5 415 Posti di lavoro per Settore Retail in Italia

JR Italy

Descrizione del lavoro

S-MSTUDIO Ricerca e Selezione

varese, Italy

Per società cliente operante nel settore Retail, ricerchiamo una risorsa da inserire nel team HR.

La figura ricercata si occuperà di :

· Gestione delle comunicazioni obbligatorie relative ad assunzioni, cessazioni e modifiche contrattuali;

· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

· Consulenza ai dipendenti per tutti gli aspetti legati alla situazione contrattuale e ai cedolini.

La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali (necessaria esperienza specifica nel contesto payroll e nell'effettiva elaborazione dei cedolini paga);

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

· Precisione e attenzione al dettaglio.

Si offre contratto a tempo indeterminato.

Ottieni un lavoro migliore
più velocemente

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La figura ricercata si occuperà di :

· Gestione delle comunicazioni obbligatorie relative ad assunzioni, cessazioni e modifiche contrattuali;

· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

· Consulenza ai dipendenti per tutti gli aspetti legati alla situazione contrattuale e ai cedolini.

La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali (necessaria esperienza specifica nel contesto payroll e nell'effettiva elaborazione dei cedolini paga);

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

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La figura ricercata si occuperà di :

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· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

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La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali (necessaria esperienza specifica nel contesto payroll e nell'effettiva elaborazione dei cedolini paga);

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

· Precisione e attenzione al dettaglio.

Si offre contratto a tempo indeterminato.

Per società cliente operante nel settore della gdo, ricerchiamo una risorsa da inserire nel team HR.

La figura ricercata si occuperà di :

· Gestione delle comunicazioni obbligatorie relative ad assunzioni, cessazioni e modifiche contrattuali;

· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

· Consulenza ai dipendenti per tutti gli aspetti legati alla situazione contrattuale e ai cedolini.

La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali o nel settore retail

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

· Precisione e attenzione al dettaglio.

Si offre contratto a tempo indeterminato.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.

Esse-M Studio Srl rende disponibile la propria privacy policy sul sito :

Località : Bologna, Emilia-Romagna
Settore : Retail

Descrizione del Ruolo :
Per una grande azienda nel settore retail, siamo alla ricerca di un Direttore Commerciale . La risorsa avrà il compito di gestire la strategia commerciale, sviluppare il portafoglio clienti e supervisionare le attività di vendita in tutta Italia, ottimizzando i processi e raggiungendo gli obiettivi di fatturato.

Attività principali :

• Sviluppare e implementare strategie commerciali per il mercato retail.
• Gestire il team commerciale e monitorare i KPI di performance.
• Analizzare i trend di mercato e la concorrenza, proponendo azioni correttive.
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli direttoriali nel settore retail.
• Ottima conoscenza delle tecniche di vendita e gestione team.
• Capacità di analisi dei dati di vendita e ottimizzazione delle performance.

Tipo di contratto : Tempo indeterminato, full-time.
Retribuzione : Competitiva, con bonus sui risultati.
Benefit : Auto aziendale, buoni pasto, assicurazione sanitaria.

Per società cliente operante nel settore della gdo, ricerchiamo una risorsa da inserire nel team HR.

La figura ricercata si occuperà di :

· Gestione delle comunicazioni obbligatorie relative ad assunzioni, cessazioni e modifiche contrattuali;

· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

· Consulenza ai dipendenti per tutti gli aspetti legati alla situazione contrattuale e ai cedolini.

La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali o nel settore retail

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

· Precisione e attenzione al dettaglio.

Si offre contratto a tempo indeterminato.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.

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La figura ricercata si occuperà di :

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· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

· Consulenza ai dipendenti per tutti gli aspetti legati alla situazione contrattuale e ai cedolini.

La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali o nel settore retail

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

· Precisione e attenzione al dettaglio.

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Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.

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· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

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· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

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Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.

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· Amministrazione del personale ( controllo timbrature, quadratura cartellini presenza attraverso il gestionale TeamSystem

· Interfaccia con lo studio di consulenza esterno per l'emissione e la verifica dei cedolini;

· Gestione e della reportistica aziendale connessa al ruolo;

· Creazione e aggiornamento del fascicolo personale di ogni dipendente;

· Gestione dello scadenziario mensile;

· Consulenza ai dipendenti per tutti gli aspetti legati alla situazione contrattuale e ai cedolini.

La figura ricercata possiede :

· Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso studi professionali o nel settore retail

· Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;

· Autonomia nella gestione delle priorità e delle scadenze;

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Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.

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