2 923 Posti di lavoro per Sviluppo Immobiliare in Italia

Ti appassiona il mondo del Retail? Ti piacerebbe partecipare alla gestione e allo sviluppo della nostra rete vendita? Entra in OVS e contribuisci alla gestione del nostro patrimonio immobiliare, composto da oltre 2000 negozi in Italia e all'estero!

Per il nostro team Immobiliare, siamo alla ricerca di un Specialista Sviluppo Immobiliare.

Di cosa ti occuperai?

• Definizione della strategia di espansione territoriale
• Gestione dei contratti di locazione di negozi già esistenti (rinegoziazioni, ricostruzioni, cessazioni)
• Definizione di un portfolio competitivo dal punto di vista commerciale a seconda delle diverse aree geografiche
• Valutazione dei requisiti di locazione, sia da un punto di vista legale che economico
  
  

• Laurea triennale o magistrale in materie economiche
• Forte predisposizione alla negoziazione
• Almeno un'esperienza di stage in contesti strutturati
• Capacità organizzative, di pianificazione e problem solving
• Buona predisposizione al lavoro in team
  
  

• Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting
• Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training
• Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali
• Ristorante aziendale
• Sconti del 20% su tutti i nostri brand
• Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica.)
• Flessibilità in entrata e smartworking
• Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche
• Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato
  
  

Ti appassiona il mondo del Retail? Ti piacerebbe partecipare alla gestione e allo sviluppo della nostra rete vendita? Entra in OVS e contribuisci alla gestione del nostro patrimonio immobiliare, composto da oltre 2000 negozi in Italia e all'estero! 

Per il nostro team Immobiliare, siamo alla ricerca di un Specialista Sviluppo Immobiliare.
 

Di cosa ti occuperai?
 

• Definizione della strategia di espansione territoriale
• Gestione dei contratti di locazione di negozi già esistenti (rinegoziazioni, ricostruzioni, cessazioni)
• Definizione di un portfolio competitivo dal punto di vista commerciale a seconda delle diverse aree geografiche
• Valutazione dei requisiti di locazione, sia da un punto di vista legale che economico 

Cosa cerchiamo in te?

• Laurea triennale o magistrale in materie economiche 
• Forte predisposizione alla negoziazione
• Almeno un'esperienza di stage in contesti strutturati 
• Capacità organizzative, di pianificazione e problem solving
• Buona predisposizione al lavoro in team

Potrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi!
 

Perché scegliere il gruppo OVS?

In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.

Inoltre, avrai accesso a:

• Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting

• Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training

• Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali

• Ristorante aziendale

• Sconti del 20% su tutti i nostri brand

• Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica.)

• Flessibilità in entrata e smartworking

• Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche

• Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato

Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire.

Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.

WEAR YOUR CHANCE

We are your chance!

Settore: Moda/Fashion Design

Ruolo: Gestione immobiliare

Gestisce altre persone: No

Overview

Categoria: Retail

Luogo di lavoro: Lombardia

Per importante player operante nella GDO, siamo alla ricerca di una figura di Responsabile Sviluppo Immobiliare - GDO - Nord Italia.

• Coordinare un team di 2-3 sviluppatori immobiliari (ognuno con propri assistenti);
• Gestire in modo trasversale un team tecnico dedicato alla realizzazione e consegna chiavi in mano delle filiali;
• Supervisionare l'intero processo di sviluppo immobiliare, dalla ricerca della location alla trattativa e firma del contratto, fino alla consegna del punto vendita;
• Coordinare attività di gestione cantiere, preventivazione, varianti, compliance normativa, tempi di realizzazione e controllo costi;
• Collaborare con le direzioni Vendite, Legale e Tecnica per garantire una pianificazione efficace e l'apertura nei tempi stabiliti.

• Esperienza di almeno 10 anni nel ruolo, maturata all'interno di realtà retail strutturate, preferibilmente nel settore GDO;
• Inglese fluente (must);
• Ottima conoscenza del mercato immobiliare italiano e dei suoi principali attori (proprietà, sviluppatori, broker, enti pubblici);
• Capacità di coordinamento di team multidisciplinari (sviluppo + tecnica);
• Spiccate competenze in negoziazione immobiliare, project management e gestione cantiere;
• Conoscenza delle normative urbanistiche e tecniche;
• Leadership, orientamento al risultato e autonomia operativa.

• Importante realtà della GDO in crescita
• Ruolo strategico nel percorso di sviluppo dell'azienda

Azienda

Importante player operante nella GDO.

Offerta

Il Responsabile Sviluppo Immobiliare sarà responsabile sia della ricerca e sviluppo di nuovi punti vendita , sia della gestione tecnica del processo realizzativo, assicurando la corretta apertura nei tempi e con gli standard richiesti.

