9 150 Posti di lavoro per Responsabili Di Negozio in Italia

Outlet specializzato nella distribuzione di articoli di abbigliamento e accessori ricerca una risorsa da inserire nel proprio punto vendita per rafforzare il team commerciale.
La figura selezionata si occuperà di gestire le vendite e assistere la clientela, supportare le operazioni di cassa, nonché organizzare e rifornire il punto vendita secondo le direttive aziendali.

Mansioni principali:

• Assistenza e supporto alla clientela durante l’esperienza di acquisto;
• Gestione delle operazioni di cassa;
• Rifornimento della merce e allestimento del negozio secondo le indicazioni aziendali;
• Preparazione e gestione degli articoli promozionali;
• Sistemazione e riordino degli spazi di vendita.

Requisiti richiesti:

• Esperienza e abilità nella vendita assistita;
• Forte orientamento al cliente e capacità di rispondere efficacemente alle sue esigenze;
• Buona manualità e attenzione ai dettagli;
• Ottime capacità organizzative;
• Disponibilità a lavorare nei weekend.

Offerta:

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi rinnovabile;
• Orario full time, 40 ore settimanali su turni;
• Accesso a sconti dedicati sui prodotti aziendali.

Sede di lavoro: Perugia.

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Azienda operante nel settore retail, con sede all’interno di un punto vendita outlet, ricerca una risorsa da inserire nel ruolo di Addetto / a alla cassa e gestione negozio, con l’obiettivo di potenziare il team di vendita e garantire un elevato standard di servizio alla clientela.

La risorsa selezionata si occuperà delle principali attività operative e gestionali all’interno del punto vendita, garantendo un servizio efficiente e orientato al cliente.

Mansioni :

Gestione delle operazioni di apertura e chiusura del registratore di cassa

Esecuzione delle transazioni di vendita con precisione e rapidità

Assistenza alla clientela durante il processo d’acquisto, fornendo informazioni su prodotti, promozioni e disponibilità

Riassortimento merce e mantenimento dell’ordine e della pulizia del punto vendita

Monitoraggio e controllo degli ordini, delle scorte e dei livelli di magazzino

Supporto alle attività quotidiane del negozio, inclusa la gestione di eventuali resi o reclami.

Requisiti richiesti :

Diploma di scuola secondaria di secondo grado (diploma di maturità)

Precedente esperienza, anche breve, in ruoli analoghi nel settore retail (costituirà titolo preferenziale)

Ottime capacità relazionali e comunicative

Predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento al cliente

Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team

Disponibilità a lavorare su turni, anche nei giorni festivi e nel fine settimana.

Offerta :

Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di proroga e / o stabilizzazione

Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali su turni

Formazione iniziale e affiancamento operativo

Sconti dedicati al personale sui prodotti in vendita.

Siamo alla ricerca di una persona appassionata e di talento che voglia unirsi al team di Ottica Zanichelli con il ruolo di:

Assistente al punto vendita, gestione e-shop e social network

Requisiti fondamentali:

• Conoscenza della comunicazione digitale, social, pacchetto Office e dei principali sistemi informatici
• Età: Over 20
• Predisposizione al contatto con la clientela
• Assunzione a tempo pieno
• Retribuzione da definire in base all'esperienza
• Conoscenza minima dell'inglese
• Preferibile residenza in zona
• Passione per la fotografia (requisito non indispensabile)

Formazione:

• Laurea triennale o formazione superiore

Offerta:

• Assunzione a tempo pieno
• Retribuzione da definire in base all'esperienza
• Formazione

È richiesta la presenza presso il luogo di lavoro, non è prevista modalità Smart Working.

Contratto di lavoro: Tempo pieno

Istruzione:

• Laurea triennale (preferibile)

Esperienza:

• Minimo 1 anno nel settore commerciale (preferibile)

Lingua:

• Inglese (preferibile)

modena, Italy

Humangest, agenzia per il lavoro, filiale di Reggio Emilia, ricerca per importante azienda cliente una risorsa intraprendente e organizzata per ricoprire il ruolo diStore Manager all'interno di un punto vendita specializzato in bricolage, giardinaggio, edilizia e fai da te.

La risorsa sarà responsabile della gestione completa del negozio, con l'obiettivo di garantire il raggiungimento dei target commerciali, la soddisfazione del cliente e il corretto funzionamento operativo.

Principali mansioni:

• Coordinare e motivare il team di vendita per raggiungere gli obiettivi del punto vendita
• Gestire le attività quotidiane del punto vendita (turni, flussi di cassa, esposizione merce)
• Monitorare le performance commerciali (KPI, fatturato, margini, stock) e definire strategie per il raggiungimento degli obiettivi
• Curare la relazione con i clienti, garantendo un alto livello di servizio
• Supervisionare gli ordini, l'inventario, la logistica interna e le attività promozionali
• Esperienza pregressa di almeno 3/4 anni in ruoli di responsabilità nella GDO o nel settore retail (preferibilmente bricolage, ferramenta, edilizia o simili)
• Capacità di leadership, gestione del personale e problem solving
• Forte orientamento al cliente e ai risultati
• Buona conoscenza degli strumenti digitali e gestionali

Orario di lavoro : Full time dal lunedì alla domenica fascia oraria (9:00-20:00)

Si offre : contratto con assunzione diretta in azienda

Luogo di lavoro : Carpi(MO)

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

Posizione: Store Manager

Sede: Salerno, Italia

Tipo di contratto: Tempo pieno

Retribuzione: €1.800,00 - €2.000,00 al mese

Disponibilità: Turni

• Esperienza nel settore GDO, con capacità di gestire il punto vendita in modo efficiente
• Ottime capacità organizzative, gestionali e di leadership
• Orientamento al cliente e capacità di problem-solving

• Quattordicesima
• Tredicesima

Se sei interessato a questa posizione, invia la tua candidatura per unirti al nostro team come Store Manager a Salerno.