188 Posti di lavoro per Direttore del personale in Lazio
Direttore del personale
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Agenzia per il Lavoro “In Opera Spa” , Filiale di Pomezia, ricerca per importante Gruppo del settore della logistica con sviluppi anche internazionale:
Direttore del personale
Il/la candidato/a si occuperà della gestione delle risorse umane delle società del Gruppo collaborando con tutte le Direzioni al fine di garantire le corrette politiche su progetti in essere e futuri. Il Responsabile risorse Umane avrà la responsabilità di selezionare, organizzare, formare ed amministrare la struttura
Il profilo ricercato è quello di un HR con specifiche esperienze nel settore della logistica che abbia la capacità di integrare l’organizzazione e lo sviluppo del Gruppo, comprendendo le esigenze di crescita aziendali riuscendo ad essere facilitatore nell’ambito dei processi e dell’organizzazione.
Le responsabilità:
Coordinare l’amministrazione del personale
Progettare, implementare e realizzare iniziative in materia di risorse umane in linea con gli obiettivi aziendali
Gestire i processi di recruiting ed induction
Fornire al management direzionale un continuo supporto in materia risorse umane
Produrre analisi del feedback dei dipendenti, con l'obiettivo di creare un ambiente di lavoro ottimale
Redigere il budget annuale in termini di fabbisogni di risorse umane
Progettare politiche di welfare
Gestire direttamente e/o in supporto alla Direzione i rapporti e le negoziazioni con le Organizzazioni Sindacali;
Implementare i piani formativi, politiche e procedure HR
Gestire tutti gli aspetti giuslavoristici e procedurali rispetto al personale comprese le eventuali controversie;
Fornire supporto ai Manager e dipendenti su tutte le policy HR curandone la comunicazione, e la corretta gestione dei processi
I Requisiti
Laurea o cultura equivalente
Almeno 5 anni di esperienza nel settore delle Risorse Umane in un contesto strutturato e numericamente qualificato
Provenienza dal settore della logistica
Ottima conoscenza della normativa del lavoro
Eccellenti capacità comunicative ed organizzative
Buona conoscenza della lingua inglese
Disponibilità ad effettuare trasferte a livello nazionale nelle società del Gruppo
Zona di lavoro principale : Roma sud
Contratto a tempo indeterminato
Retribuzione ed inquadramento in relazione alle esperienze e competenze acquisite dal candidato
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91. I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito l'informativa sulla privacy (D. Lgl. 196/2003). In Opera S.p.A. - Agenzia per il Lavoro - Aut Min. Def. 39/429 del 13/12/2016
Lavoro non più disponibile
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Tuttavia, di seguito sono disponibili lavori simili per te.
ADDETTA/O AMMINISTRAZIONE PERSONALE
Oggi
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Descrizione Del Lavoro
DIREZIONE LAVORO GROUP SPA (Aut.Min. 0001 del 21 / 01 / 19), divisione Permanent, ricerca per azienda cliente un/una:
ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE PERSONALE
La risorsa si occuperà di:
- Rilevazione presenze e controllo del corretto flusso dati per l'elaborazione dei cedolini
- Elaborazione buste paga
- Gestione e archiviazione documenti
- Attività di supporto ai dipendenti per chiarimenti su aspetti retributivi e legati al rapporto di lavoro
Requisiti richiesti:
- Diploma in ragioneria o Laurea in economia o giurisprudenza
- Conoscenza base della normativa del lavoro e dei principali adempimenti amministrativi
- Conoscenza software TeamSystem
Luogo di lavoro: Pavona
'Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Altro
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Impiegato
Impiegato/a Gestione Risorse Umane – Settore Elettronica
Inserito 6 giorni fa
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Negozio di elettronica situato all’interno di un centro commerciale ricerca un/una impiegato/a per la gestione delle risorse umane.
La risorsa sarà responsabile delle attività amministrative relative al personale, assicurando il corretto svolgimento delle procedure contrattuali e amministrative, nel rispetto delle normative vigenti.
Mansioni principali:
Gestione delle procedure di assunzione, proroga contratti e licenziamento del personale
Redazione e archiviazione di contratti di assunzione, lettere di proroga e lettere di licenziamento
Gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti, tra cui il centro per l’impiego e altri enti previdenziali
Monitoraggio e conteggio delle ore lavorate da ogni dipendente per la corretta elaborazione delle buste paga
Preparazione dei consuntivi mensili e reportistica relativa alla gestione del personale
Supporto nelle attività di organizzazione interna e coordinamento con il team amministrativo
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola superiore o laurea in discipline economiche, giuridiche o affini
Esperienza pregressa nella gestione amministrativa delle risorse umane (preferibile ma non indispensabile)
Ottime capacità organizzative e attenzione al dettaglio
Buone competenze informatiche, in particolare nell’utilizzo di software gestionali e pacchetto Office
Capacità di lavorare in autonomia e in team
Disponibilità a lavorare full time presso il punto vendita
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di stabilizzazione
Orario full time, dal lunedì al venerdì dalle 9:00-13:00/14:00-18:00.