Responsabilità principali

• Coordinare un team di 2-3 sviluppatori immobiliari (ognuno con propri assistenti);
• Gestire in modo trasversale un team tecnico dedicato alla realizzazione e consegna chiavi in mano delle filiali;
• Supervisionare l'intero processo di sviluppo immobiliare, dalla ricerca della location alla trattativa e firma del contratto, fino alla consegna del punto vendita;
• Coordinare attività di gestione cantiere, preventivazione, varianti, compliance normativa, tempi di realizzazione e controllo costi;
• Collaborare con le direzioni Vendite, Legale e Tecnica per garantire una pianificazione efficace e l'apertura nei tempi stabiliti.

Competenze ed esperienza

• Esperienza di almeno 10 anni nel ruolo, maturata all'interno di realtà retail strutturate, preferibilmente nel settore GDO;
• Inglese fluente (must);
• Ottima conoscenza del mercato immobiliare italiano e dei suoi principali attori (proprietà, sviluppatori, broker, enti pubblici);
• Capacità di coordinamento di team multidisciplinari (sviluppo + tecnica);
• Spiccate competenze in negoziazione immobiliare, project management e gestione cantiere;
• Conoscenza delle normative urbanistiche e tecniche;
• Leadership, orientamento al risultato e autonomia operativa.

Completa l'offerta

Ottima opportunità di carriera.

Page Personnel

La risorsa entrerà a riporto del Project Manager con la responsabilità di seguire il cliente dalla firma della proposta di acquisto al rogito. Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:

• Supporto nella gestione del processo amministrativo dalla proposta di acquisto al rogito;
• Gestione dei documenti e dei processi;
• Aggiornamento costante nei confronti del cliente;
• Gestione del processo di personalizzazione delle unità abitative comprendendo le richieste del cliente e verificandone l'effettiva fattibilità;
• Contatto costante con il cliente per rassicurarlo e aggiornarlo.

La figura ricercata ha i seguenti requisiti:

• Laurea in Architettura o Ingegneria
• Ottime competenze interpersonali, intelligenza emotiva
• Capacità di time management
• Ottime capacità organizzative
• Conoscenza base in ambito tecnico e legale
• Buona padronanza della lingue inglese
• Preferibile la conoscenza dei fondamentali della progettazione, sebbene non vengano svolte attività tecniche dirette

Società di Sviluppo Immobiliare con sede a Milano Centro

Contratto a tempo indeterminato

CCNL Commercio

Retribuzione commisurata all'esperienza pregressa

Settore: Altro

Ruolo: Altro

Overview

Amazon is currently looking to hire an experienced Manager - Real Estate to join the team and support property acquisition activities across East India. Regular travel will be required and this role reports to the Regional Manager – Real Estate North.

In this role, you will support the India team to ensure the timely completion of new lease transactions including renewals, expansions, terminations, and reconfiguration of existing warehouse space. This encompasses the entire process from defining requirements with the local management team, lease negotiations (business and legal terms), on-site surveys, comparative financial analysis of lease transactions, and project management to achieve the end result. The primary objective is to provide adequate, cost-effective storage/operation space for Amazon in the region, working to market conditions, deadlines, and budgetary requirements.

• Deliver the Real Estate requirements of the assigned region in line with the overall strategy for maintaining and developing space requirements of Amazon India Warehouse/storage strategy.
• Ability to monitor and manage large construction projects.
• Develop a strong team capable of working on and delivering various Real Estate requirements of Amazon.
• Develop strong relationships with developers, property consultants, and key government functionaries in the assigned geography.
• Strong understanding of zoning rules, development planning byelaws, master planning, and land title due diligence.
• Discuss with local stakeholders and governmental bodies to ensure support for Fulfillment Center (FC) expansions.
• Innovate and structure complex real estate transactions.
• Landlord relations, negotiation and contractor management, including escalation of issues beyond regular daily activity.
• Stakeholder management across different levels, both internal and external.

• 5+ years of Reliability Program Manager or equivalent experience.
• Bachelor’s degree, or 2+ years of Amazon experience.
• Ability to work a flexible schedule/shift/work area, including weekends, nights, and/or holidays.
• Experience with computers, including MS Excel, Word and Office.

• 5+ years of team management, budget responsibilities, supplier management, problem solving, and client/customer relations experience.
• Experience with preventive maintenance procedures, industrial electrical, industrial controls, and industrial electronics & robotics.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Amazon is currently looking to hire an experienced Manager - Real Estate to join the team and support property acquisition activities across East India. Regular travel will be required and this role reports to the Regional Manager – Real Estate North.

In this role, you will support the India team to ensure the timely completion of new lease transactions including renewals, expansions, terminations, and reconfiguration of existing warehouse space. This encompasses the entire process from defining requirements with the local management team, lease negotiations (business and legal terms), on-site surveys, comparative financial analysis of lease transactions, and project management to achieve the end result. The primary objective is to provide adequate, cost-effective storage/operation space for Amazon in the region, working to market conditions, deadlines, and budgetary requirements.

