie ad evadere le richieste in accordo ai programmi produttivi forniti;
• valutare le modifiche e / o le innovazioni in termini di processo e qualità che è possibile apportare alle lavorazioni, con intervento diretto in caso di problemi tecnici;
• coordinare le risorse di reparto in termini organizzativi e tecnici sui macchinari, con liste di lavoro e assegnazione degli operatori.

Requisiti richiesti sono :

Completano il profilo forte senso di responsabilità, leadership e ottime doti organizzative.

Si offre inserimento diretto in azienda con contratto di lavoro full time.

RAL e inquadramento saranno commisurati all’effettiva esperienza.

J-18808-Ljbffr

Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per importante azienda del settore metalmeccanico con una solida struttura e una mentalità giovane, parte di un importante gruppo spagnolo, siamo alla ricerca di unResponsabile di Reparto Lamiere con un'esperienza consolidata, con solide competenze tecniche e una spiccata attitudine alla gestione delle risorse umane, capace di coordinare e valorizzare un team di circa 20 operatori.

Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, RAL e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato.

Orario di lavoro: giornata da Lunedì al Venerdì

Sede di lavoro: pressi di Arzignano (VI)

Responsabilità

Il candidato dovrà occuparsi di:

Supervisionare e coordinare un team di circa 20 operatori, garantendo il rispetto delle scadenze e degli standard qualitativi.

Organizzare i flussi di lavoro, l'assegnazione dei compiti e la formazione del personale.

Gestire le macchine del reparto, in particolare la bordatrice e la piegatrice, assicurandone l'efficienza.

Interfacciarsi con gli altri reparti per garantire una produzione fluida.

Mansione

Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per importante azienda del settore metalmeccanico con una solida struttura e una mentalità giovane, parte di un importante gruppo spagnolo, siamo alla ricerca di unResponsabile di Reparto Lamiere con un'esperienza consolidata, con solide competenze tecniche e una spiccata attitudine alla gestione delle risorse umane, capace di coordinare e valorizzare un team di circa 20 operatori.

Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, RAL e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato.

Orario di lavoro: giornata da Lunedì al Venerdì

Sede di lavoro: pressi di Arzignano (VI)

Responsabilità

Il candidato dovrà occuparsi di:

Supervisionare e coordinare un team di circa 20 operatori, garantendo il rispetto delle scadenze e degli standard qualitativi.

Organizzare i flussi di lavoro, l'assegnazione dei compiti e la formazione del personale.

Gestire le macchine del reparto, in particolare la bordatrice e la piegatrice, assicurandone l'efficienza.

Interfacciarsi con gli altri reparti per garantire una produzione fluida.

Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:

Comprovata esperienza pregressa in ruoli di gestione e coordinamento nel settore metalmeccanico.

Profonda conoscenza del mondo della lamiera in ogni sua fase di lavorazione.

Esperienza pratica e competenza nell'utilizzo della piegatrice e nella piegatura con taglio laser Trumf.

Conoscenza dell'oleodinamica.

Forti doti di leadership, organizzazione e problem-solving.

Autonomia operativa e capacità di prendere decisioni in autonomia.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Tempus Italia spa agenzia leader nella selezione di personale cerca URGENTEMENTE per primaria azienda cliente operante nel settore della GDO/supermercati un/una RESPONSABILE NEL REPARTO ORTOFRUTTA.

Le mansioni includono:

• carico/scarico e movimentazione manuale della merce;
• controllo degli standard qualitativi;
• sistemazione della merce nei banchi del reparto garantendo un display fresco, ordinato che valorizzi il prodotto;
• verifica conformità, scadenze ed i tempi di vita delle merci esposte, provvedendo alla loro corretta rotazione;
• gestione e coordinamento di riordini prodotto in modo da garantire approvvigionamenti adeguati
• pulizia ed ordine delle attrezzature, dei banchi e del reparto;
• conservazione dei prodotti nel rispetto delle normative vigenti.

Requisiti richiesti:

• esperienza pregressa in analoga mansione presso un supermercato nel reparto ortofrutta od un negozio di ortofrutta di almeno 3 anni,
• buone doti organizzative e spirito di gruppo,
• proattività, disponibilità e precisione nell'esecuzione dei compiti affidati.

Orario full time 40 ore settimanali dal Lunedì alla Domenica con giorni di riposo a rotazione su turni collegati all'orario del punto vendita, aperto dalle 08.30 alle 20.15 (domenica orario spezzato).

I punti vendita che cercano questa figura sono 3: a Finale Ligure, a Pietra Ligure ed a Loano (il/la candidato/a sarà indirizzato presso il PV più vicino o dove è maggiore l'esigenza).

• contratto iniziale a tempo determinato con prospettive di inserimento a lungo termine
• ccnl Commercio e Terziario, livello da definire in base all'esperienza.

Per candidarsi più rapidamente, gli interessati possono iscriversi al sito e caricare il proprio cv direttamente, rilasciando specifico consenso all'utilizzo dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679. Gli annunci si rivolgono a candidati dell'uno o dell'altro sesso (art. 27, comma 5, D.lgs 198/06)

• Almeno un'esperienza pregressa nella mansione
• domicilio nelle vicinanze di Finale Ligure,