Impiegato/a Gestione Risorse Umane – Settore Elettronica
Oggi
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Descrizione Del Lavoro
Negozio di elettronica situato all’interno di un centro commerciale ricerca un/una impiegato/a per la gestione delle risorse umane.
La risorsa sarà responsabile delle attività amministrative relative al personale, assicurando il corretto svolgimento delle procedure contrattuali e amministrative, nel rispetto delle normative vigenti.
Mansioni principali:
Gestione delle procedure di assunzione, proroga contratti e licenziamento del personale
Redazione e archiviazione di contratti di assunzione, lettere di proroga e lettere di licenziamento
Gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti, tra cui il centro per l’impiego e altri enti previdenziali
Monitoraggio e conteggio delle ore lavorate da ogni dipendente per la corretta elaborazione delle buste paga
Preparazione dei consuntivi mensili e reportistica relativa alla gestione del personale
Supporto nelle attività di organizzazione interna e coordinamento con il team amministrativo
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola superiore o laurea in discipline economiche, giuridiche o affini
Esperienza pregressa nella gestione amministrativa delle risorse umane (preferibile ma non indispensabile)
Ottime capacità organizzative e attenzione al dettaglio
Buone competenze informatiche, in particolare nell’utilizzo di software gestionali e pacchetto Office
Capacità di lavorare in autonomia e in team
Disponibilità a lavorare full time presso il punto vendita
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di stabilizzazione
Orario full time, dal lunedì al venerdì dalle 9:00-13:00/14:00-18:00.
IMPIEGATO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Orienta Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione, somministrazione e gestione di personale nel settore sanitario e socio-assistenziale pubblico e privato, ricerca per importante struttura sanitaria un IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE .
La risorsa gestirà le seguenti attività:
- Elaborazione presenze
- Gestione turni e giustificativi
- Reportistica su ferie, banca ore e recuperi
- Contratti di assunzione e somministrazione
- Gestione documenti
- Esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente presso strutture sanitarie
- Conoscenza del ccnl AIOP
- Conoscenza del programma Zucchetti HR Infinity e dei moduli Presenze Project / ZScheduling / HR-Workflow / HR Analytics
Completano il profilo ottime capacità organizzative, precisione e flessibilità operativa.
Si offre contratto di lavoro a tempo determinato, con orario full time di 36 ore settimanali.
Luogo di lavoro: Roma centro.
IMPIEGATO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Oggi
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Descrizione Del Lavoro
Orienta Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione, somministrazione e gestione di personale nel settore sanitario e socio-assistenziale pubblico e privato, ricerca per importante struttura sanitaria un IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE .
La risorsa gestirà le seguenti attività:
- Elaborazione presenze
- Gestione turni e giustificativi
- Reportistica su ferie, banca ore e recuperi
- Contratti di assunzione e somministrazione
- Gestione documenti
- Esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente presso strutture sanitarie
- Conoscenza del ccnl AIOP
- Conoscenza del programma Zucchetti HR Infinity e dei moduli Presenze Project / ZScheduling / HR-Workflow / HR Analytics
Completano il profilo ottime capacità organizzative, precisione e flessibilità operativa.
Si offre contratto di lavoro a tempo determinato, con orario full time di 36 ore settimanali.
Luogo di lavoro: Roma centro.
Responsabile Amministrazione Del Personale
Oggi
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Descrizione Del Lavoro
️In Cansol progettiamo e costruiamo parchi fotovoltaici ed eolici, oltre a impianti di Biogas e sistemi BESS.
Con oltre 3,6 GW installati in grandi impianti in Spagna, Italia e Stati Uniti , garantiamo qualità in ogni fase del progetto , dalla costruzione fino all’ esercizio e manutenzione .
Siamo alla ricerca di un/a Responsabile Amministrazione del Personale su Roma.
Riportando al Country Manager Italia E HQ Spagna, ti occuperai di:
- Gestione e archiviazione della documentazione amministrativa e del personale (contratti, comunicazioni, presenze, permessi).
- Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi informatici ed ERP aziendali .
- Supporto nella preparazione di report relativi al personale e ai costi.
- Comunicazione con consulenti del lavoro e fornitori per aspetti amministrativi.
- Collaborazione con il team contabile per la gestione delle fatture e documenti di consegna .
- Assistenza nelle attività di back office generale , anche a supporto di altri reparti.
Cosa cerchiamo in te?
- Diploma o laurea triennale in ambito amministrativo, contabile o gestionale.
