17 Posti di lavoro per Sviluppo Competenze in Italia

Operai Generici - Ruolo di Cartotecnico

L'azienda è alla ricerca di un operai generico con esperienza nel settore cartotecnico per svolgere le seguenti mansioni:

• Attività di piega e brossatura di prodotti editoriali
• Supporto nelle fasi di finitura e confezionamento

Per svolgere questo ruolo, si richiede la seguente formazione e abilità:

• Preferibilmente et compatibile con l'apprendistato
• Buona manualità, precisione e predisposizione al lavoro in team
• Affidabilità e voglia di apprendere

Le opportunità offerte sono:

• Orario di lavoro giornaliero o su 2 turni
• Affiancamento iniziale e formazione specifica sul ruolo

Se sei interessato a crescere in un ambiente dinamico e professionale, consulta le informazioni sui requisiti del ruolo e applicati.

Settore: Altro

Ruolo: Altro

Job Description: L'acqua corrente del settore logistico è un campo in continua evoluzione che offre molte opportunità di carriera per le persone disposte a imparare e ad innovare. In questo contesto, l'Academy impiegato/a logistico si propone come un percorso formativo di alta qualità, mirato a fornire competenze informatiche e pratiche ai candidati selezionati.

Competenze richieste:

• Visione sistemica dei processi logistici
• Orientamento al cliente interno ed esterno
• Gestione delle attività digitali e operative

Benefit: Il ruolo di impiegato/a logistico prevede un'interazione costante con i reparti produttivi, il magazzino e i trasportatori, con l'obiettivo di garantire una pianificazione efficiente e una consegna puntuale dei materiali.

Altro: I candidati ideali sono orientati alla formazione continua e sono pronti a mettersi in gioco per raggiungere gli obiettivi aziendali.

Italia/Cagliari, Italia/Sud Sardegna, Italy

Azienda commerciale a Cagliari apre le selezioni.

Nello specifico, si selezionano nuove figure come consulenti da inserire in un programma di crescita aziendale. Il lavoro iniziale consiste nel pubblicizzare l'azienda e i prodotti a clienti pubblici, privati e pubblica amministrazione su sistema di appuntamenti prefissati e referenziati (no: BtoB, BtoC, vendita assistita, tentata vendita).

Dopo questa prima fase, si valuterà il posizionamento ottimale della figura all'interno di uno dei reparti d'ufficio per completarne lo sviluppo lavorativo.

Formazione gratuita e obbligatoria

Retribuzione base mensile netta: 1.400,00€

Incentivi dal 20% a salire

Materiale di studio e di lavoro gratuiti

Maggiore età

Titolo di studio: scuola dell'obbligo

Predisposizione al contatto col pubblico

Gestione dello stress

Propensione al lavoro di squadra

Altre informazioni:

Concorsi interni all'azienda su raggiungimento d'obiettivo

Non è richiesta apertura di p.iva

Non è richiesto essere automuniti o essere in possesso di patente

Rivoluzione la Tua Routine e Realizza i Tuoi Sogni

Scegli di superare le barriere imposte dalla società per raggiungere nuovi traguardi. Se sei stanco/a della routine quotidiana e desideri un cambio, è arrivato il momento di agire.

Cosa Offriamo?

• Nessun costo iniziale: non richiediamo alcun investimento iniziale.
• Coinvolgimento e partecipazione: sarai parte integrante del nostro team con la possibilità di guadagnare in base al successo del progetto.
• Formazione e supporto: ti forniremo le risorse e la formazione necessarie per avere successo nel nostro settore.
• Ambiente collaborativo: lavorerai con persone motivate e creative pronte a fare la differenza.

Chi Stiamo Cercando?

• Individui determinati con mentalità aperta e disposti a crescere.
• Donne determinate con passione e motivazione.

Se sei interessato/a a scoprire di più su questa opportunità inviaci una breve presentazione di te stesso/a. Sarai selezionato/a per una call dove potremo approfondire la conoscenza e presentarti il progetto.

Page Personnel

• 
  
  Gestire e coordinare quotidianamente un team di operatori call center, assicurando il rispetto delle procedure e delle tempistiche.
• 
  
  Monitorare le performance individuali e di gruppo, fornendo feedback costruttivi e supporto per il miglioramento continuo.
• 
  
  Organizzare e facilitare sessioni di formazione e aggiornamento per il team.
• 
  
  Collaborare con i responsabili di area per ottimizzare processi e flussi di lavoro.
• 
  
  Gestire eventuali problematiche operative o relazionali, mantenendo un clima positivo e produttivo all'interno del team.
• 
  
  Preparare report e analisi sull'andamento delle attività per la direzione aziendale.

• 
  
  Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento all'interno di strutture commerciali, in particolare outbound.
• 
  
  Ottime capacità di leadership e comunicazione.
• 
  
  Capacità di gestione dello stress e problem solving.
• 
  
  Orientamento al risultato e attenzione alla qualità del servizio.
• 
  
  Buona conoscenza degli strumenti informatici.

