75 Posti di lavoro per Tecnico Meccatronico in Italia

Automotive Recruitment

PMB Tuscania , concessionaria ufficiale John Deere dal 1997 , è tra i primi 5 dealer del marchio in Italia. Con un team altamente qualificato e una forte attenzione alla formazione tecnica e alla qualità del servizio post-vendita, PMB Tuscania rappresenta un punto di riferimento per agricoltori e professionisti del verde in Emilia-Romagna e non solo.

Mansioni principali
Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:

• Eseguire attività di diagnostica, riparazione e manutenzione  su attrezzature agricole e per il verde, inclusi i prodotti AMS
• Intervenire anche sul campo  in caso di guasti urgenti, comprendendo le priorità operative del cliente agricolo
• Compilare la documentazione tecnica e amministrativa necessaria (schede lavoro, pratiche DTAC, ecc.)
• Partecipare a programmi di formazione e certificazione  tecnica offerti dal concessionario e dalla casa madre
• Occuparsi della preparazione pre-consegna  di attrezzature nuove o usate
• Affiancare tecnici specializzati e istruire gli apprendisti, se richiesto

Competenze ed esperienza
Il/la candidato/a ideale avrà i seguenti requisiti:

• Esperienza di almeno 5 anni  come meccanico, preferibilmente nel settore agricolo o in ambito truck/veicoli industriali
• Ottima conoscenza di sistemi meccanici, idraulici ed elettrici  applicati a macchine complesse
• Capacità di lavorare in condizioni di pressione  e in presenza del cliente durante interventi esterni
• Attitudine all'ascolto e alla comprensione delle reali esigenze operative del cliente
• Buone capacità relazionali , spirito di servizio e problem solving
• Patente camion e patentino muletto  costituiscono titolo preferenziale
• Disponibilità alla reperibilità  e a turni pianificati, in accordo con il responsabile assistenza

Sede di lavoro : Forlì
Offerta economica : Contratto a tempo indeterminato , CCNL Commercio con 14 mensilità , straordinari e reperibilità retribuiti , formazione tecnica continua, benefit e strumenti adeguati al ruolo.

Hai le competenze e lo spirito giusto? Inviaci la tua candidatura

Settore: Industria automobilistica

Ruolo: Costruzioni/Mestieri

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

PMB Tuscania , concessionaria ufficiale John Deere dal 1997 , è tra i primi 5 dealer del marchio in Italia. Con un team altamente qualificato e una forte attenzione alla formazione tecnica e alla qualità del servizio post-vendita, PMB Tuscania rappresenta un punto di riferimento per agricoltori e professionisti del verde in Emilia-Romagna e non solo.

Mansioni principali
Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:

• Eseguire attività di diagnostica, riparazione e manutenzione  su attrezzature agricole e per il verde, inclusi i prodotti AMS
• Intervenire anche sul campo  in caso di guasti urgenti, comprendendo le priorità operative del cliente agricolo
• Compilare la documentazione tecnica e amministrativa necessaria (schede lavoro, pratiche DTAC, ecc.)
• Partecipare a programmi di formazione e certificazione  tecnica offerti dal concessionario e dalla casa madre
• Occuparsi della preparazione pre-consegna  di attrezzature nuove o usate
• Affiancare tecnici specializzati e istruire gli apprendisti, se richiesto

Competenze ed esperienza
Il/la candidato/a ideale avrà i seguenti requisiti:

• Esperienza di almeno 5 anni  come meccanico, preferibilmente nel settore agricolo o in ambito truck/veicoli industriali
• Ottima conoscenza di sistemi meccanici, idraulici ed elettrici  applicati a macchine complesse
• Capacità di lavorare in condizioni di pressione  e in presenza del cliente durante interventi esterni
• Attitudine all'ascolto e alla comprensione delle reali esigenze operative del cliente
• Buone capacità relazionali , spirito di servizio e problem solving
• Patente camion e patentino muletto  costituiscono titolo preferenziale
• Disponibilità alla reperibilità  e a turni pianificati, in accordo con il responsabile assistenza

Sede di lavoro : Forlì
Offerta economica : Contratto a tempo indeterminato , CCNL Commercio con 14 mensilità , straordinari e reperibilità retribuiti , formazione tecnica continua, benefit e strumenti adeguati al ruolo.

Hai le competenze e lo spirito giusto? Inviaci la tua candidatura

Settore: Industria automobilistica

Ruolo: Costruzioni/Mestieri

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Inquadramento: Operaio

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Other

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Yes

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21.07.2025

04.09.2025

col-wide

FILIALE: PONTEDERA

Sei appassionato/a di meccatronica e manutenzione?

Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e attento alla formazione delle risorse?

Questa potrebbe essere l opportunità giusta per TE!

Gi Group S.p.a seleziona:

2 TECNICI MECCATRONICI INDUSTRIALI

Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.

Gi Group S.p.a in partnership con TESYA S.p.a, azienda leader nel settore delle macchine movimento terra, dei carrelli elevatori e dei motori marini, e CNOS-FAP Lombardia, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso lavorativo (IFTS) di ITS Lombardia Meccatronica presso i Salesiani di Sesto San Giovanni.