- Esperienza di almeno 1 anno in ufficio amministrativo .
- Buon uso di Excel e dei principali strumenti informatici.
- Conoscenza base dell’inglese (B1). Lo spagnolo è apprezzato, ma non necessario.
- Precisione, ordine, capacità organizzativa e disponibilità ad imparare.
Offriamo :
- Contratto a tempo indeterminato con periodo di prova di 6 mesi.
- Stipendio in linea all’esperienza.
- Corsi di formazione interna.
- Macchina aziendale.
Se vi sentite identificati con le funzioni, iscrivetevi alla nostra offerta!
Responsabile Risorse Umane – Area Amministrazione del Personale
Inserito 4 giorni fa
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Azienda operante nel settore dei dispositivi medici seleziona una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane per attività legate alla gestione del personale. La posizione è aperta anche a candidati alla prima esperienza lavorativa.
Attività previste:
- Gestione della documentazione amministrativa per assunzioni, proroghe e cessazioni
- Compilazione e aggiornamento delle anagrafiche dipendenti su software gestionale
- Organizzazione dei colloqui e gestione dei curriculum ricevuti
- Redazione e archiviazione di documentazione relativa al rapporto di lavoro
- Diploma di scuola secondaria superiore
- Buone capacità organizzative e relazionali
- Padronanza dei principali strumenti informatici
- Precisione, riservatezza e predisposizione al lavoro in team
- Contratto a tempo determinato della durata iniziale di 6 mesi, con possibilità di proroga
- Orario full time: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
- Inserimento in un team strutturato, con affiancamento operativo iniziale
Sii il primo a saperlo
Informazioni sulle ultime novità Direttore del personale Posti di lavoro;/Posti Vacanti nella Lazio !
Responsabile Risorse Umane – Area Amministrazione del Personale
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
Azienda operante nel settore dei dispositivi medici seleziona una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane per attività legate alla gestione del personale. La posizione è aperta anche a candidati alla prima esperienza lavorativa.
Attività previste:
- Gestione della documentazione amministrativa per assunzioni, proroghe e cessazioni
- Compilazione e aggiornamento delle anagrafiche dipendenti su software gestionale
- Organizzazione dei colloqui e gestione dei curriculum ricevuti
- Redazione e archiviazione di documentazione relativa al rapporto di lavoro
- Diploma di scuola secondaria superiore
- Buone capacità organizzative e relazionali
- Padronanza dei principali strumenti informatici
- Precisione, riservatezza e predisposizione al lavoro in team
- Contratto a tempo determinato della durata iniziale di 6 mesi, con possibilità di proroga
- Orario full time: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
- Inserimento in un team strutturato, con affiancamento operativo iniziale
Stage HR - Amministrazione del personale
Oggi
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Descrizione Del Lavoro
Working to change the world
Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un’ampia gamma di settori industriali e aree professionali.
Entra a far parte del nostro Staff come:
HR Administration - Stage Bologna
Purpose
Nel ruolo di HR Administration sarai punto di riferimento per la gestione amministrativa dei contratti di Staff-leasing.
In affiancamento con il responsabile, ti occuperai della verifica documentale e dell' inserimento dati di lavoratori e clienti; inoltre predisporrai i contratti di Staff-Leasing.
Le caratteristiche della persona che farà parte del team:
Laurea in Economia, Giurisprudenza, Scienze Politiche o affini
Ottime dote organizzative e di precisione
Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo
In Manpower vogliamo continuare ad essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta: stage di 6 mesi con rimborso spese
Benefit: ticket restaurant; convenzioni aziendali
Addetta/o Amministrazione del Personale
Oggi
Lavoro visualizzato
Descrizione Del Lavoro
La risorsa selezionata, inserita all'interno della sede direzionale, si occuperà prevalentemente di:
- Controllo quotidiano del sistema rilevazione presenze del personale;
- Supporto alla gestione della relativa quadratura dei dati;
- Supporto alla elaborazione del fine mese, relativa al calcolo delle assenze e presenze, straordinario e malattie, ai fini delle comunicazioni per l'elaborazione delle buste paga;
- Supporto alla gestione di tutti gli eventi relativi al personale (monitoraggio presenze, gestione timbrature e assegnazione badge, malattie, infortuni, maternità);
- Attività di supporto nella consulenza amministrativa ai dipendenti.
La Persona che stiamo cercando è in possesso di studi o conoscenze specifiche in ambito gestione HR, ha maturato esperienza all'interno di uno studio di consulenza del lavoro a all'interno di una azienda strutturata, sa utilizzare il gestionale Zucchetti.
Offriamo un iniziale contratto a tempo determinato, finalizzato ad un inserimento stabile.
Sede di lavoro: Roma, zona Prenestina/Pigneto
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