Società italiana specializzata nel settore dei servizi di credito. L'azienda si occupa principalmente di gestire attività di recupero crediti per conto di clienti appartenenti a diversi settori, offrendo soluzioni personalizzate per ottimizzare la riscossione dei crediti insoluti.

Ottima opportunità di carriera.

Settore: Altro

Ruolo: Altro

Page Personnel

La risorsa riporterà al responsabile di funzione, supportandolo nelle attività di monitoraggio e controllo ai fini AML, con particolare attenzione ai flussi finanziari legati alla gestione e recupero crediti.
Sarà responsabile dell'analisi delle transazioni finanziarie e dell'adeguata verifica della clientela (KYC/CDD), nonché della predisposizione delle segnalazioni di operazioni sospette (SOS) e dell'aggiornamento della documentazione prevista dalla normativa.
Collaborerà inoltre con le funzioni interne per garantire la conformità ai requisiti AML e sarà un punto di riferimento per eventuali approfondimenti operativi e normativi.

Il/La candidato/a ideale è in possesso di un titolo di laurea in discipline economiche o giuridiche ed ha maturato 2-4 anni di esperienza in ambito Antiriciclaggio, preferibilmente presso società finanziarie, intermediari vigilati o presso realtà di recupero crediti.
Costituiscono inoltre requisiti aggiuntivi:

• Conoscenza approfondita della normativa AML/CFT italiana ed europea, inclusi gli aggiornamenti normativi più recenti.
• Esperienza nell'utilizzo di strumenti di monitoraggio transazionale e analisi dei dati per identificare attività sospette.

• Capacità di redigere report chiari e dettagliati, come le segnalazioni di operazioni sospette (SOS), in conformità con le linee guida della UIF e delle autorità competenti.
• Conoscenza approfondita in materia di gestione del rischio AML e capacità di applicarle in contesti operativi complessi.
• Attitudine al lavoro in team multidisciplinari e capacità di interfacciarsi con diverse funzioni aziendali per garantire la conformità alle normative.
• Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.

Il nostro partner è una prestigiosa società del settore finanziario, focalizzata sulla gestione del credito e con una solida presenza sul mercato italiano.

L'offerta prevede il trattamento economico del contratto collettivo del Commercio inquadramento 1° livello Impiegatizio, Full Time a tempo indeterminato.

Sarà offerta una ral commisurata all'esperienza maturata, entro un range retributivo compreso fra i € 30.000 - € 35.000.

Altri benefits: Flexibility, Smartworking (1-2 gg) Strumenti aziendali.

Inserimento , sede di lavoro Roma zona Tiburtino.

Settore: Altro

Ruolo: Altro

Page Personnel

La risorsa si occuperà di:

• Effettuare chiamate outbound verso clienti in sofferenza per recuperare crediti insoluti;
• Gestire le trattative e definire accordi di rientro personalizzati;
• Mantenere aggiornati i sistemi di gestione dati relativi alle pratiche di recupero;
• Collaborare con il team per migliorare le strategie di recupero e ottimizzare i risultati;
• Rispettare la normativa sulla privacy e le disposizioni normative sul recupero crediti;
• Fornire report periodici sulle attività e i risultati raggiunti.

• Esperienza pregressa nel ruolo di operatore telefonico, preferibilmente nel settore recupero crediti;
• Ottime capacità comunicative e di negoziazione;
• Capacità di gestione dello stress e orientamento al risultato;
• Precisione e affidabilità nella gestione delle informazioni;
• Conoscenza base dei sistemi informatici e software CRM;
• Residenza o disponibilità a trasferirsi nella provincia di Cosenza.

Realtà leader nei servizi di customer experience e outsourcing, con un forte focus sull'innovazione digitale e sulla qualità del servizio offerto.

• 
  
  Contratto ccnl commercio, la retribuzione sarà commisurata all'esperienza;
• 
  
  Ambiente di lavoro dinamico e stimolante;
• 
  
  Opportunità di crescita professionale;
• 
  
  Formazione continua sulle tecniche di recupero e normative.

Settore: Altro

Ruolo: Altro

Confezionamento prodotti alimentari: opportunit di sviluppo professionale

Tu cerchi un ambiente di lavoro dinamico e stimolante? Siamo alla ricerca di Addetti/Adde tte al confezionamento per una importante azienda alimentare del Fermano.

**Requisiti necessari:**

• Esperienza pregressa nei contesti di produzione
• Predisposizione ai lavori manuali

**Benefici offerti:

• Contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilit di proroga ed inserimento futuro in azienda
• Orario di 40 ore full-time su turni dal lunedì al venerdì
• Inquadramento nel CCNL Alimentare V Livello

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:

• Temporary, Permanent e Professional Staffing
• Ricerca e Selezione di Profili Manageriali
• Executive Search
• Outsourcing
• Formazione
• Consulenza HR
• Amministrazione HR
• Employability
• Transizione e Sviluppo di Carriera

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono sono l'attenzione, la collaborazione, la passione, la sostenibilit , l'apprendimento continuo e l'innovazione, la responsabilit .

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