Di cosa si tratta?

Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate all innovazione tecnologica e allo sviluppo dell industria 4.0 in ambito:

• Meccatronica
• Oleodinamica
• Tecnologia e laboratorio motoristico
• Manutenzione programmata o straordinaria di macchine complesse

che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio (Certificato di Specializzazione Tecnica Superiore) subito spendibile nel mercato del lavoro italiano ed europeo.

Quali sono i vantaggi di questo percorso?

• Formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore ;
• Opportunità di apprendere e lavorare in un ambiente stimolante e innovativo ;
• Assunzione stabile presso l azienda al completamento del percorso formativo;

Il percorso partirà a Ottobre 2025 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l azienda nella sede di Rodengo Saiano (BS). Per i candidati provenienti da fuori provincia l'azienda, per i primi 4 mesi di contratto, che si svolgeranno sul territorio di Milano, coprirà l interno costo dell alloggio e degli spostamenti verso la sede della formazione.

Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:

• Diploma di Istruzione Secondaria Superiore
• Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP
• Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Se sei interessato/a a partecipare a questo percorso presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.

Cosa aspetti?Non perdere l opportunità di sostenere il percorso e iniziare a fare la differenza nel settore della meccatronica!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

Tecnico Meccatronico (Richiediamo un professionista tecnico esperto nella manutenzione e riparazione di impianti robotizzati, componentistica meccanica, elettrica ed elettronica)

Descrizione del ruolo :

Eseguire la manutenzione e la riparazione degli impianti robotizzati, compresi i sistemi meccanici, elettrici ed elettronici.

Competenze richieste :

• Esperienza nella manutenzione e riparazione di impianti robotizzati;
• Buona conoscenza della componente meccatronica degli impianti industriali;
• Abità tecniche per eseguire attività di manutenzione e assistenza ai reparti produttivi;

Vantaggi :

Lavorare in una struttura tecnologica avanzata con equipe motivata e organizzativa dinamica offre l'opportunità di lavorare su progetti interessanti e sviluppare nuove abilità professionali.

Altro :

Richiesta alta capacità di lavoro autonomo e collaborativo.

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24.07.2025

07.09.2025

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FILIALE: PONTEDERA

Sei appassionato/a di meccatronica e manutenzione?

Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e attento alla formazione delle risorse?

Questa potrebbe essere l opportunità giusta per TE!

Gi Group S.p.a seleziona:

2 TECNICI MECCATRONICI INDUSTRIALI

Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.

Gi Group S.p.a in partnership con TESYA S.p.a, azienda leader nel settore delle macchine movimento terra, dei carrelli elevatori e dei motori marini, e CNOS-FAP Lombardia, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso lavorativo (IFTS) di ITS Lombardia Meccatronica presso i Salesiani di Sesto San Giovanni.

Di cosa si tratta?

Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate all innovazione tecnologica e allo sviluppo dell industria 4.0 in ambito:

• Meccatronica
• Oleodinamica
• Tecnologia e laboratorio motoristico
• Manutenzione programmata o straordinaria di macchine complesse

che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio (Certificato di Specializzazione Tecnica Superiore) subito spendibile nel mercato del lavoro italiano ed europeo.

Quali sono i vantaggi di questo percorso?

• Formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore ;
• Opportunità di apprendere e lavorare in un ambiente stimolante e innovativo ;
• Assunzione stabile presso l azienda al completamento del percorso formativo;

Il percorso partirà a Ottobre 2025 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l azienda nella sede di Catania (CT). Per i candidati provenienti da fuori regione l'azienda, per i primi 4 mesi di contratto, che si svolgeranno sul territorio di Milano, coprirà l interno costo dell alloggio e degli spostamenti verso la sede della formazione.

Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:

• Diploma di Istruzione Secondaria Superiore
• Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP
• Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Se sei interessato/a a partecipare a questo percorso presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.

Cosa aspetti?Non perdere l opportunità di sostenere il percorso e iniziare a fare la differenza nel settore della meccatronica!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e attento alla formazione delle risorse?

Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per TE!

Gi Group S.p.a seleziona:

2 TECNICI MECCATRONICI INDUSTRIALI

Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.

Gi Group S.p.a in partnership conazienda leader nel settore dei mezzi pesanti , e CNOS-FAP Lombardia, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso lavorativo (IFTS) di ITS Lombardia Meccatronica presso i Salesiani di Arese.

Di cosa si tratta?

Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate all’innovazione tecnologica e allo sviluppo dell’industria 4.0 in ambito:

• Meccatronica
• Oleodinamica
• Tecnologia e laboratorio motoristico
• Manutenzione programmata o straordinaria di mezzi pesanti

che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio (Certificato di Specializzazione Tecnica Superiore) subito spendibile nel mercato del lavoro italiano ed europeo.

Quali sono i vantaggi di questo percorso?

• Formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore ;
• Opportunità di apprendere e lavorare in un ambiente stimolante e innovativo ;
• Assunzione stabile presso l’azienda al completamento del percorso formativo;

Il percorso partirà a Ottobre 2025 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda nella sede di Fagnano Olona (VA)

Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:

• Diploma di Istruzione Secondaria Superiore
• Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP
• Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Se sei interessato/a a partecipare a questo percorso presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.

Cosa aspetti?Non perdere l’opportunità di sostenere il percorso e iniziare a fare la differenza nel settore della meccatronica!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

Sei appassionato/a di meccatronica e manutenzione?

Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e attento alla formazione delle risorse?

Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per TE!

Gi Group S.p.a seleziona:

Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.

Gi Group S.p.a in partnership con TESYA S.p.a, azienda leader nel settore delle macchine movimento terra, dei carrelli elevatori e dei motori marini , e CNOS-FAP Lombardia, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso lavorativo (IFTS) di ITS Lombardia Meccatronica presso i Salesiani di Sesto San Giovanni.

Di cosa si tratta?

Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate all’innovazione tecnologica e allo sviluppo dell’industria 4.0 in ambito:

• Tecnologia e laboratorio motoristico
• Manutenzione programmata o straordinaria di macchine complesse

che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio (Certificato di Specializzazione Tecnica Superiore) subito spendibile nel mercato del lavoro italiano ed europeo.

Quali sono i vantaggi di questo percorso?

• Formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore ;
• Opportunità di apprendere e lavorare in un ambiente stimolante e innovativo ;
• Assunzione stabile presso l’azienda al completamento del percorso formativo;

Il percorso partirà a Ottobre 2025 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda nella sede di Rubano (PD). Per i candidati provenienti da fuori regione l'azienda, per i primi 4 mesi di contratto, che si svolgeranno sul territorio di Milano, coprirà l’interno costo dell’alloggio e degli spostamenti verso la sede della formazione.

Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:

• Diploma di Istruzione Secondaria Superiore
• Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP
• Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Se sei interessato/a a partecipare a questo percorso presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.

Cosa aspetti?Non perdere l’opportunità di sostenere il percorso e iniziare a fare la differenza nel settore della meccatronica!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel settore meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati che lavorano per accompagnare i candidati verso mansioni e contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.

Per un'azienda leader mondiale nella produzione di compressori con sede a Paderno Dugnano-Bollate, ricerchiamo un/a TECNICO/A MECCATRONICO/A TRASFERTISTA .

La risorsa si occuperà di ricerca guasti, riparazione e installazione di compressori industriali ad alto contenuto tecnologico. Le attività si svolgeranno prevalentemente presso il cliente su tutto il territorio italiano.

Requisiti:

• Diploma tecnico in ambito meccanico, meccatronico o elettrico
• Capacità di lettura disegno tecnico e schemi elettrici
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale

Si offre:

• Contratto diretto CCNL Commercio + diaria trasferte
• Approfondita formazione tecnica da parte di personale senior
• Furgone attrezzato per le trasferte
• Attrezzature da lavoro di elevato standard
• Full day (piè di lista)
• Lavoro in team in un gruppo giovane e ben affiatato

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ), la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali realtà nel settore HR globale. Il nostro gruppo opera nei campi di Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera, con presenza in oltre 37 Paesi in Europa, Asia e America e un team di oltre 9.000 persone.

I nostri valori sono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta è rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 su .

Per strutturato Gruppo metalmeccanico di Treviso, impegnato a livello internazionale nello sviluppo, progettazione e realizzazione di veicoli industriali custom, Adecco Italia Spa – Divisione Permanent ricerca la figura di un

Tecnico meccatronico

con esperienza pregressa nella manutenzione e riparazione di impianti robotizzati e componentistica meccanica, elettrica e/o elettronica. La persona sarà inserita in azienda con contratto diretto a tempo indeterminato all’interno del Team dell’Assistenza tecnica composto da circa 50 persone e, in coordinamento con il responsabile dell’area, si occuperà di:

• Interventi di diagnostica, manutenzione e riparazione di impianti meccatronici;
• Installazione, configurazione e avviamento di nuovi impianti, macchine e dispositivi automatizzati;
• Collaborazione con il Dipartimento tecnico per migliorare i processi;
• Redazione della documentazione tecnica e dei report di intervento;
• Formazione e supporto agli operatori per l’uso corretto delle attrezzature.

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Diploma o Laurea ad indirizzo meccatronico o affini;
• Minima esperienza professionale, preferibilmente in realtà di produzione su commessa;
• Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici, meccanici e pneumatici;
• Capacità di team working e spirito di iniziativa;
• Disponibilità a brevi trasferte sul territorio regionale, con mezzo aziendale.

Orario di lavoro: 08:00 – 13:00 / 14:00 – 17:00 dal Lunedì al Venerdì

BENEFIT

• Welfare di 200€ come da CCNL Metalmeccanica industria;
• Premio di Risultato;
• Mezzo aziendale per trasferte presso clienti;
• Corsi di formazione e aggiornamento promossi dall’azienda.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).

Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.