• Deliver the Real Estate requirements of the assigned region in line with the overall strategy for maintaining and developing space requirements of Amazon India Warehouse/storage strategy.
• Ability to monitor and manage large construction projects.
• Develop a strong team capable of working on and delivering various Real Estate requirements of Amazon.
• Develop strong relationships with developers, property consultants, and key government functionaries in the assigned geography.
• Strong understanding of zoning rules, development planning byelaws, master planning, and land title due diligence.
• Discuss with local stakeholders and governmental bodies to ensure support for Fulfillment Center (FC) expansions.
• Innovate and structure complex real estate transactions.
• Landlord relations, negotiation and contractor management, including escalation of issues beyond regular daily activity.
• Stakeholder management across different levels, both internal and external.

• 5+ years of Reliability Program Manager or equivalent experience.
• Bachelor’s degree, or 2+ years of Amazon experience.
• Ability to work a flexible schedule/shift/work area, including weekends, nights, and/or holidays.
• Experience with computers, including MS Excel, Word and Office.

• 5+ years of team management, budget responsibilities, supplier management, problem solving, and client/customer relations experience.
• Experience with preventive maintenance procedures, industrial electrical, industrial controls, and industrial electronics & robotics.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati, per conto di una storica Azienda leader nel settore Fashion Retail, ricerca un:

REAL ESTATE SPECIALIST

Retribuzione annua: 34000€ - 4000€

responsabilità

Cosa fa nel concreto:

• Gestisce i contratti di locazione, controllando scadenze, rinnovi, disdette e condizioni economiche.

• Cura i rapporti con i proprietari degli immobili, conducendo negoziazioni per rinnovi o modifiche contrattuali.

• Supervisiona la documentazione, archiviando e aggiornando contratti e relativi documenti.

• Supporta la pianificazione finanziaria elaborando forecast e analizzando i costi di locazione.

• Esegue controlli contabili verificando la coerenza tra canoni previsti, fatture e pagamenti effettuati.

• Collabora con gli uffici legale, amministrativo e real estate per garantire una gestione integrata del patrimonio immobiliare.

• Interagisce con notai e avvocati per aspetti legali e notarili legati alla contrattualistica immobiliare.

qualifiche

Competenze chiave richieste:

• Conoscenza della contrattualistica immobiliare.

• Padronanza di Excel e gestionali ERP.

• Abilità di negoziazione e gestione delle relazioni esterne.

• Precisione, riservatezza, autonomia operativa e problem solving.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

livello di studio

Laurea II Liv, Laurea a ciclo unico

Overview

Cerved is the Tech Company that helps enterprises and institutions protect themselves from risk and grow sustainably. We are leaders in integrated Risk, Sales and Marketing Intelligence, Credit Management products and services. With Cerved Rating Agency we specialize in assessing the creditworthiness of non-financial companies and are registered as a European rating agency. Since 2021, Cerved has joined ION Group, one of the largest FinTech operators internationally, with more than 13,000 employees, 60 international offices and over 4,800 clients worldwide, delivering integrated solutions to help companies make effective decisions, simplify processes and place people at the center.

Within Physical Assets & Resources, the Real Estate domain provides valuation and advisory services for individual assets or real estate portfolios. The appraisal scope guarantees a complete technical and evaluative analysis.

To strengthen our structure, we are looking for a Manager Real Estate with proven experience and high qualifications. This role will be crucial to guide and optimize our operations in the real estate valuation sector.

The ideal candidate will be a professional with deep knowledge of real estate market dynamics, current regulations and valuation practices. They will be responsible for team management, end-to-end project coordination, performance monitoring, and building solid relationships with key stakeholders.

Key responsibilities

• Ensure full compliance with sector regulations and apply advanced valuation methodologies for every type of asset.
• Supervise the entire valuation process, monitor KPIs and SLAs, and promote continuous service improvement through project management and resource optimization.
• Control costs, manage resources, promptly address critical issues, and negotiate and monitor external supplier performance.
• Demonstrate leadership in managing teams, especially on complex assignments, and steer negotiations with clients, resolving operational issues.
• Show strategic vision to interpret data and identify new opportunities.
• Interpret and anticipate client needs to ensure maximum satisfaction and service excellence.

We are looking for

• Experience in Real Estate with deep knowledge of valuation methodologies and sector regulations.
• At least 10 years of experience in coordination roles in Real Estate, preferably with a focus on team management and large assignments.
• Engineering or Architecture degree, or a postgraduate master aligned with the role.
• RICS and/or Tegova certifications are a significant plus.
• Excellent project management, budget control, problem solving, analysis and strategic thinking skills.
• Strong leadership, communication, people management, and proven experience in supplier management and negotiation.
• Result and client satisfaction orientation, professional ethics, reliability and impartiality.

Sede di lavoro: San Donato Milanese or Brindisi.

Cerved Group guarantees equal opportunity in accordance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, and is committed to promoting diversity and inclusion in the workplace.